Должностная инструкция по специальности «Управляющий отделением банка»
Вы можете скачать должностную инструкцию управляющего отделением банка бесплатно. Должностные обязанности управляющего отделением банка
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
УПРАВЛЯЮЩЕГО ОТДЕЛЕНИЕМ БАНКА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности управляющего отделением банка __________________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Управляющий отделением банка относится к категории руководителей.
1.3. Лицо, назначаемое на должность управляющего отделением банка должно иметь высшее профессиональное образование по профилю работы, стаж финансово-банковской или аналогичной работы на руководящих должностях не менее 3 лет.
1.4. Подчиняется управляющий отделением банка непосредственно ____________________.
1.5. Если управляющий отделением банка отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.6. Управляющий отделением банка должен знать:
— приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы,касающиеся работы отделения банка, в том числе бухгалтерского учета;
— законы, иные нормативные акты РФ, относящиеся кдеятельности банка;
— основные положения единой государственной системыделопроизводства;
— основы экономики;
— основы научной организации труда;
— правила и нормы охраны труда;
— правила и нормы техники безопасности ипротивопожарной защиты;
— перспективы развития финансово-банковской системы и стратегическиенаправления деятельности банка;
II. Должностные обязанности
Управляющий отделением банка исполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Соблюдая проводимую банком экономическую политику,определяет стратегию деятельности отделения банка, осуществляет организацию его работы на основе перспективных и текущих планов работ.
2.2. Осуществляет общее руководство отделением банка.
2.3. Обеспечивает устойчивую,эффективную работу отделения банка и его структурных подразделений в соответствии с Уставом банка, внутриведомственными нормативными документами и инструкциями в рамках действующего законодательства.
2.4 Руководит сотрудниками отделения банка.
2.5. Обеспечивает необходимые условия труда для его сотрудников отделения банка.
2.6. Принимает меры к укреплению и развитию материально-техническойбазы отделения банка.
2.7. Рассматривает и утверждает в установленном порядкепроектно-сметную документацию на строительство и ремонт служебных зданий.
2.8. Обеспечивает законное и целесообразное использование денежныхсредств и имущества отделения банка, распорядителем которых он является.
2.9. Обозначает обязанности для своих заместителей, определяя степень ответственности за порученные им направлениядеятельности.
2.10. Рассматривает и утверждает положения о структурныхподразделениях отделения банка и должностные инструкции работников согласно штатному расписанию.
2.11. Проводит систематический анализ деятельности структурных подразделений и на этой основе принимает решения, которые направлены на выполнение функциональных задач, возложенных на подразделение.
2.12. Принимает меры к оснащению помещений отделения банка охраннойи пожарной сигнализацией.
2.13. Организует инкассацию денег и ценностей.
2.14. Обеспечивает бухгалтерский и статистический учет и отчетность.
2.15. Выполняет представительские функции вне отделения банка, создает атмосферу взаимодействия с различными структурными подразделениямибанка.
2.16. Организует делопроизводство с использованием современныхсредств связи и передачи информации.
2.17. Обеспечивает сохранение коммерческойтайны банка.
2.18. Обеспечивает рассмотрение писем, заявлений и жалоб граждан.
2.19. Обеспечивает организацию обслуживания населения и расширениесферы услуг, проведение необходимой массово-разъяснительной и рекламно-информационной работы.
2.20. Осуществляет разработку и проведение мероприятий, направленных насовершенствование банковского дела, безналичных расчетов, операций с ценными бумагами, валютой, а также обеспечение эффективной кредитной политики, сокращение налично-денежного оборота, получение максимальной прибыли.
2.21. Организует внедрение в работу отделения банка прогрессивныхтехнологий, программ и методик с учетом прогнозирования развития банка.
2.22. Заключает хозяйственные и иные договоры с юридическими ифизическими лицами в установленном порядке, в необходимых случаях предъявляет претензии и иски к этим лицам.
2.23. Утверждает акты на списание с баланса отделения пришедших внегодность имущества и инвентаря, а также убытков, взыскать которые практически невозможно, в пределах определенных банком прав.
2.24. Проводит работу, направленную на предотвращение случаевпричинения отделению банка ущерба. В необходимых случаях принимает меры к его взысканию и привлечению к ответственности виновных лиц.
2.25. Обеспечивает сохранность вверенных денежных средств, ценностейи документов.
2.26. Лично отвечает за обеспечение сохранностиценностей, находящихся в специальном хранилище (кладовой) отделения банка.
III. Права
Управляющий отделением банка имеет право:
3.1. Подписывать и визировать документы в пределах своейкомпетенции.
3.2. Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка(правления банка), председателя банка, касающимися деятельности отделения банка и принимать участие в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
IV. Ответственность
Управляющий отделением банка несет ответственность:
4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.
4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, определённых уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.
4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Товар добавлен в корзину
Количество
Итого, к оплате:
Товаров в корзине: 0.
Сейчас в корзине 1 товар.
