Рабочая инструкция сторожа 2 разряда

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Сторожа 2-го разряда

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность сторожа 2-го разряда [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Сторож 2-го разряда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Сторож 2-го разряда относится к категории рабочих и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. На должность сторожа 2-го разряда назначается лицо, имеющее среднее образование и соответствующую подготовку без предъявления требований к стажу работы.

1.5. В практической деятельности сторож 2-го разряда должен руководствоваться:

локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
правилами внутреннего трудового распорядка;
правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
настоящей должностной инструкцией.

1.6. Сторож 2-го разряда должен знать:

положения и инструкции о пропускном режиме;
образцы подписей лиц, имеющих право подписывать пропуска на вынос и вывоз материальных ценностей или посещение предприятия, учреждения, организации;
образцы постоянных и разовых пропусков;
правила и инструкции по охране объектов;
границы охраняемого объекта;
номера телефонов представителей администрации охраняемого объекта и дежурного по отделению милиции.

1.7. В период временного отсутствия сторожа 2-го разряда его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].

2. Должностные обязанности

Сторож 2-го разряда выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Проверка целостности охраняемого объекта (замков и других запорных устройств; наличия пломб, противопожарного инвентаря; исправности сигнализации, телефонов, освещения) совместно с представителем администрации или сменяемым сторожем.

2.2. При выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей и др.), не позволяющих принять объект под охрану, докладывает об этом лицу, которому он подчинен, представителю администрации и дежурному по отделению милиции и осуществляет охрану следов преступления до прибытия представителей милиции.

2.3. При возникновении пожара на объекте поднимает тревогу, извещает пожарную команду и дежурного по отделению милиции, принимает меры по ликвидации пожара.

2.4. Дежурство в проходной предприятия, учреждения, организации: пропуск работников, посетителей, автотранспорта на территорию предприятия учреждения, организации и обратно по предъявлении ими соответствующих документов.

2.5. Сверка соответствующих документов с фактическим наличием груза; открывание и закрывание ворот.

2.6. Прием и сдача дежурства с соответствующей записью в журнале.

2.7. Содержание помещения проходной в надлежащем санитарном состоянии.

2.8. Выполнение обязанностей старшего по смене.

В случае служебной необходимости сторож 2-го разряда может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Сторож 2-го разряда имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений Компании к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя Компании).

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Сторож 2-го разряда несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы сторожа 2-го разряда осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы сторожа 2-го разряда является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы сторожа 2-го разряда определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью сторож 2-го разряда обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/«____» _______ 20__ г.

(подпись)

Источник

Государственное учреждение образования УТВЕРЖДАЮ

«Приболовичская средняя школа» Директор Приболовичской

средней школы

____________Л.П.Акулич

РАБОЧАЯ ИНСТРУКЦИЯ

____________№_______

аг.Приболовичи

сторожу

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Сторож структурного подразделения Приболовичской средней школы (далее — школа) относится к категории технических исполнителей.

1.2. Сторож принимается на работу и увольняется с работы приказом директора школы без предъявлений требований к образованию, опыту и стажу работы по согласованию с руководителем структурного подразделения.

1.3. У сторожа должно быть медицинское заключение о профпригодности с отметкой нарколога и психиатра.

1.4. Сторож непосредственно подчиняется руководителя структурного подразделения отдела.

1.5. В своей работе сторож руководствуется настоящей рабочей инструкцией, общими правилами и нормами охраны труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности, правилами внутреннего трудового распорядка отдела., приказами и распоряжениями директора школы (непосредственного руководителя);

1.6. Заступая на пост, сторож обязан знать:

— номер своего поста, количество объектов, их особенности, наличие и состояние средств сигнализации;

— расположение уязвимых мест и особо важных объектов;

— пожарного инвентаря, гидрантов и рубильников отключения электросети;

— ближайшие посты милиции, военизированной и сторожевой охраны;

— порядок включения и выключения сигнализации, действия при ее срабатывании;

— правила личной безопасности;

— номера телефонов дежурного РОВД, пожарной охраны, скорой помощи, аварийных служб, центрального поста;

— правила оказания первой медицинской помощи;

— время открытия и закрытия объекта, порядок (маршрут) охраны охраняемого объекта;

— руководство объекта и материально-ответственных лиц;

— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности

2. ФУНКЦИИ

Основными функциями сторожа структурного подразделения отдела являются:

2.1. Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка.

