Должностная инструкция директора спортивного комплекса

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Директора спортивного комплекса

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность директора спортивного комплекса [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Организация).

1.2. Директор спортивного комплекса назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Директор спортивного комплекса относится к категории руководителей и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Директор спортивного комплекса подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Организации.

1.5. На должность директора спортивного комплекса назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3-х лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5-ти лет.

1.6. Директор спортивного комплекса отвечает за:

• работу отдела, своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
• исполнительскую и трудовую дисциплину подчиненных;
• сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Организации, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Организации;
• обеспечение безопасных условий труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности в помещениях.

1.7. Директор спортивного комплекса должен знать:

• приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие его работу;
• положения Федерального закона «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», иных нормативных правовых документов, определяющих направления и перспективы развития физической культуры и спорта, основы гражданского, налогового, трудового законодательства, законодательства о защите прав потребителей, о рекламе, об охране здоровья граждан;
• основы финансово-хозяйственной деятельности и делового администрирования;
• профиль, специализацию и особенности структуры спортивного комплекса;
• основы рыночной экономики, организации труда и управления;
• отечественный и зарубежный опыт в области развития физической культуры и спорта;
• средства вычислительной техники, коммуникации и связи;
• основы психологии и социологии;
• этику делового общения;
• основные принципы планирования работы;
• требования к составлению и заключению различных хозяйственных договоров и оформлению документации (учетной, отчетной и пр.);
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.8. В практической деятельности директор спортивного комплекса должен руководствоваться:

• законодательством, нормативно-правовыми актами, а также локальными актами и организационно-распорядительными документами организации (предприятия), регламентирующими кадровую работу, деятельность службы и отдела;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя и руководства Организации;
• настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия директора спортивного комплекса (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Директор спортивного комплекса выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Осуществляет общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью спортивного комплекса.

2.2. Составляет планы спортивной и финансово-хозяйственной деятельности комплекса с применением социально-экономических условий.

2.3. Организует работу спортивного комплекса и всего персонала:

• организует и осуществляет контроль за подготовкой сборных команд и спортсменов, за организацией тренировочного процесса;
• контролирует эффективное использование и техническое состояние спортивного инвентаря, эксплуатацию имеющихся спортивных сооружений;
• согласовывает в случае и в порядке, установленном законодательством, условия и сроки перехода спортсменов из комплекса в другие спортивные организации, и наоборот.
• представляет в [наименование уполномоченного органа] документы для присвоения спортивных разрядов и званий, тренерских категорий спортсменам и тренерам;
• организует работу по подготовке, переподготовке, повышению квалификации персонала спортивного комплекса, общественных инструкторов;
• реализовывает меры по социальной защите спортсменов, тренеров и иных работников спортивного комплекса, ветеранов спорта, координирует свои действия по этим направлениям с органами местного самоуправления;
• разрабатывает и утверждает календарный план спортивно-массовых мероприятий;
• организовывает и проводит спортивные соревнования по различным направлениям спортивной деятельности;
• участвует в работе по осуществлению межрегиональных, международных связей в области физической культуры и спорту;
• осуществляет рекламу, теле- и радиотрансляцию спортивных соревнований, организованных с участием спортивного комплекса;
• предоставляет спортивные и физкультурно-оздоровительные услуги населению, а именно организация секций, кружков, туристских походов и др. видов спортивных мероприятий, а также прокат спортивного инвентаря и оборудования для населения;
• организовывает работу сезонных площадок на территории спортивного комплекса: катков, теннисных кортов, поля для гольфа, лыжных трасс и т.д.
• организовывает работу кафе, бильярдных залов, кегельбана и т.п., находящихся на территории спортивного комплекса.

2.4. Обеспечивает спортивный клуб квалифицированными кадрами с наилучшим использованием знаний и опыта работников:

• заключает трудовые договоры (контракты) с персоналом комплекса;
• осуществляет контроль над строгим соблюдением персоналом комплекса техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности;
• принимает решения по представлениям о наложении административных взысканий, применении мер поощрения к персоналу комплекса;
• утверждает распорядок (расписание) работы тренерского и инструкторского состава комплекса.

2.5. В пределах предоставленных ему полномочий решает финансовые и материальные вопросы деятельности спортивного комплекса, а именно:

• 2.5.1. обеспечивает оснащение спортивного комплекса спортивно-технологическим, инженерным оборудованием, инвентарем, материалами;
• 2.5.2. организует своевременный капитальный и текущий ремонт зданий, сооружений, помещений комплекса и оборудования;
• 2.5.3. определяет условия и заключает различные гражданско-правовые договоры, заключение которых необходимо для обеспечения нормального функционирования спортивного комплекса, осуществляет контроль над их выполнением.

2.6. Разрешает все вопросы, связанные с оказанием услуг клиентам комплекса, в том числе рассматривает претензии и жалобы посетителей, связанные с качеством оказанных услуг.

2.7. Занимается вопросами поиска спонсоров, привлечения целевых средств в рамках благотворительных программ, размещения рекламы услуг, оказываемых спортивным клубом, в средствах массовой информации с целью привлечения клиентов.

2.8. Руководит иными, предусмотренными учредительными документами спортивного комплекса, видами деятельности.

2.9. Директор обязан:

• своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме;
• непрерывно повышать свой профессиональный уровень;
• честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности;
• объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей спортивного комплекса по результатам их работы независимо от личного отношения;
• содержать имущество, принадлежащее клубу, в целости и сохранности;
• всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
• хранить служебную и коммерческую тайны;
• соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной информацией сотрудников спортивного комплекса, правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

В случае служебной необходимости директор спортивного комплекса может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению заместителя директора по кадрам, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Директор спортивного комплекса имеет право:

3.1. Представлять интересы спортивного комплекса во взаимоотношениях с гражданами, юридическими лицами, органами государственной власти и управления.

