Должностная инструкция кровельщика в строительстве

Образец должностной инструкции кровельщика

Особенности создания инструкции

В современном делопроизводстве используются две формы должностной инструкции: стандартная и расширенная. В первом варианте в неё входят следующие части:

• Общие положения.
• Профессиональные функции.
• Трудовые права.
• Потенциальная ответственность.

Этот вариант наиболее востребован в мелких и средних организациях, а также для должностей, не требующих от работодателя индивидуального подхода. Второй вариант популярен в крупных международных компаниях, а также при создании инструкции для специалистов высшего звена. В нем стандартная инструкция дополняется несколькими разделами. Наиболее употребительны:

• Правила изменения инструкции.
• Особенности работы.
• Квалификационные требования.
• Параметры оценки эффективности (KPI).

Внимание! Должностная инструкция обязана соответствовать правилам оформления делового документа. В ней должны присутствовать расшифровки подписей, реквизиты организации и другие подобные атрибуты. Распечатывать её рекомендуется на фирменном бланке.

Общий раздел

В этой части приводятся базовые аспекты трудовой деятельности:

• кем должен замещаться сотрудник в случае его отсутствия;
• кто принимает решение по его трудоустройству;
• какими положениями руководствуется сотрудник;
• каков ожидаемый от кандидата уровень опыта и образования;
• какие конкретные умения нужны данному нанимателю.

Список умений, перечисленных в этом разделе, должен соответствовать навыкам, изложенным во второй части. А уровень опыта и образования должен обеспечить прием на работу кандидата с необходимой квалификацией.

Внимание! Для определения характеристик кровельщика можно использовать профстандарт 16.021, утвержденный Минтрудом в 2014 году. Также можно применять соответствующие разделы Единого квалификационного справочника (ЕТКС) Выпуска №3, где в параграфах 82-90 даны характеристики кровельщиков по рулонным и стальным кровлям различной квалификации.

Функции

Здесь перечислены профессиональные функции сотрудника. К ним относятся как базовые, обязательные для всех специалистов одного профиля, так и вспомогательные, которые добавляются работодателем в случае необходимости.

Необходимым для большинства должностей является упоминание об обязанности соблюдения правил охраны труда и пожарной безопасности.

Внимание! Если наниматель предоставляет специалисту спецодежду либо инструменты для работы, то в отдельном параграфе упоминают о необходимости их бережной эксплуатации.

Ответственность

Если сотрудник допустил нарушения в процессе трудовой деятельности, то он может привлекаться к административной, дисциплинарной и, в отдельных случаях, уголовной ответственности. Степень наказания и мера вины конкретного сотрудника определяется на основе действующей правовой базы, чья сложность и объем выводят её из сферы действия должностной инструкции. Поэтому эта часть ограничивается 3-4 пунктами, в общей форме излагающих основные разновидности ответственности.

Права

Данная часть отводится под перечисление возможностей, которыми наделяется сотрудник. Они являются дополнением к его трудовым правам, гарантированным статьей 21 ТК. Перечень дополнительных прав зависит от трудовой политики нанимателя, значимости конкретной должности, отраслевых особенностей и других подобных моментов.

Условия труда

Этот раздел включается в инструкцию, если работодатель хочет обратить внимание на особенности трудовой деятельности. Обычно к ним относятся дополнительные льготы, вроде предоставления сотруднику спецодежды и инструментов. Также возможно, в случае необходимости, упоминание о нестандартном трудовом графике.

Перед вступлением в силу инструкция должна быть рассмотрена профильными специалистами. Её должны одобрить юрисконсульт, начальник кадровой службы фирмы и специалисты в той области, где будет действовать инструкция. Лишь после их одобрения инструкция отправляется на подпись к руководителю организации. Сам работник, для которого она составлялась, обычно подписывает её в процессе трудоустройства.

УТВЕРЖДАЮ:

________________________

[Наименование должности]

________________________

________________________

[Наименование организации]

________________/[Ф.И.О.]/

«____» ____________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда относится к категории рабочих и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда отвечает за:

• своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
• соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
• соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).

1.5. На должность кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по данной специальности и стаж работы не менее 1 года.

1.6. В практической деятельности кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда должен руководствоваться:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.7. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда должен знать:

• основные свойства рулонных, мастичных и штучных кровельных материалов;
• способы приготовления холодных и горячих мастик;
• способы просушки, просеивания и подогрева наполнителей;
• способы разметки крыш простой формы;
• способы покрытия рулонными и штучными материалами крыш простой формы;
• устройство и правила эксплуатации агрегатов и приспособлений для разогрева наплавляемого рубероида;
• требования, предъявляемые к качеству материалов и покрытий крыш.

1.8. В период временного отсутствия кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Приготовление мастик и грунтовок.

2.2. Покрытие односкатных и двускатных крыш рулонными и мастичными материалами с отделкой свесов.

2.3. Покрытие односкатных и двускатных крыш асбестоцементными листами или плитками (шифером), черепицей.

2.4. Покрытие крыш наплавляемым рубероидом.

2.5. Укладка дополнительного слоя ковра с пришиванием гвоздями или устройство кровель на простых крышах по деревянному основанию.

2.6. Покрытие поверхности готового ковра горячей мастикой с посыпанием песком или мелким гравием.

2.7. Обшивание фахверковых стен зданий асбестоцементными плитками.