Стоимость:
Стоимость доставки
To be determined
Итого, к оплате:
Menu
- Банковская деятельность
- Организация банковской деятельности
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Кредитные операции в банке
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Операционное обслуживание корпоративных клиентов банка
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Операционное обслуживание частных клиентов банка
- Тесты
- Курсы
- Кассовые операции в банке
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Платежные системы и денежные переводы
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Валютный контроль в банке
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Операции банка с ценными бумагами
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Сделки и операции банка на фондовом и денежном рынках
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Внутренний контроль в банке
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Банковские риски
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Бухгалтерский учет и отчетность в банке
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Информационная безопасность банка, применяющего СТО БР ИББС
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Информационная безопасность банка, не применяющего СТО БР ИББС
- Тесты
- Курсы
- Документы
- ПНИИИ/МР — Противодействие неправомерному использованию инсай…
- Тесты
- Курсы
- Документы
- FATCA / CRS-БАНК
- Тесты
- Курсы
- Антикоррупционная деятельность
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Организация банковской деятельности
- Небанковские финансовые организации
- Деятельность МФО (микрофинансовых организаций)
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Деятельность КПК (кредитных потребительских кооперативов)
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Деятельность проф. участников рынка ценных бумаг
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Деятельность страховых компаний
- Тесты
- Курсы
- Документы
- Деятельность МФО (микрофинансовых организаций)
- Противодействие легализации
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Банки
- Тесты
- Курсы
- Документы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Страхование
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Лизинг
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Профучастники
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Ломбарды
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Недвижимость
- Тесты
- Курсы
- Документы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Операторы по приему платежей
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ- Ювелиры
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — МФО
- Тесты
- Курсы
- ПОД/ФТ/ФРОМУ — Банки
- Библиотека документов
- Должностные инструкции
- Администрация
- Руководство
- Советники и помощники
- Руководители филиалов и доп.офисов
- Секретариат, администрация и курьерская служба
- Кредитные подразделения
- Руководство
- Специалисты
- Обслуживание клиентов
- Руководство
- Специалисты
- Администраторы, консультанты
- Межбанковские и международные расчеты
- Руководство
- Специалисты
- Пластиковые карты и вклады
- Руководство
- Специалисты
- Ценные бумаги
- Руководство
- Специалисты
- Валютные операции
- Руководство
- Специалисты
- Подразделения БЭК — офиса
- Общий БЭК-Офис
- Руководство
- Специалисты
- Кредитные операции
- Ценные бумаги
- Общий БЭК-Офис
- Кассовые подразделения
- Руководство
- Специалисты
- Кассиры-операционисты (контролеры)
- Кассиры
- Менеджеры по кассовому обслуживанию
- Бухгалтерский учет, расчеты и отчетность
- Руководство
- Специалисты
- Система внутреннего контроля
- Руководство
- ПОД/ФТ
- Специалисты
- ПОД/ФТ
- Руководство
- Привлечение клиентов и сервисные службы
- Руководство
- Специалисты
- Служба маркетинга и рекламы
- Руководство
- Специалисты
- Юридические службы
- Руководство
- Специалисты
- Кадровые службы
- Руководство
- Специалисты
- Службы автоматизации и тех. поддержки
- Руководство
- Специалисты
- Инкассация и службы безопасности
- Руководство
- Специалисты
- Казначейство и подразделения по управлению финансами
- Аналитические и планово-экономические службы
- Банковские риски
- Руководство
- Специалисты
- Методология банковского дела
- Руководство
- Специалисты
- Правила составления должностных инструкций
- Прочие должностные инструкции
- Администрация
- Положения о подразделениях
- Положения об органах управления
- Совет директоров (Наблюдательный совет)
- Общее собрание акционеров
- Правление
- Председатель Правления
- Исполнительные органы общее
- Совет банка
- Прочее
- Положения о филиалах и представительствах
- Филиалы
- Представительства
- Положения о внутренних структурных подразделениях банка
- Положения о подразделениях банка
- Общие положения
- Кредитные подразделения
- Учет, отчетность и сопровождение операций
- Бухгалтерия общее
- Внутрибанковский учет
- Отчетность, МСФО
- Бэк-офис
- Прочее
- Привлечение и обслуживание клиентов
- Департаменты
- Управления
- Отделы
- Группы
- Юридические подразделения
- СВК, фин.мониторинг, аудит и ревизия
- Система внутреннего контроля
- Ревизионные службы
- ПОД/ФТ
- IT и тех. обслуживание
- Кадры, секретариат, архив и делопроизводство
- Управление делами
- Отделы документооборота
- Канцелярия
- Секретариат
- Архив
- Кадры
- Кассовые операции и инкассация
- Налично-денежное обращение, касса
- Инкассация
- Административно-хозяйственные подразделения
- Анализ и планово-экономическая деятельность
- Межбанковские и международные расчеты
- Казначейство, управление финансами.
- Казначейство. Общие положения.
- Прочее
- Валютные и внешнеэкономические операции
- Маркетинг и реклама
- Банковские карты и И-Банкинг
- Охрана, безопасность и защита информации
- Подразделения по управлению рисками
- Ценные бумаги. Депозитарий.