2.2. Обеспечение сохранности материальных ценностей; охрана зданий и сооружений на закрепленной участке.

3. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Сторож структурного подразделения отдела обязан:

3.1. При приеме объекта под охрану явиться на пост за 30 минут до начала смены.

3.2. Быть одет по сезону, иметь при себе удостоверение по проверке знаний по охране труда, свисток и электрический фонарь.

3.3. При заступлении на пост совместно со сменяющимся сторожем (либо другим ответственным лицом), осмотреть охраняемый объект, находящийся на площадке автотранспорт, проверить запоры на складах, гаражах и других помещениях; работу средств охранной сигнализации; наличие спецсредств, средств пожаротушения и принять его под охрану, о чем сделать запись в книге приема-сдачи объекта под охрану.

3.4. При обнаружении недостатков сделать об этом запись в книге приема-сдачи под охрану, сообщить об этом по телефону непосредственному руководителю. Принять меры по их устранению.

3.5. За комплектность автотранспорта, горюче-смазочные материалы и пропажу личных вещей владельцев автотранспорта сданного под охрану сторож отдела образования, спорта и турима ответственности не несет, за исключением взлома и проникновения в автомобиль.

3.6. В случае отсутствия сменяющего сторожа, ответственного за сдачу объекта под охрану, выявления неисправностей не позволяющих принять объект под охрану, а также снятия его из-под охраны, дежурный сторож докладывает непосредственному руководителю и действует согласно его указаний.

3.7. С начала смены и до ее окончания (следующего дня) безотлучно находиться на посту, следить за световыми и звуковыми сигналами охранно-пожарной сигнализации, постоянно обходить охраняемый объект по разработанному маршруту (каждый час).

3.8. При обнаружении следов проникновения на охраняемый объект немедленно сообщить руководителю структурного подразделения, усилить наблюдение за объектом и обеспечить сохранность следов происшествия и вещественных доказательств, самостоятельно или совместно с нарядом милиции. Услышав сигнал «на помощь» (два коротких свистка), ответить сигналом (один отрывистый свисток) и быстро направиться к месту вызова. При сигнале «задерживай» (один продолжительный свисток), обратить внимание в сторону сигнала и при появлении правонарушителя принять меры к его задержанию.

3.9. Не оставлять пост (кроме случаев, указанных в пункте 3.8., а также при стихийных бедствиях, когда дальнейшее пребывание на посту представляет угрозу для жизни), не отвлекаться от несения службы, не отключать приборы сигнализации, в том числе при срабатывании: не пользоваться электронагревательными приборами, с открытой спиралью и кустарного производства.

3.10. Требовать от проверяющего предъявления документов удостоверяющего личность, если он не сопровождается непосредственным руководителем и лично сторожу не известен и после их проверки, в свою очередь предъявить ему свою служебную книжку.

3.11. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, правила охраны труда, пожарной и электробезопасности.

3.12. Активно вести борьбу с мелкими хищениями имущества.

3.13. При возникновении пожара, стихийного бедствия на объекте или вблизи его, сообщить по телефону в пожарную часть, РОВД, отдел охраны по телефону, службу спасения и принять меры к тушению пожара первичными средствами, открыть ворота для проезда спецмашин, сообщить руководителю структурного подразделения.

3.14. В случае внезапного заболевания не покидать пост, сообщить непосредственному руководителю или в службу отдела охраны.

3.15. Во время дежурства, в связи с производственной необходимостью, выполнять мелкие поручения непосредственного руководителя, не покидая территорию охраняемого объекта.

3.16. Не допускать присутствия посторонних лиц на территории охраняемого объекта.

3.17.Открывать и закрывать ворота в случае прибытия и убытия транспортных средств отдела (в командировку и из нее).

Обязанности работника по охране труда

Работник обязан:

1) соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях;

2) выполнять нормы и обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором, должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка;

3) использовать и правильно применять предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомлять об этом непосредственного руководителя либо иное уполномоченное должностное лицо нанимателя;

4) проходить в установленном законодательством порядке медицинские осмотры, обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда;

5) оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное уполномоченное должностное лицо нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении состояния своего здоровья;

6) немедленно сообщать нанимателю о любой ситуации, угрожающей жизни или здоровью работников и окружающих, несчастном случае, произошедшем на производстве, оказывать содействие нанимателю в принятии мер по оказанию необходимой помощи потерпевшим и доставке их в организацию здравоохранения;

7) исполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством об охране труда.