2.8. Замена отдельных мест кровли рулонными и штучными кровельными материалами.

2.9. Отделка свесов, примыканий и стендов кровельной сталью.

2.10. Установка готовых водосточных желобов, колпаков и зонтов на дымовые и вентиляционные трубы.

В случае служебной необходимости кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда может привлекаться к выполнению обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.

3.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделений) и вносить предложения по их устранению.

3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений Компании к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет – с разрешения руководителя Компании).

3.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 3-го разряда обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен __________/____________/«_­­___» _______ 20__ г.

(подпись)

                                                                "УТВЕРЖДАЮ"

                                                ___________________________

                                                  (должность руководителя)

                                                ___________________________

                                                 (наименование организации)

                                                ____________/_____________/

                                                     "__"__________ ____ г.

                                                             М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям

из штучных материалов 4-го разряда

(для организаций, выполняющих строительные,

монтажные и ремонтно-строительные работы)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 4-го разряда (далее — Работник) ________»________________» (далее — Работодатель).

1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Работодателя.

1.3. Работник подчиняется непосредственно ____________________.

1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее ______________ образование и стаж работы по специальности ________ лет.

1.5. Работник должен знать:

— способы покрытия трех- и четырехскатных, шатровых, мансардных и вальмовых, Т- и Г-образных в плане крыш рулонными и штучными кровельными материалами;

— устройство распылителей для нанесения мастик и грунтовок;

— способы механизированной обработки штучных кровельных материалов;

— трудовое законодательство;

— правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

— правила пользования средствами индивидуальной защиты;

— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Работник осуществляет:

Покрытие трех- и четырехскатных, шатровых, мансардных и вальмовых, Т- и Г-образных в плане крыш рулонными материалами с отделкой свесов.

Покрытие трех- и четырехскатных, шатровых, мансардных и вальмовых, Т и Г-образных в плане крыш асбестоцементными листами или плитками (шифером), черепицей.

Отделку коньков, ребер и слуховых окон штучными материалами.

Грунтовку оснований при помощи распылителей.

Навеску водосточных труб.

Приемку и сдачу смены.

Уборку рабочего места, приспособлений, инструмента, а также содержание их в надлежащем состоянии.

Чистку оборудования.

Ведение установленной технической документации.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

3.1. предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

3.2. рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

3.3. полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

3.4. профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

3.5. получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Работодателя, касающимися его деятельности;

3.6. взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;

3.7. представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.1.3. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.4. Причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________

__________________________________________________________________________.

                  (наименование, номер и дата документа)

    СОГЛАСОВАНО:

    _________________________________________

    (лицо, визирующее должностную инструкцию)

    ______________/_________________/             "__"_________ ____ г.

       (подпись)       (Ф.И.О.)

    С инструкцией ознакомлен:

    ______________/_________________/             "__"_________ ____ г.

       (подпись)       (Ф.И.О.)

                                                                "УТВЕРЖДАЮ"

                                                ___________________________

                                                  (должность руководителя)

                                                ___________________________

                                                 (наименование организации)

                                                ____________/_____________/

                                                     "__"__________ ____ г.

                                                             М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных

материалов 2-го разряда

(для организаций, выполняющих строительные,

монтажные и ремонтно-строительные работы)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов 2-го разряда (далее — Работник) ________»______________» (далее — Работодатель).

1.2. Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Работодателя.

1.3. Работник подчиняется непосредственно ____________________.

1.4. На должность Работника назначается лицо, имеющее _______________________ образование и стаж работы по специальности ________ лет (без предъявления требований к стажу).

1.5. Работник должен знать:

— способы грунтовки оснований и приготовления растворов для промазки стыков между листами;

— приемы укатки покрытий после наклейки;

— способы разборки кровельных покрытий;

— трудовое законодательство;

— правила по охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

— правила пользования средствами индивидуальной защиты;

— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Работник выполняет:

Очистку рулонных материалов от посыпки.

Перемотку двухстороннего рубероида и беспокровных рулонных материалов.

Грунтовку оснований вручную под наклейку.

Укатку катком рулонного ковра.

Резку рулонных и штучных материалов.

Обрезку углов у листов и плиток.

Сверление отверстий.

Сортировку листов, плиток и черепицы.

Приготовление раствора для промазки стыков и швов.

Конопатку и промазку раствором швов между черепицами.

Разборку кровли из штучных и рулонных материалов.

Приемку и сдачу смены.

Уборку рабочего места, приспособлений, инструмента, а также содержание их в надлежащем состоянии.

Чистку оборудования.

Ведение установленной технической документации.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

3.1. предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

3.2. рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

3.3. полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

3.4. профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

3.5. получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности, ознакомление с проектами решений руководства Работодателя, касающимися его деятельности;

3.6. взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности;

3.7. представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.1.2. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.1.3. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством.

4.1.4. Причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работника обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________

__________________________________________________________________________.

                  (наименование, номер и дата документа)

    СОГЛАСОВАНО:

    _________________________________________

    (лицо, визирующее должностную инструкцию)

    ______________/_________________/             "__"_________ ____ г.

       (подпись)       (Ф.И.О.)

    С инструкцией ознакомлен:

    ______________/_________________/             "__"_________ ____ г.

       (подпись)       (Ф.И.О.)