- Прочие
- Методология и оптимизация бизнес-процессов
- Положения о комитетах, комиссиях и рабочих группах
- Кредитные комитеты и советы
- Ревизионные комиссии
- Комитеты финансовые и по управлению ресурсами
- Лимитные комитеты
- Комитеты по рискам
- Тарифные комитеты
- Прочие комитеты и комиссии
- Положения об органах управления
- Приложения к должностным инструкциям
- Перечни должностных обязанностей
- Требования к знаниям по должности (Карты знаний)
- Документы, устанавливающие правила, порядок, регламенты
- Организация работы банка
- Учредительные документы
- Кодексы, политики, миссии и стратегии
- Кредитная политика
- Депозитная политика
- Политики по управлению рисками
- Процентная политика
- Тарифная политика
- Дивидендная политика
- Корпоративные кодексы
- Качество
- Прочие политики и кодексы
- Кадровые политики
- Лимитная политика
- Профессиональная этика
- Стратегии
- Положения о фондах
- Взаимодействие подразделений
- Общие положения
- ПОД/ФТ
- Банковские карты
- Ценные бумаги
- Прочие
- СВА
- Образцы бизнес-планов
- Кредитные операции
- Организация кредитной работы. Общие вопросы.
- Кредитование клиентов-юридических лиц и ИП
- Общие положения
- Овердрафт
- Кредитование малого бизнеса
- Прочее
- Кредитование клиентов-физических лиц
- Общие положения
- Ипотека
- Автокредит
- Экспресс-кредит
- Потребительский кредит
- Овердрафт
- Корпоративный кредит
- Прочее
- Кредитные карты
- Банкротство
- Кредитование сотрудников и акционеров
- Методики оценки заемщиков
- Страховые компании
- Предприятия-заемщики и ИП
- Физические лица
- Кредитные организации
- Прочее
- Банковские гарантии
- Регламенты действий (взаимодействия) сотрудников и подразделений
- Работа с обеспечением (залогом)
- Работа с просроченной и проблемной задолженностью
- Займы в драгоценных металлах
- Межбанковское кредитование
- Сопровождение, правила ведения кредитных дел
- Проектное финансирование
- Лизинговые операции
- Факторинг (финансирование под уступку денежного требования)
- Связанное кредитование
- Резервы, категории качества
- Синдицированный кредит
- Инсайдеры и аффилированные лица
- Разное
- Расчетно-кассовое обслуживание и межбанковские расчеты
- Организация РКО
- Организация кассовой работы
- Общие положения
- Инкассация и перевозка наличных денег и ценностей
- Неплатежные, поддельные, сомнительные ден. знаки
- Памятные и инвестиционные монеты
- Прочее
- Драгоценные металлы
- Радиационный контроль
- Использование ПТС в работе с наличными деньгами
- Операции с дорожными чеками
- Открытие (закрытие) и обслуживание банковских счетов
- Физические лица
- Юридические лица и ИП
- Банки
- Общие положения
- Карточка образцов подписей
- Прочее
- Операции с чеками
- Операции хранения ценностей
- Безналичные расчеты
- Межбанковские расчеты и корр. отношения
- Системы дистанционного доступа
- Тарифы, проценты
- Вклады и депозиты. Переводы. Банковские карты.
- Общие положения
- Вклады граждан
- Общие положения
- До востребования
- Срочные
- Прочее
- Депозиты юридических лиц
- Переводы и платежи граждан
- Банковские карты, банкоматы
- Общие положения
- Операции с пластиковыми картами
- Банкоматы
- Прочее
- Депозитные сертификаты
- Сберегательные сертификаты
- Проценты
- Прочее
- Платежные системы. Электронные переводы.
- Операции с ценными бумагами
- Общие вопросы организации работы с ценными бумагами
- Операции депозитария
- Операции с векселями
- Общие положения
- Собственные векселя
- Сторонние векселя
- Прочее
- Операции с акциями и облигациями. Реестр акционеров.
- Брокерские операции
- Операции с гос. бумагами
- Прочее
- Валютные операции и валютный контроль
- Общие вопросы организации валютного контроля
- Переводы и операции по счетам граждан в ин. валюте
- Покупка-продажа безналичной валюты
- Операции с наличной ин. валютой
- Валютный контроль за экспортно — импортными операциями
- Международные расчеты
- Специальные счета
- Открытые валютные позиции
- Прочие документы по валютным операциям и валютному контролю
- Бухгалтерский и налоговый учет
- Общие положения
- Расчет оплаты труда
- Учет валютных операций
- Учет операций с ценными бумагами
- Учет операций с памятными монетами и драг. металлами
- Учет кредитных операций
- Учет операций с платежными картами
- Учет документарных операций
- Внутрибанковский учет
- Основные средства и НМА
- Капитальные вложения
- Материальные запасы
- Представительские расходы
- Командировочные расходы
- Инвентаризация
- СПОД
- Финансовая деятельность, налоги
- Прочее
- Учет вкладных операций
- Учет расчетных операций
- Налоговый учет
- Учет лизинговых операций
- Последующий контроль
- Типовые проводки
- Общие положения
- Финансовые операции. Операции Казначейства
- Банковские риски. Анализ, контроль и управление.