4. ПРАВА

Сторож структурного подразделения отдела образования, спорта и туризма имеет право:

4.1. На получение спецодежды по установленным нормам.

4.2. Вносить предложения по совершенствованию организации работы сторожевой службы.

4.3. Требовать прохождения периодических инструктажей по охране труда.

4.4.. Иметь необходимые для работы инструкции, инструмент, индивидуальные средства защиты и требовать от администрации обеспечения ими.

4.5. Требовать от нанимателя обеспечения здоровых и безопасных условий труда.

Право работника на охрану труда

Каждый работник имеет право на:

1) рабочее место, соответствующее требованиям по охране труда;

2) обучение безопасным методам и приемам труда, проведение инструктажа по охране труда;

3) обеспечение необходимыми средствами индивидуальной защиты, средствами коллективной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, оснащенными необходимыми устройствами и средствами;

4) получение от нанимателя достоверной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, а также о средствах защиты от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов;

5) личное участие или участие через своего представителя в рассмотрении вопросов, связанных с обеспечением безопасных условий труда, проведении органами, уполномоченными на осуществление контроля (надзора), в установленном порядке проверок соблюдения законодательства об охране труда на его рабочем месте, расследовании произошедшего с ним несчастного случая на производстве и (или) его профессионального заболевания;

6) отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда. Перечень средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, утверждается республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда. При отказе от выполнения порученной работы по указанным основаниям работник обязан незамедлительно письменно сообщить нанимателю либо уполномоченному должностному лицу нанимателя о мотивах такого отказа, подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, за исключением выполнения вышеуказанной работы.

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин правил внутреннего трудового распорядка, законных приказов и распоряжений руководства отдела и иных локальных нормативных актов, профессиональных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, сторож несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5.2. За виновное причинение отделу ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих рабочих обязанностей, сторож несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским, уголовным законодательством.

5.3.За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.

5.4. Сторож несет ответственность за распитие спиртных напитков в рабочее время и на рабочем месте, появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения, а также за курение вне специально отведенных мест.

6. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ. СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ

Сторож охраняемого объекта:

6.1. Работает в режиме нормативного рабочего времени по графику, составленному руководителем структурного подразделения и утвержденному начальником отдела по согласованию с профкомом.

6.2. Проходит инструктаж по охране труда, пожарной безопасности, электробезопасности под руководством заведующего хозяйством (либо другого ответственного лица).

Заведующий хозяйством А.Н.Колесная

Директор школы Л.П.Акулич

СОГЛАСОВАНО

Постановление ПК

___________ № ________

Председатель профкома

В.Ф.Дековец

С инструкцией ознакомлен(а):

Источник

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Должностная инструкция сторожа 2-го разряда». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

В настоящий справочник, как правило, не включены характеристики старших исполнителей. Установление работнику наименования «старший» возможно в тех случаях, если он наряду с выполнением обязанностей, присущих данной профессии, осуществляет руководство подчиненными ему исполнителями.

Основы использования профстандартов

В соответствии с ФЗ-122, принятым в 2015 году, а также положениями статьи 195.3 ТК и постановлением Правительства №584 от 27.06.16, профстандарты носят обязательный характер для организаций, находящихся под контролем государства: как коммерческих, в которых доля владения государством превышает 50%, так и имеющих бюджетную форму. Также они необходимы тогда, когда квалификационные требования к конкретной профессии даны в законодательстве. В противном случае они носят рекомендательный характер, но их использование позволяет бизнесу получить ряд бонусов:

Уменьшить риски конфликтов с представителями контролирующих организаций при осуществляемых ими проверках документации компании (Роструд, ПФР, ФНС и пр.).
Ввести основы для прохождения действующими работниками дополнительного профильного обучения.
Установить параметры квалификации, обязательные при трудоустройстве для новых сотрудников.
Изменить организационную структуру путём введения новых позиций, переименования старых и перераспределения трудовых функций.
Иметь возможность на документарной основе решать трудовые конфликты, возникающие с сотрудниками.
Исследовать действующую трудовую документацию и внести в неё актуальные изменения, корректные с точки зрения действующего законодательства.