3.2. Распоряжаться имуществом и средствами спортивного комплекса с соблюдением требований, определенных законодательством, решениями учредителей, иными нормативными правовыми актами.

3.3. В пределах, установленных законодательством, определять состав и объем сведений, составляющих коммерческую тайну, порядок ее защиты.

3.4. Требовать от учредителей спортивного комплекса оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. Открывать в банковских учреждениях расчетный и другие счета.

3.6. Принимать решения по представлениям: о привлечении работников, нарушивших трудовую дисциплину, виновных в причинении материального ущерба клубу, к материальной и дисциплинарной ответственности; о моральном и материальном поощрении особо отличившихся работников.

3.7. Выдавать доверенности на совершение гражданско-правовых сделок, представительство, пр.

3.8. Заключать трудовые договоры (контракты).

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Директор спортивного комплекса несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

4.2. Оценка работы директора спортивного комплекса осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы директора спортивного комплекса является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы директора спортивного комплекса определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

5.2. В связи с производственной необходимостью директор спортивного комплекса может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

6. Масштаб деятельности и влияние решений

6.1. Директору спортивного комплекса для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)

Директор (заведующий) физкультурно-спортивной организации

Должностные обязанности. Осуществляет руководство физкультурно-спортивной организацией, обеспечивая подготовку и проведение спортивно-массовых и зрелищных мероприятий. Планирует, контролирует и анализирует административно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность физкультурно-спортивной организации; организует и контролирует работу персонала. Организует взаимодействие всех структурных подразделений физкультурно-спортивной организации. Организует спортивно-массовую и оздоровительную работу среди населения, пропаганду занятий физической культурой и спортом. Обеспечивает выполнение финансовых обязательств физкультурно-спортивной организации. Планирует и организует оснащение физкультурно-спортивной организации спортивно-технологическим и инженерным оборудованием, инвентарем и материалами, осуществляет контроль за их правильным использованием. Организует своевременный капитальный и текущий ремонт зданий, сооружений и оборудования. Организует обеспечение физкультурно-спортивной организации квалифицированными кадрами, содействует наилучшему использованию знаний и опыта работников. Заключает трудовые договоры с работниками физкультурно-спортивной организации. Организует формирование и поддержание в актуальном состоянии системы мотивации работников физкультурно-спортивной организации. Осуществляет контроль за соблюдением правил по охране труда и пожарной безопасности. Содействует реализации мероприятий, направленных на предотвращение допинга в спорте и борьбу с ним.

Должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность в области физической культуры и спорта; перспективы технического, экономического и социального развития физической культуры и спорта; профиль, специализацию и особенности структуры спортивного сооружения; порядок составления и согласования планов административно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности; порядок заключения и исполнения договоров; основы экономики, организации труда и управления; основы трудового законодательства; нормативные документы, регламентирующие работу со служебной информацией; антидопинговые правила; основы работы на персональном компьютере; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование в области физической культуры и спорта или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта, стаж работы в должностях специалистов физкультурно-спортивных организаций не менее 3 лет.

1. Общие положения
1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность директора спортивного комплекса.
2. Директор спортивного комплекса относится к категории руководителей.
3. Директор спортивного комплекса назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке действующим трудовым законодательством приказом директора предприятия.
4. Взаимоотношения по должности:

1. Квалификационные требования к директору спортивного комплекса:

1. Документы, регламентирующие деятельность директора спортивного комплекса

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты,  касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжение директора предприятия, Положение о спортивном клубе, Должностная инструкция директора спортивного комплекса, Правила внутреннего трудового распорядка.

1. Должностные обязанности директора спортивного комплекса

4.1. Обеспечивает руководство спортивным сооружением соответственно действующему законодательству Украины, нормативных документов Держкомспорту Украины и органов государственных администраций на местах, и собственного Устава или Положения о спортивном сооружении.

4.2. Организовывает работы по подготовке спортивного сооружения для проведения наставительно-тренировочных занятий из физической культуры и спорта, спортивно-массовых и оздоровительных мероприятий, спортивных праздников и других зрелищных и общественных мероприятий.

4.3. Обеспечивает проведение строительства, реконструкции, капитального и текущего ремонтов, внедрение научно-технических разработок.

4.4. Обеспечивает создание оптимальных условий для социального развития коллектива, формирование современной материально-технической базы, социальной сферы.

4.5. Обеспечивает выполнение требований Закона об охране работы, правил и норм производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.6. Проводит работу по подбору и расстановки кадров.

4.7. Решает вопрос в границах своей компетенции и поручает выполнение отдельных производственно-хозяйственных функций другим должностным лицам.

1. Права директора спортивного комплекса

Директор спортивного комплекса имеет право:

5.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

5.3. Сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в предпринимательской или коммерческой деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

5.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

5.5. Вносить на рассмотрение директора предприятия:

5.5.1. Представления о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей подчиненных ему работников.

5.5.2. Предложения:

— о поощрении отличившихся работников;

— о наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

5.6. Требовать от директора предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных прав и обязанностей.

1. Ответственность директора спортивного комплекса

Директор спортивного комплекса отвечает:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

1. Условия труда директора спортивного комплекса

Режим работы директора спортивного комплекса определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

1. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда директора спортивного комплекса определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

1. Заключительные положения
1. Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.
2. Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
3. Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом директора предприятия.

Отвечают ли направления работы школы по внеурочной деятельности и дополнительному образованию потребностям Вашего ребенка

Всего проголосовали: 46 человек

Перейти к опросу