- Общие вопросы управления рисками
- Кредитный риск
- Валютный риск
- Операционный риск
- Правовой риск и риск потери репутации
- Фондовый риск (ценные бумаги)
- Рыночный риск
- Процентный риск
- Страновой риск
- Методики оценки рисков
- Общие положения
- Оценка кредитного риска
- Оценка операционного риска
- Оценка рыночного риска
- Оценка валютного риска
- Прочие риски
- Оценка риска ликвидности
- Оценка странового риска
- Оценка стратегического риска
- Оценка правового риска
- Оценка риска потери деловой репутации
- Документы по стресс-тестированию
- Риск ликвидности
- Формирование резервов на возможные потери
- Банковская и коммерческая тайны
- Стратегический риск
- Регуляторный риск
- риск концентрации
- Экономическая и общая безопасность
- Организация работы филиалов и офисов
- Хозяйственные операции. Строительство.
- Разработка документов. Документооборот
- Информационные технологии. Автоматизация.
- СВК, ревизия, аудит
- Система и организация внутреннего контроля
- Правила внутреннего контроля
- Внутренний контроль операций
- Последующий контроль
- Правила и программы проведения проверок. Отчеты по проверкам
- Прочие документы СВК
- Доверительное управление
- Отчетность и представление информации банком
- Кадровая работа
- Трудовые распорядки и регламенты
- Положения о приеме, назначениях и увольнениях
- Положения о персонале, оплате труда и мотивации
- Оценка деятельности и аттестация персонала
- Охрана труда
- Прочие документы по кадровой работе
- Секретариат. Делопроизводство. Архив.
- Секретариат
- Делопроизводство
- Архив
- Договорная работа
- Прочее
- Бюджетирование
- Обязательные нормативы и резервы
- Операции с драгоценными металлами
- Технологические карты, схемы
- Разные
- Информационная безопасность (ИБ)
- Общие вопросы ИБ
- Система менеджмента ИБ, группы и комиссии по ИБ
- Защита от вредоносного кода
- Защита и обеспечение прав доступа в информационные системы и …
- ИБ при использовании сети Интернет и электронной почты
- Управление инцидентами ИБ (экстренные ситуации)
- Защита информации
- Защита персональных данных
- Учет информационных активов
- Обеспечение непрерывности бизнеса
- Эксплуатация и защита информационных систем
- Обеспечение защиты банкоматов и платежных терминалов
- ИБ в соответствии с СТО БР (Стандарты Банка России в сфере ИБ)
- Риски информационной безопасности
- Использование СКЗИ (средства криптографической защиты)
- Аудит, мониторинг, контроль и ревизии в ИБ
- Рекомендации и требования для клиентов банков по ИБ
- Взаимодействие с операторами платежных систем и внешними орга…
- Разное по ИБ
- ИБ при передаче данных
- Обучение и оценка персонала по ИБ
- Полномочия и роли при обеспечении ИБ
- Резервирование, хранение, восстановление (уничтожение) данных…
- ИБ при осуществлении ДБО
- Положения и правила для должностных лиц
- ИБ в соответствии с ФСТЭК
- Организация работы банка
- Операционные документы. Документы для клиента
- Документы отдела ценных бумаг
- Заявки (соглашения ) на оплату/покупку ценных бумаг
- Акты приема-передачи
- Доверенности
- Документы эмитентов
- Эмиссия
- Протест векселя
- Прочие
- Документы депозитария.