Важно отметить, что, наряду с профстандартами, сохраняют силу и единые квалификационные справочники (ЕКС и ЕТКС). В будущем предполагается интегрировать их в единую систему, а пока при возникновении противоречий между их положениями работодатель сам вправе выбрать актуальный документ.

Законодательная база Российской Федерации

В зависимости от вида объекта, за который отвечает сторож, он может быть обязан:

проверять пропуска у сотрудников и посетителей предприятия;
осуществлять контроль за порядком въезда и выезда автотранспорта;
открывать и закрывать ворота;
проверять документы на продукцию, которая ввозится на объект;
вести журнал дежурств, в котором фиксируются все обнаруженные неисправности;
совершать обход объекта несколько раз за смену.

Этот документ представляет собой перечень должностей с квалификационными требованиями к рабочим, которые их занимают. ЕТКС 2020 рабочих профессий используется при определении квалификации рабочего, присвоении разрядов, проведении аттестаций. Аббревиатура расшифровывается как Единый тарифно-квалификационный справочник.

Это достаточно объемный документ, основные части которого изначально были утверждены постановлениями Правительства еще в советское время, в 80-х годах. С тех пор он много раз перерабатывался и редактировался. В версии, существующей на настоящий момент, 72 выпуска, которые поделены на разделы. В них должности объединены по какому-либо признаку: виду деятельности, отрасли народного хозяйства, где они применяются.

Для чего нужен:

для тарификации. То есть в соответствии с ним можно определить сложность работ, выполняемых работником и, в том числе, для установления ставки заработной платы;
для проведения аттестации и определения, соответствует ли работник занимаемой должности и квалификационным требованиям. Обычно с учетом этого документа разрабатываются должностные инструкции;
для определения правильного наименования конкретной должности. С этим нередко возникают сложности у руководителей, не имеющих специальных знаний;
для разработки программ курсов повышения квалификации.

Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2020 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.

Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих

Как указано в ТК РФ, Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих применяется наряду с профессиональными стандартами. Работодатель вправе сам решать, какой из указанных документов использовать.

При оформлении трудового договора и трудовой книжки, иных документов и справок о трудовой деятельности важно прописывать наименование занимаемой должности в точном соответствии с указанными нормативными документами. Это важно, потому что если она входит в список 1 или 2 или для таких работников установлены какие-либо льготы, например, при выходе на пенсию, наименования надо применять точно, как в справочнике или профессиональном стандарте, в противном случае Пенсионный фонд может отказать в зачислении этого периода деятельности в специальный стаж, и придется его доказывать в суде.

Часть II Перечня наименований профессий рабочих, предусмотренных действовавшими выпусками Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих включена в базу отдельным документом

Настоящий выпуск разработан Центральным бюро нормативов по труду как справочный материал для пользования Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), Квалификационным справочником профессий рабочих, не вошедших в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады (КС), и Справочником по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники при необходимости выяснения, в какой выпуск, раздел ЕТКС или КС включена тарифно-квалификационная характеристика на ту или иную профессию, имеющуюся в ранее действовавших выпусках, разделах ЕТКС и КС.

В связи с совершенствованием справочников по тарификации КС имеет новое наименование: «Квалификационный справочник профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады», имеющий номер — 00; Справочник по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники включен как составная часть в «Справочник по тарификации механизированных и ручных работ в сельском, водном и лесном хозяйстве».

Выпуск содержит перечень всех профессий рабочих, предусмотренных в действовавших ранее выпусках Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС), разделе ЕТКС «Оптико-механическое производство», в разделах Квалификационного справочника профессий рабочих, не вошедших в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады (КС), и в Справочнике по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники с указанием против прежнего наименования профессии нового ее наименования, номера выпуска и сокращенного наименования раздела ЕТКС или КС, в котором эта профессия помещена.

Перечень прежних наименований профессий составлен в том же порядке, в котором они помещены в алфавите (с учетом внесенных дополнений и изменений), помещенном в действовавших ранее выпусках и разделах ЕТКС и КС.

Полное и сокращенное наименования новых разделов ЕТКС и КС помещены в конце данного выпуска.

Последовательность расположения наименований прежних разделов выпусков ЕТКС дана по порядковым номерам — с 1-го по 66-й и 69-й.