- Регламенты
- Доверенности
- Поручения
- Распоряжения
- Мемориальные ордера
- Прочие
- Система Банк-клиент
- Документы валютного отдела
- Паспорта сделок
- Заявления (поручения) на покупку/продажи валюты
- Уведомления о поступлении суммы
- Конвертация
- Заявления на перевод
- Прочее
- Документы кредитного отдела
- Перечни документов для предоставления кредита/гарантии
- Заявления-анкеты заемщика/поручителя
- Профессиональные суждения
- Распоряжения
- Андеррайтинг
- Заключения разные
- Акты разные
- ТЭО
- Прочее
- Банковские счета юридических лиц и ИП
- Заявления на открытие /закрытие счета
- Перечни документов для открытия счета
- Расчетные и текущие валютные счета юридических лиц
- Расчетные и текущие валютные счета ИП
- Счета нерезидентов
- Прочее
- Карточка клиента
- Безакцептное списание
- Прочее
- Межбанковские операции
- Банковский вклад, депозит, банковские карты,переводы
- Документы кассы
- Документарные операции
- Документы разные
- Кадровые документы
- Бюллетени для голосования
- Потоколы заседаний
- Информационная безопасность
- Акты приема-передачи и инвентаризации ценностей
- Анкеты разные
- Прочее
- Документы отдела ценных бумаг
- Договоры
- Кредитные договоры
- Договоры разового предоставления средств
- Юридические лица
- Физические лица
- Договоры кредитной линии
- Договоры кредитования банковского счета (овердрафт)
- Договоры синдицированного кредитования
- Договоры субординированного кредита (займа)
- Договоры межбанковского кредитования
- Договоры целевого кредитования
- Договоры займа
- Приложения к кредитному договору
- Договоры по реализации кредитных программ
- Прочие договоры и соглашения по кредитованию
- Договоры разового предоставления средств
- Договоры обеспечения обязательств
- Договоры ипотеки
- Договоры залога имущества
- Договоры залога товаров в обороте
- Договоры залога прав
- Договоры залога ценных бумаг
- Договоры залога ценностей
- Договоры поручительства
- Банковская гарантия
- Договоры страхования залога
- Разные договоры о долгах и требованиях сторон
- Договоры факторинга
- Договоры уступки требования (цессии) и перевода долга
- Договоры зачета требований
- Договоры об отступном
- Договоры банковского счета
- Договор банковского счета с организациями-резидентами
- Договор банковского счета с предпринимателем
- Договоры банковского счета с физическими лицами
- Договоры банковского счета с нерезидентами
- Договоры банковского счета в иностранной валюте
- Приложения к договору банковского счета и проч. соглашения
- Договоры банковского вклада (депозита)
- Договоры вклада с гражданами
- Депозитные договоры с организациями — юридическими лицами
- Договоры вклада нестандартные
- Договоры о расчетах и платежах
- Договоры лизинга (финансовой аренды)
- Договоры операций с ценными бумагами
- Договоры обслуживания клиентов по ценным бумагам
- Договоры депозитария
- Договоры по операциям с акциями и паями
- Договоры по операциям с векселями
- Мена векселей
- Купля-продажа векселей
- Авалирование векселей
- Прочие
- Договоры купли-продажи прочих ценных бумаг
- Договоры с биржами и Банком России
- Межбанковские договоры и соглашения
- Договоры корреспондентских отношений и межбанковских расчетов
- Договоры по наличным и банкнотным сделкам
- Договоры об операциях на денежном и валютном рынках
- Договоры кассового обслуживания, инкассации, сопровождения
- Договоры обслуживания банковских карт
- Договоры с физическими лицами — клиентами
- Договоры с юридическими лицами — клиентами
- Договоры эквайринга с организациями
- Межбанковские соглашения
- Договоры по операциям с драгоценными металлами
- Договоры хранения (банковские сейфы и ячейки)
- Договоры финансирования
- Договоры об электронных расчетах и услугах (И-Банкинг, Банк-К…
- Договоры покупки-продажи иностранной валюты
- Договоры по уставному капиталу, акциям и паям
- Трудовые договоры
- Трудовые договоры
- Договоры о материальной ответственности
- Договоры об оплатах и вознаграждениях
- Соглашения о конфиденциальности
- Договоры разные не по банковским операциям
- Договоры купли-продажи
- Договоры аренды
- Договоры об информационном и консультационном обслуживании
- Договоры о выполнении работ, оказании услуг
- Договоры с сотрудниками банка
- Договоры комиссии, поручения и агентские
- Прочие договоры и соглашения
- Доверительное управление
- Кредитные договоры
- Обучающие и аттестационные материалы
- Тесты и вопросы
- Программы обучения
- Программы стажировки
- Документы разные
- Судебная практика
- Контролирующие органы
- Внутренние нормативные акты акционерного общества
- Совет директоров
- Общее собрание акционеров
- Исполнительные органы
- Политики, корпоративное управление
- Регламенты, порядок принятия решений
- Примеры отчетов оценки
- Зарубежье, СНГ
- Документы по ПОД/ФТ
- Организационно-распорядительные документы
- Должностные инструкции
Цена снижена!
Только онлайн
Должностная инструкция Начальника Операционного отдела (документ)
Артикул
д1.4172
Состояние:
New product
-
Печать
Описание
Документ размещен — 21.04.2008
УТВЕРЖДАЮ Председатель Правления ЗАО «БАНК» _ » _» _2008 г. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Начальника Операционного отдела 1.Общие положения 1.1. Настоящая Должностная инструкция составлена в соответствии с законодательством Российской Федерации, норматив…
Начальник Операционного отдела
Начальник Операционного отдела
Начальник Операционного отдела
Регион: Бишкек
Дата публикации: 1 марта 2023
Должность:
Начальник Операционного отдела
Квалификационные требования:
- иметь диплом о высшем экономическом образовании;
- стаж работы по специальности не менее двух лет;
- иметь опыт работы на руководящей должности не менее одного года;
- иметь опыт работы по обслуживанию клиентов и знать стандарты обслуживания клиентов;
- иметь знания в области экономики и информационных технологий;
- знание плана счетов бухгалтерского учета и основных счетов, касающихся деятельности работы Отдела
- обладать организаторскими и управленческими способностями, аналитическими и коммуникативными навыками, способностью четко определять задачи и выделять приоритеты и принимать своевременные решения
Основные обязанности:
- Организация работы и осуществление руководства деятельностью Отдела.
- Определение и оценка профессиональных знаний работников Отдела, определение потребности работников Отдела в повышении квалификации, подготовки и переподготовки.
- Обеспечение качественного операционного обслуживания клиентов филиала Банка.
- Распределение обязанностей и порядка работы работников Отдела для обеспечения своевременного обслуживания клиентов филиала Банка.
- Проведение обучений для сотрудников Операционного отдела по ведению кросс-продаж.
- Ставит индивидуальные планы по кросс-продажам для каждого работника Отдела в соответствии с планом установленным Директором филиала Банка.
- Контроль за соблюдением установленных правил и утвержденных процедур совершения операций, проводимых работниками Отдела и за правильностью оформления платежных документов.
- Осуществление контроля и подписание кассовых документов касающихся операционной деятельности филиала.
- Контроль прохождения межфилиальных, внутренних и внешних платежей Филиала.
- Контроль за открытием счетов и формированием юридических дел клиентов, консультации при открытии счетов;
- Осуществление сбора заявок от клиентов на получение денежной наличности;
- Контроль проведения операций по денежным переводам физических лиц без открытия расчетного счета.
- Контролирует проведение конверсионных сделок по заявлению клиентов
- Контролирует выдачу справок о наличии счетов и остатков денежных средств на счетах клиентов.
- Контролирует соблюдение тарифов Банка работниками Отдела, правильного и своевременного удержания комиссии по проводимым операциям.
Резюме с фотографией и указанием позиции, присылать на почту hrm@keremetbank.kg
*Банк оставляет за собой право приглашать на собеседование наиболее подходящих кандидатов.
Заполнить анкету
Просмотреть все вакансии
Должностная инструкция начальника отдела банка — это универсальный шаблон для составления инструкций начальников самых различных отделений банка, будь то начальник отдела корпоративного кредитования, маркетинга, налогообложения или развития сети банкоматов.
Должностная инструкция начальника отдела банка
1. Общие положения
1.1. Начальник отдела банка относится к категории руководителей.
1.2. Начальник отдела банка назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора компании по представлению управляющего отделением банка.
1.3. Начальник отдела банка непосредственно подчиняется управляющему отделением банка. 1.4. На время отсутствия начальника отдела банка его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.
1.5. На должность начальника отдела банка назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по профилю работы со специализацией по конкретному направлению деятельности структурного подразделения, стаж финансово-банковской или аналогичной работы на руководящих должностях не менее 3 лет.
1.6. Начальник отдела банка должен знать:
— законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, относящиеся к деятельности финансово-банковских учреждений;
— приказы, ведомственные инструкции и нормативные документы, касающиеся работы отдела;
— основы экономики;
— перспективы развития финансово-банковской системы и стратегические направления деятельности банка;
— основы научной организации труда;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
1.7. Начальник отдела банка руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.
2. Должностные обязанности начальника отдела банка
Начальник отдела банка выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Осуществляет руководство деятельностью отдела банка и несет персональную ответственность за качество выполняемых отделом работ и результаты его деятельности.
2.2. Обеспечивает подготовку проектов текущих и перспективных планов работ и осуществляет контроль за выполнением стоящих перед отделом банка задач.
2.3. Организует систематический анализ деятельности отдела банка и на его основе подготавливает необходимые проекты документов по вопросам, входящим в его компетенцию.
2.4. Подготавливает проекты положения об отделе банка и должностных инструкций работников отдела.
2.5. Возглавляет разработку проектов нормативных, методических и инструктивных материалов по направлениям деятельности отдела банка.
2.6. Изучает эффективность действующих правил и инструкций, касающихся деятельности банка и одновременно относящихся к работе отдела банка. На основе анализа специфики рынка банковских услуг в различных регионах вносит предложения по совершенствованию указанных документов.
2.7. Принимает меры к внедрению в работу отдела банка наиболее эффективных методов и технологий банковской деятельности.
2.8. Способствует созданию необходимых условий труда и благоприятного морально-психологического климата в коллективе.
2.9. Обеспечивает соблюдение работниками отдела банка трудовой дисциплины.
2.10. Разрешает оперативные вопросы, подготавливает справки, проекты ответов на заявления, письма и жалобы граждан, касающиеся работы отдела банка.
2.11. Осуществляет контроль, оказывает практическую и методическую помощь соответствующим структурным подразделениям банка, в том числе с выездом на место.
2.12. Обеспечивает сохранение коммерческой тайны о деятельности банка и его клиентах.
2.13. Обеспечивает правильное применение в работе отдела банка действующего законодательства и ведение делопроизводства в установленном порядке.
3. Права начальника отдела банка
Начальник отдела банка имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений Совета директоров банка (правления банка), Председателя банка, касающихся деятельности отделения банка.
3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4. Ответственность начальника отдела банка
Начальник отдела банка несет ответственность за:
4.1. Невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. Несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
4.3. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.