Характеристика работ: Проверяет целостность охраняемого объекта (замков и других запорных устройств; наличия пломб, противопожарного инвентаря; исправности сигнализации, телефонов, освещения) совместно с представителем администрации или сменяемым сторожем. При выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей и др.), не позволяющих принять объект под охрану, докладывает об этом лицу, которому он подчинен, представителю администрации и дежурному по отделению полиции и осуществляет охрану следов преступления до прибытия представителей полиции. При возникновении пожара на объекте поднимает тревогу, извещает пожарную команду и дежурного по отделению полиции, принимает меры по ликвидации пожара. Дежурит в проходной организации; осуществляет пропуск работников, посетителей, автотранспорта на территорию организации и обратно по предъявлении ими соответствующих документов. Сверяет сопутствующие документы с фактическим наличием груза; открывает и закрывает ворота. Производит прием и сдачу дежурства с соответствующей записью в журнале. Содержит помещение проходной в надлежащем санитарном состоянии.

Должен знать: положения и инструкции о пропускном режиме; образцы подписей лиц, имеющих право подписывать пропуска на вынос и вывоз материальных ценностей или посещение организации; образцы постоянных и разовых пропусков; правила и инструкции по охране объектов; границы охраняемого объекта; номера телефонов представителей администрации охраняемого объекта и дежурного по отделению полиции.

Кто такой сторож и где используется его труд

Сторож — это рабочая профессия, но в едином тарифно-квалификационном справочнике она не упоминается, там есть только охранник. При этом для профессии сторожа утверждены тарифно-квалификационные характеристики постановлением Минтруда № 31 от 10 ноября 1992 года, согласно которым сторож должен:

проверять целостность объекта;
во время обхода удостовериться, что замки заперты, пломбы целы, в здание никто не заходил, сигнализация включена и работает;
при обнаружении следов взлома сообщить об этом руководству, в полицию, на пост охраны согласно инструкции;
при возникновении пожара вызвать пожарную службу, по мере сил ликвидировать очаг возгорания или хотя бы препятствовать распространению огня;
во время дежурства организовывать пропуск граждан и автотранспорта на территорию и с территории, которую охраняет;
сверять документы с фактическим грузом, вывозимым с территории и ввозимым на территорию, которую охраняет.

Труд сторожа может использоваться в различных сферах: для охраны складов и офисов, магазинов и административных учреждений. Его нанимателями могут быть как организации, так и индивидуальные предприниматели. Также к услугам сторожей часто прибегают в жилищных кооперативах и обществах собственников жилья. Ранее должность ночного сторожа встречалась и в образовательных организациях, но сейчас действует профстандарт работника по обеспечению охраны образовательных организаций, утвержденный приказом Минтруда № 1010н от 11 декабря 2015 года, который допускает к работе только охранников.

Общей чертой всех возможных мест работы сторожа является низкий уровень риска нападения. К охране объектов, где из-за наличия привлекательных материальных ценностей вероятность проникновения выше, привлекаются уже охранники. Разница между двумя этими профессиями будет раскрыта в следующем разделе.

Начать следует с того, кто такой сторож? Ведь существует ряд специальностей, которые хоть и схожи между собой, все же являются совершенно разными профессиями, например охранник или надзиратель.

Итак, сторож – это человек, который охраняет доверенный ему объект ото всех возможных угроз. Зачастую работа сторожа проходится на ночной период, хотя бывают дневные, а также круглосуточные смены.

Главная задача сторожа – соблюдать порядок на территории, проверять целостность всех замков и печатей, а также следить за тем, чтобы посторонние не проникли на вверенный ему объект. Для достижения этих целей он может использовать все доступные средства, если только они не противоречат закону или правилам предприятия.

В остальном должностные обязанности сторожа будут зависеть от политики организации, на которую он работает.

Необходимые для сторожа знания и умения

В проекте профстандарта предусмотрено, что сторож должен знать:

свои должностные обязанности, используемые работодателем технические регламенты и условия обеспечения сохранности имущества;
принципы работы технического оборудования, используемого для охраны территории;
возможные виды противоправных посягательств и методы их выявления;
должностных лиц, отвечающих за действия в рамках пропускного режима на объекте, а также регламентирующих его локальные акты;
организацию деятельности на объекте;
нормативные акты, регламентирующие трудовые отношения с работодателем и сферу охраны труда;
режим работы на охраняемом объекте;
этику делового общения;
правила пользования техническими средствами охраны и средствами пожаротушения, места их расположения.