4.4. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.5. Причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
-
Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная должностная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
| Инструкция для должности «Начальник операционного отдела«, представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа — «СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 71. Финансы, кредит, страхование и пенсионное обеспечение. (С учетом дополнений утверждённых: постановлением правления Ощадбанка Украины 29.04.1999 г., постановлением правления ОАО «Ощадбанк» в августе 2005 г., решением Государственной комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку 28.07.2004 г. N 323, президентом Союза налоговых консультантов Украины 11.02.2004 г., решение Государственной комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку 18.03.2002 г. N 7)», который утвержден Министерством труда и социальной политики Украины 23.10.1998 г. Статус документа — ‘действующий’. |
|
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность «Начальник операционного отдела» относится к категории «Руководители».
1.2. Квалификационные требования — полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж государственной службы по специальности — не менее 2 лет или стаж работы в соответствующей сфере деятельности на руководящих должностях — не менее 5 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
— Конституцию Украины;
— нормативно-правовые акты Президента и Правительства Украины, определяющих государственную политику в сфере пенсионного обеспечения и денежной помощи;
— распорядительные, инструктивные и методические документы, регламентирующие деятельность Центра;
— государственный язык;
— акты законодательства, касающиеся деятельности Центра;
— практику применения законодательства по вопросам пенсионного обеспечения и денежной помощи;
— профилирующие дисциплины (в зависимости от функций отрасли, с которым связана соответствующая деятельность);
— социологию и психологию труда;
— современные методы управления персоналом;
— основы делопроизводства;
— правила и нормы работы на компьютере;
— правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты.
1.4. Начальник операционного отдела назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Начальник операционного отдела подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Начальник операционного отдела руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Начальник операционного отдела во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Организует работу отдела.
2.2. Обеспечивает правильное и своевременное оформление документов для выплаты пенсий и денежной помощи.
2.3. Контролирует правильность открытия лицевых счетов по вновь назначенными пенсионными и личными делами, а также по делам пенсионеров, которые поступили из других областей.
2.4. Контролирует оформление документов на выплату пенсий и денежной помощи, отчетных документов, которые передаются в центральную бухгалтерию и руководителям Центра по районных (городских) отделах, обслуживающий операционный отдел.
2.5. Направляет первичные документы для расчета пенсий и денежной помощи на компьютерное обработки и контроль соответствующих табуляграм.
2.6. Обеспечивает правильное ведение лицевых счетов, своевременную проверку отчетности предприятий почтовой связи.
2.7. Организует контроль документов в день их поступления от районных отделов социальной защиты населения, организаций и учреждений, проверку правильности определения права на назначение пенсий и пособий.
2.8. Организует сплошную проверку правильности назначения, а также проведения перерасчетов пенсий и помощи районными отделами социальной защиты населения.
2.9. Анализирует своевременность и правильность рассмотрения пенсионных документов районными отделами социальной защиты населения, а также сроки их отправления Центра.
2.10. Результаты анализа ежемесячно представляет руководству.
2.11. Организует своевременное и правильное рассмотрение заявлений и жалоб граждан по вопросам выплаты пенсий и пособий.
2.12. Принимает меры по устранению причин, их порождающих.
2.13. Осуществляет учет и контроль за правильностью расходования средств, выделенных на пенсионное обеспечение.
2.14. Проводит расчеты с предприятиями связи, отделениями (филиалами) Сберегательного банка и другими организациями за выплаченные суммы пенсий и пособий.
2.15. Принимает меры по предотвращению и погашения сумм переплат и недоплат.
2.16. Организует проведение инвентаризации пенсионных (лицевых) дел и лицевых счетов получателей пенсий и пособий.
2.17. Обеспечивает изучение, обобщение и применение передового опыта в области социальной политики, подготовку соответствующих материалов для публикации в периодических изданиях.
2.18. Обеспечивает в пределах своей компетенции предоставления необходимой организационно-методической и консультативной помощи местным органам исполнительной власти, учреждениям, организациям по вопросам реализации государственной политики пенсионного обеспечения.
2.19. Осуществляет контроль за ведением в отделе делопроизводства, хранением документов.
2.20. Осуществляет руководство всей деятельностью отдела в пределах предоставленных ему полномочий и прав с использованием современных методов управления персоналом (определяет функции, планирует, организует, координирует, стимулирует, контролирует и оценивает работу сотрудников), обеспечивает постоянное внедрение современных форм и методов выполнения работ в отделе с применением новейших информационных технологий; осуществляет подбор, рациональную расстановку, повышение квалификации, аттестацию и перемещения персонала; реализует мероприятия по использованию более совершенных и эффективных методов работы.
2.21. Обеспечивает контроль за соблюдением персоналом правил и норм охраны труда и противопожарной защиты.
2.22. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.23. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Начальник операционного отдела имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Начальник операционного отдела имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Начальник операционного отдела имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Начальник операционного отдела имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Начальник операционного отдела имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Начальник операционного отдела имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Начальник операционного отдела имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Начальник операционного отдела имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Начальник операционного отдела имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Начальник операционного отдела несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Начальник операционного отдела несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Начальник операционного отдела несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Начальник операционного отдела несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Начальник операционного отдела несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Начальник операционного отдела несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Начальник операционного отдела несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
Добавлено в закладки: 0
На сегодняшний день лист должностной инструкции начальника отдела банка не относится к обязательным производственным документам. Некоторые работодатели предпочитают прописать условия работы в трудовом договоре и ограничиться одним актом. На самом деле, документ должностной инструкции начальника отдела банка важен как для работодателя, так и для сотрудника. Он помогает структурировать обязанности и подчиненность сотрудника, позволяя в дальнейшем избежать производственных конфликтов и судебных разбирательств.
Общие сведения
Договор должностной инструкции начальника отдела банка помогает установить четкую структуру отношений между работодателем и сотрудником. В документе прописываются требования к квалификации соискателя, его опыту работы, что помогает в последующем руководителю или сотруднику отдела кадров определить, подходит та или иная кандидатура для работы в компании. Также бланк должностной инструкции начальника отдела банка содержит информацию об обязанностях, подчиненности и нормах дисциплинарных взысканий, которые применяются по отношению к специалисту, в случае невыполнения им должностных обязанностей.
Руководителю акт должностной инструкции начальника отдела банка помогает обоснованно отказать в приеме на работу, справедливо оценить качество трудовой деятельности и в соответствии с этим, отправить сотрудника на обучение, повысить его, выписать премию, уволить. Форма должностной инструкции начальника отдела банка также используется в судебных разбирательствах, связанных с увольнением или применением дисциплинарных взысканий к работнику, и в налоговой отчетности для обоснования необходимости финансовых растрат.
Как правильно составить
На сегодняшний день, не существует положения, в котором бы четко прописывалось, какой должна быть схема должностной инструкции начальника отдела банка. Каждое предприятие составляет документ под себя, основываясь на статьях Трудового кодекса и некоторых параграфах реестра Профессиональных стандартов РФ.
Составляют образец должностной инструкции начальника отдела банка работодатель и кадровики. Так профессия начальника отдела банка подразумевает наличие у специалиста высшего образования. Обязательное условие – опыт руководящей работы около трех лет. Соискатель обязан хорошо ориентироваться в законодательстве и нормативно правовой базе, относящейся к сфере банков и финансов. Кроме того, специалист должен разбираться в основах экономики и организации трудовой деятельности, уметь выстраивать стратегии относительно дальнейшего развития банковского и финансового направления.
В обязанности сотрудника входят:
- полный контроль работы персонала;
- подготовка проектов и планов на будущее;
- контроль выполнения поставленных задач;
- анализ работы предприятия;
- написание должностных инструкций для сотрудников;
- подготовка и внедрение методик, позволяющих оптимизировать деятельность банка;
- подготовка нормативной документации;
- обеспечение сохранности коммерческой тайны о работе банка и его клиентах.
Также специалист следит за тем, чтобы работники выполняли установленные правила трудового распорядка и применяли в работе нормы действующего законодательства.
Бланк должностной инструкции начальника отдела банка
Шаблон должностной инструкции начальника отдела банка составляется в нескольких вариантах: первый, подписанный, остается у руководителя, второй выдается сотруднику. Чтобы иметь общее представление о структуре документа, его содержании и должностных обязанностях, можно предварительно скачать бланк должностной инструкции начальника отдела банка и ознакомиться с ним до встречи с работодателем.
Скачать образец должностной инструкции начальника отдела банка в формате
(doc, 21 КБ)
Как правильно заполнить
Пример должностной инструкции начальника отдела банка выдается непосредственно в момент подписания трудового договора. Акт содержит 6 разделов, в каждом из которых несколько пунктов. Чтобы заполнить документ, соискателю потребуется указать:
- Ф.И.О. (полностью);
- дату прочтения бланка;
- роспись.
Копия документа после подписания выдается сотруднику на руки.
Образец должностной инструкции начальника отдела банка
Поскольку документ выдается непосредственно в момент подписания трудового договора, соискателю не всегда хватает времени на внимательное прочтение каждого акта. В итоге это может стать причиной производственных конфликтов, причина которых – необоснованное увеличение обязанностей и отсутствие должной оплаты труда.
Чтобы избежать этого, рекомендуется скачать образец должностной инструкции начальника отдела банка и ознакомиться с ним до момента вступления в должность.
На что обратить внимание
Производственная инструкция – документ, который составляется не только для руководителя, но и для сотрудника. Он должен быть понятным и легким в прочтении. Если в акте есть какие-либо абстрактные формулировки обязанностей или прав, необходимо сразу же уточнять у работодателя эти моменты.
Не забывайте, что перечитывать каждый пункт нужно внимательно, иначе в последующем могут возникнуть проблемы. Ну а, чтобы прийти на встречу с руководителем подготовленным, рекомендуем скачать должностную инструкцию начальника отдела банка в интернете.