К необходимым для сторожа умениям проект относит:

умение работать с оборудованием, предоставленным работодателем;
соблюдение этики делового общения;
соблюдение конфиденциальности информации, полученной в ходе исполнения трудовой функции.

Также в проекте профстандарта отмечены этические моменты, которые должен знать и соблюдать сторож, а именно:

качественно и беспристрастно выполнять работу;
не скрывать достоверные факты, докладывать о них руководству;
не разглашать сведения, ставшие известные в ходе работы, без предварительного согласования с начальством;
избегать создания конфликтных ситуаций;
воздерживаться от действий, могущих повредить репутации компании;
передавать в правоохранительные органы информацию обо всех совершенных на охраняемом объекте правонарушениях.

Вахтёр: сущность профессии

На сегодняшний день работа вахтёром в Красноярске, Омске, Тюмени и Иркутске достаточно востребована, но одни вакансии разлетаются в считанные секунды, а другие месяцами висят на порталах, посвящённых поиску работу.

Почему? В чём тут подвох? Оказывается, всё дело в тех обязанностях, которые налагаются на представителя данной профессии в разных организациях. Сущность работы может заключаться:

в охране какого-то важного объекта: иногда вахтёрам предлагается сидеть в какой-нибудь сторожке, не пропускать на территорию чужих, проверять пропуски — такие обязанности роднят вахтёра с настоящим охранником, только что без оружия;
в контроле за дисциплиной: вахтёр в общежитии не охраняет здание, его цель — не пропускать чужих, следить за порядком;
в изучении документов всех проходящих в здание или на территорию объекта;
иногда вахтёр вообще ничего не проверяет, а просто сидит в отведённом ему месте (чаще всего это какая-нибудь будка или сторожка) и просто является сторонним наблюдателем.

Так что можно устроиться вахтёром туда, где не нужно отвечать ни за какие материальные ценности: отсидел положенное время — и свободен.

Профессия сторож в классификаторе

Разделы: «Гидролизное производство и переработка сульфитных щелоков. Ацетонобутиловое производство. Производство лимонной и виннокаменной кислот. Слесарь по ремонту летательных аппаратов (8-й разряд)§ 208. Слесарь-сборщик авиационных приборов (3-й разряд)§ 209. Слесарь-сборщик авиационных приборов (4-й разряд)§ 210. Слесарь-сборщик авиационных приборов (5-й разряд)§ 211. Слесарь-сборщик авиационных приборов (6-й разряд)§ 212. Слесарь-сборщик авиационных приборов (7-й разряд)§ 213. Слесарь-сборщик авиационных приборов (8-й разряд)§ 214.

В ЕТКС профессия сторона не упоминается, в нем присутствует только должность охранника. Что касается сторожа, то для него утвержден набор характеристик в рамках Постановления Минтруда №31 от 10.11.1992 г., в соответствии с которым сторож должен соответствовать определенным требованиям для выполнения своих обязанностей.

При выявлении неисправностей, не позволяющих принять объект под охрану, докладывает об этом лицу, которому он подчинен.

Должностные обязанности сторожа предполагают сохранение доверенного объекта в состоянии, в котором он был передан работнику при принятии им смены.

Особенностью профессии является режим работы. Сторож может осуществлять деятельность как в дневное и ночное время, так и круглосуточно. Его основными задачами являются соблюдение порядка на вверенной территории, проверка целостности замков и печатей, а также недопущение проникновения посторонних на охраняемый объект.

В ходе выполнения возложенных работодателем обязанностей, работник может использовать все разрешенные правовыми актами и правилами субъекта предпринимательства доступные средства. Нюансы его деятельности зависят от политики предприятия, на благо которого он трудится, и от перечня регламентированных его руководителем обязанностей.

Образец должностной инструкции сторожа

УТВЕРЖДАЮ:
Генеральный директор
ООО «Поставки оптом»
Широков /Широков И.А./
«12» августа 2014 г.

Должностная инструкция сторожа

І. Общие положения

1.1. Данный документ регламентирует должностные функции сторожа, его права, обязанности, условия труда, а также иные параметры, сопровождающие его деятельность.

1.2. Непосредственным руководителем сторожа является заведующий административно-хозяйственной частью предприятия.

1.3. Прием на работу, а также увольнение сторожа происходит в порядке, установленном внутренней нормативно-правовой документацией организации, строго после выпуска соответствующего приказа со стороны директора предприятия.

1.4. На должность сторожа может быть назначено лицо с дипломом о среднем полном образовании и со стажем работы не менее полугода.

1.5. Во время отсутствия сторожа на рабочем месте его обязанности переходят лицу, назначенному специальным распоряжением руководителя организации.

1.6. Сторож обязан быть знаком с:

основами законодательства РФ в части трудового и гражданского права;
своими должностными обязанностями (см. данный документ);
распоряжениями, постановлениями и приказами руководства, касающимися как работы организации в целом, так и его деятельности в частности;
Уставом предприятия, а также внутренними правилами организации, нормами по охране труда и безопасности, прочими нормативными актами компании.
порядком действий при возникновении сложных, нестандартных, опасных и форс-мажорных ситуаций;
порядком приема и передачи охраняемого объекта для выполнения своих рабочих задач и функций;
способами и методами охраны зданий и внутренних помещений, а также прилегающих внешних территорий,
способами и методами охраны имущества организации;
внутренним порядком устных и письменных коммуникаций с сотрудниками других подразделений, а также с руководством;
бланками пропусков в организацию и подписями ответственных лиц;
правилами по составлению отчетности по результатам своей работы;
устройствами противопожарной защиты, охранной сигнализации, камерами видеонаблюдения.

ІІ. Должностные обязанности сторожа

2.1. В обязанности сторожа входит выполнение следующих задач:

охрана объекта, в том числе прием помещений организации под охрану и их сдача после окончания смены с внесением соответствующих записей в отчетную документацию;
проверка целостности пломб, печатей, замков, запоров и иных запирающих устройств совместно с дежурным представителем организации или, в случае отсутствия такового, с дежурным охранником;
пропуск на территорию сотрудников предприятия при наличии у них пропусков;
внесение в журнал учета посетителей данных о вошедших и вышедших из охраняемых помещений людей (как сотрудников предприятия, так и иных лиц);
наблюдение и контроль за работой охранной и пожарной сигнализации, внутренними и наружными видеокамерами;
незамедлительное сообщение обо всех опасных, непредвиденных, нестандартных, форс-мажорных ситуациях непосредственному начальству, а также при возникновении пожара — в противопожарную службу, при обнаружении признаков краж и хищений — в полицию;
своевременное сообщение начальству обо всех обнаруженных неисправностях и поломках в работе систем обеспечения безопасности (видеокамерах, мониторах слежения, охранной и пожарной безопасности и т.д.);
поддержание чистоты и порядка в охраняемых помещениях:
регулярный обход (не менее одного раза каждые два часа) внутренних помещений охраняемого объекта и прилежащей внешней территории;
строгое соблюдение положений, прописанных в данной должностной инструкции.

ІІІ. Права

3.1. Сторож обладает следующими правами и полномочиями:

требовать предоставления нормальных условий труда, соответствующих действующему законодательству РФ;
вносить на рассмотрение руководства предложения по оптимизации работы предприятия;
информировать начальство обо всех выявленных нарушениях, как входящих в компетенцию сторожа, так и превосходящих ее, а также предлагать меры по их устранению;
своевременно получать информацию обо всех приказах, распоряжениях, постановлениях, касающихся как его собственной работы, так и работы предприятия в целом;
общаться с представителями любых отделов организации для быстрого и грамотного решения рабочих вопросов и задач;
принимать самостоятельные решения в рамках своей компетенции, но не нарушающие права других сотрудников предприятия;
отказаться от выполнения должностных обязанностей при возникновении угрозы жизни или здоровью.

ОАО «Евростар»

Характеристика на Яковлеву Елену Викторовну

За время работы в данной организации с 20.01.18 по 12.01.19 в качестве уборщицы, Яковлева Е.В. зарекомендовала себя как ответственный работник, профессионал своего дела. Ей присущи: высокая работоспособность, коммуникабельность, бесконфликтность. Особенно хочется подчеркнуть то, что Яковлева Е.В. прекрасно ладит с людьми. Елена Викторовна всегда аккуратно выполняет свою работу, следит за трудовой дисциплиной. Яковлева уважаема среди коллег. Она не курит, не пьет спиртные напитки. Претензий и замечаний к ее работе нет.

Выдана:

«22» октября 2019 года

Начальник АХО (Антонова М.П.)

Ограничения по профессии

Сторожем в организациях без военизированной охраны, может работать любой совершеннолетний гражданин, чье состояние здоровья и профессиональные навыки позволяют выполнять перечисленные обязанности.

Не могут работать сторожами:

судимые граждане;
недееспособные или ограниченно дееспособные;
подозреваемые в совершении преступления (до признания невиновности);
состоящие на учете в психоневрологических медицинских заведениях, больные алкоголизмом, наркотической зависимостью, токсикоманией и т. п.;
страдающие заболеваниями или физическими недостатками, несовместимыми с выполнением обязанностей сторожа;

Должностная инструкция сторожа

Должностную инструкцию сторожа составляют в свободной форме. В ней перечисляют трудовые функции, права и обязанности сотрудника.

Инструкция помогает руководителю защитить свои интересы. Например, избежать административной и уголовной ответственности за нарушения, допущенные сторожем.

Должностная инструкция и обязанности сторожа

1. Общие положения

1.1. Сторож относится к категории рабочих и подчиняется председателю садового некоммерческого товарищества, СНТ (далее — объект), назначается на должность и освобождается от нее приказом председателя.

1.2. Для работы сторожем нужно:

среднее специальное образование;
стаж работы от полугода.

1.3. Сторож должен знать:

локальные нормативные акты общего характера и по функциональному направлению деятельности, трудовое и гражданское законодательство РФ;
правила и инструкции по охране объекта, границы охраняемого объект
номера телефонов представителей администрации охраняемого объекта и отделения полиции;
правила техники безопасности и санитарии, противопожарной безопасности.

2. Трудовые функции

2.1. Охрана объекта: проверка его целостности, обход.

3. Должностные обязанности

3.1. Сторож обязан:

проверять целостность объекта, замков и других запорных устройств; наличие пломб, противопожарного инвентаря; исправность сигнализации, телефонов, освещения;
совершать наружный и внутренний обход объекта от трех раз за смену;
при выявлении неисправностей, например взломанных дверей, окон, замков, доложить об этом руководству и позвонить в полицию по номеру «02»;
охранять следы преступления до прибытия полиции;
при возникновении пожара на объекте поднять тревогу, позвонить в пожарную службу по номеру «01» и по возможности ликвидировать пожар;
отмечаться в журнале приема и сдачи дежурства.

4. Права

4.1. Сторож вправе:

запрашивать у председателя информацию и нормативно-правовые документы для выполнения должностных обязанностей, разъяснения и уточнения по выданным поручениям;
запрашивать у остальных работников СНТ документы для выполнения должностных обязанностей;
разрабатывать и вносить на рассмотрение председателя предложения по организации труда в рамках своих должностных обязанностей;
знакомиться с решениями руководства, касающимися его должностных обязанностей, и документами, содержащими оценку его деятельности, и давать по ним обратную связь.

5. Заключительные положения

5.1. Сторож знакомится с должностной инструкцией под подпись при приеме на работу до подписания трудового договора.

5.2. Один экземпляр должностной инструкции находится у председателя СНТ, другой — у сторожа.

5.3. Сторож знакомится под подпись с изменениями в должностной инструкции.

С должностной инструкцией ознакомлен(а):
________ / Сысоев Владимир Иванович
(подпись) / (расшифровка подписи)

Дата:
______________________

Чтобы сохранить шаблон, сделайте копию в свой гугл-док: Файл → Создать копию. Или скопируйте текст и вставьте в текстовый редактор.

docx, 15 KB

Чек-листы для предпринимателей

Пошаговые инструкции по самым частым вопросам предпринимателей

Подробнее

Еще документы

Источник

Основы использования профстандартов

Законодательная база Российской Федерации

Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих

Кто такой сторож и где используется его труд

Необходимые для сторожа знания и умения

Вахтёр: сущность профессии

Профессия сторож в классификаторе

Образец должностной инструкции сторожа

Ограничения по профессии

Похожие записи:

Должностная инструкция сторожа

Должностная инструкция и обязанности сторожа

Чек-листы для предпринимателей

Еще документы

Это тоже интересно: