Техник по инструменту должностная инструкция

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Техника по инструменту

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность техника по инструменту [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Техник по инструменту назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Техник по инструменту относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.4. Техник по инструменту подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.5. На должность техника по инструменту назначается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

1.6. Техник по инструменту отвечает за:

• эффективное исполнение поручаемой ему работы;
• соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
• сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Компании.

1.7. Техник по инструменту должен знать:

• основы технологии изготовления инструмента и оснастки, правила их эксплуатации и хранения;
• технические требования, предъявляемые к инструменту и оснастке, материалам, используемым при их изготовлении;
• организацию складского хозяйства;
• основы экономической статистики;
• порядок определения потребности подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке;
• порядок расчета норм расхода и запасов инструмента и технологической оснастки;
• действующие на предприятии ценники на инструмент и оснастку;
• порядок ведения учета показателей выполнения производственных программ инструментальным цехом, расходования инструмента и оснастки;
• основы экономики, организации труда, организации производства;
• правила и нормы охраны труда.

1.8. Техник по инструменту в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия техника по инструменту (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Техник по инструменту выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Выполняет под руководством более квалифицированного специалиста расчеты, необходимые для определения потребности отдельных подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке, составления проектов перспективных и текущих планов изготовления инструмента и оснастки, заявок на их приобретение, а также необходимого для инструментального производства литья, специальных марок стали, сплавов и других материалов.

2.2. Принимает участие в расчетах удельных норм расхода, норм запасов инструмента на рабочих местах, инструментальном складе, размеров оборотного фонда для инструментально-раздаточных кладовых.

2.3. Ведет учет расхода инструмента и оснастки подразделениями предприятия, контроль за соблюдением ими установленных нормативов и выявляет случаи перерасхода, а также сверхнормативные запасы инструмента и оснастки.

2.4. Оформляет документы по списанию изношенного инструмента и оснастки, а также связанные с реализацией излишнего и неходового инструмента, подготавливает лимитные карты использования инструмента и оснастки производственными подразделениями предприятия.

2.5. Участвует в проведении инвентаризаций на инструментальных складах и в инструментально-раздаточных кладовых.

2.6. Ведет оперативный учет расходования инструмента и технологической оснастки, показателей выполнения инструментальным цехом производственной программы.

2.7. Проверяет правильность оформления, полноту и достоверность данных в учетных и отчетных документах, поступающих в инструментальный отдел.

2.8. Подбирает материалы, необходимые для составления отчетности о выполнении планов инструментального обеспечения производства.

В случае служебной необходимости техник по инструменту может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Техник по инструменту имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности техника по инструменту, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции техника по инструменту.

3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить на рассмотрение руководителя Компании представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.

3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Техник по инструменту несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы техника по инструменту осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы техника по инструменту является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы техника по инструменту определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

6. Право подписи

6.1. Технику по инструменту для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ТЕХНИКА ПО ИНСТРУМЕНТУ

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности техника по инструменту_____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения

1.2. Техник по инструменту относится к категории специалистов.

1.3. Лицо, назначаемое на должность:

— техника по инструменту I категории должно иметь среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника II категории не менее 2 лет;

— техника по инструменту II категории должно иметь среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 2 лет;

— техника по инструменту должно иметь среднее профессиональное (техническое)

образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Назначение на должность техника по инструменту и освобождение от неё осуществляется на основании приказа руководителя предприятия по представлению __________________________________.

1.5. Подчиняется техник по инструменту непосредственно ___________________.

1.6. Если техник по инструменту отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

1.7. Техник по инструменту должен знать:

— порядок расчета норм расхода и запасов инструмента и технологической оснастки;

— технические требования, предъявляемые к инструменту и оснастке, материалам, используемым при их изготовлении;

— основы технологии изготовления инструмента и оснастки, правила их эксплуатации и хранения;

— организацию складского хозяйства;

— основы экономической статистики;

— порядок определения потребности подразделений предприятия в

инструменте и технологической оснастке;

— действующие на предприятии ценники на инструмент и оснастку;

— порядок ведения учета показателей выполнения производственных программ инструментальным цехом, расходования инструмента и оснастки;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и правила противопожарной защиты;

— основы экономики, организации труда, организации производства.

II. Должностные обязанности

Техник по инструменту исполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Оформление документов по списанию изношенного инструмента и оснастки, а также связанные с реализацией излишнего и неходового инструмента, подготовка лимитных карт использования инструмента и оснастки производственными подразделениями предприятия.

2.2. Участие в проведении инвентаризаций на инструментальных складах и в инструментально-раздаточных кладовых.

2.3. Подбор материалов, необходимых для составления отчетности о выполнении планов инструментального обеспечения производства.

2.4. Выполнение под руководством более квалифицированного специалиста расчетов, необходимых для определения потребностей отдельных подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке, составления проектов перспективных и текущих планов изготовления инструмента и оснастки, заявок на их приобретение, а также необходимого для инструментального производства литья, специальных марок стали, сплавов и других материалов.

2.5. Проверка правильности оформления, полноты и достоверности данных в учетных и отчетных документах, поступающих в инструментальный отдел.

2.6. Ведение учета расхода инструмента и оснастки подразделениями предприятия, контроль за соблюдением ими установленных нормативов и выявляет случаи перерасхода, а также сверхнормативные запасы инструмента и оснастки.

2.7. Ведение оперативного учета расходования инструмента и технологической оснастки, показателей выполнения инструментальным цехом производственной программы.

2.8.Участие в расчетах удельных норм расхода, норм запасов инструмента на рабочих местах, инструментальном складе, размеров оборотного фонда для инструментально-раздаточных кладовых.

III. Права

Техник по инструменту имеет право:

3.1. Обращаться к руководству:

— с предложениями по улучшению работы инструментального отдела;

— cтребованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.2. Получать от специалистов структурных подразделений предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

IV. Ответственность

Техник по инструменту несет ответственность:

4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.

4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного 
подразделения:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Начальник отдела кадров:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

С инструкцией ознакомлен:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Составлена в ___ экз.                                             Утверждаю

                                            _______________________________

                                                  (инициалы, фамилия)

________________________________            _______________________________

  (наименование работодателя,                (руководитель или иное лицо,

________________________________            _______________________________

   его организационно-правовая                  уполномоченное утверждать

________________________________            _______________________________

  форма, адрес, телефон, адрес                  должностную инструкцию)

________________________________

электронной почты, ОГРН, ИНН/КПП)                      "___"______ 20___ г.

"__"_____ 20___ г. N ____                                     М.П.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

техника по инструменту <*>

__________________________________________

(наименование подразделения работодателя)

разработчик: _________________

согласовано: _________________

_________________

идентификатор электронной копии документа.

(ПРЕАМБУЛА)

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Техник по инструменту (далее — Работник) относится к специалистам.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в «________________» (далее — Работодатель).

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.

1.5. Работник должен знать:

основы технологии изготовления инструмента и оснастки, правила их эксплуатации и хранения;

технические требования, предъявляемые к инструменту и оснастке, материалам, используемым при их изготовлении;

организацию складского хозяйства;

основы экономической статистики;

порядок определения потребности подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке;

порядок расчета норм расхода и запасов инструмента и технологической оснастки;

действующие на предприятии ценники на инструмент и оснастку;

порядок ведения учета показателей выполнения производственных программ инструментальным цехом, расходования инструмента и оснастки;

основы экономики, организации труда, организации производства;

правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации: среднее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ________________ (должность).

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

Выполняет под руководством более квалифицированного специалиста расчеты, необходимые для определения потребности отдельных подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке, составления проектов перспективных и текущих планов изготовления инструмента и оснастки, заявок на их приобретение, а также необходимого для инструментального производства литья, специальных марок стали, сплавов и других материалов.

Принимает участие в расчетах удельных норм расхода, норм запасов инструмента на рабочих местах, инструментальном складе, размеров оборотного фонда для инструментально-раздаточных кладовых.

Ведет учет расхода инструмента и оснастки подразделениями предприятия, контроль за соблюдением ими установленных нормативов и выявляет случаи перерасхода, а также сверхнормативные запасы инструмента и оснастки.

Оформляет документы по списанию изношенного инструмента и оснастки, а также связанные с реализацией излишнего и неходового инструмента, подготавливает лимитные карты использования инструмента и оснастки производственными подразделениями предприятия.

Участвует в проведении инвентаризаций на инструментальных складах и в инструментально-раздаточных кладовых.

Ведет оперативный учет расходования инструмента и технологической оснастки, показателей выполнения инструментальным цехом производственной программы.

Проверяет правильность оформления, полноту и достоверность данных в учетных и отчетных документах, поступающих в инструментальный отдел.

Подбирает материалы, необходимые для составления отчетности о выполнении планов инструментального обеспечения производства.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

Работник имеет право на:

предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами;

получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Работник несет ответственность за:

4.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей.

4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

4.4. Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда.

Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

4.5. Несоблюдение трудовой дисциплины.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Должностная инструкция разработана на основании _______________________

__________________________________________________________________________.

                  (наименование, номер и дата документа)

    Руководитель структурного подразделения ______________________________.

                                            (инициалы, фамилия) (подпись)

    "___"______________ 20___ г.

    Согласовано:

    юридическая служба ___________________________________________________.

                                  (инициалы, фамилия) (подпись)

    "___"______________ 20___ г.

    С инструкцией ознакомлен: ____________________________________________.

    (или: инструкцию получил)         (инициалы, фамилия) (подпись)

    "___"______________ 20___ г.

———————————

<*> См. «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих» (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37).

Вы можете скачать должностную инструкцию техника  по  инструменту бесплатно. Должностные обязанности техника  по  инструменту

Утверждаю

_____________________________                                                      (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее                                        ________________________________

организационно — правовая форма)                              (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м.п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ТЕХНИКА ПО ИНСТРУМЕНТУ

 ——————————————————————-

 (наименование учреждения)

00.00.201_г.  №00

I. Общие положения

     1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанноститехника  по  инструменту_____________________ (далее – «предприятие»).                                                           Название учреждения

     1.2. Техник по инструменту относится к категории специалистов.

     1.3. Лицо, назначаемое на должность:

— техника  по инструменту I категории должно иметь среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы  в  должности  техника  II категории не менее 2 лет; 

— техника по  инструменту II категории должно иметь среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным  образованием,  не менее 2 лет; 

— техника по инструменту должно иметь среднее   профессиональное   (техническое)

образование, без предъявления требований к стажу работы.

      1.4. Назначение на должность техника по инструменту и освобождение от неё осуществляется на основании приказа руководителя предприятия по представлению __________________________________.

      1.5. Подчиняется техник по инструменту непосредственно ___________________.

       1.6. Если техник по инструменту отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

     1.7. Техник по инструменту должен знать:

     — порядок   расчета   норм   расхода   и   запасов   инструмента   и технологической оснастки;

    — технические требования, предъявляемые к инструменту и  оснастке, материалам, используемым при их изготовлении;

     — основы технологии изготовления инструмента и оснастки,  правила их эксплуатации и хранения;

     — организацию складского хозяйства;

     — основы экономической статистики;

     — порядок  определения  потребности  подразделений   предприятия   в

инструменте и технологической оснастке;

     — действующие на предприятии ценники на инструмент и оснастку;

     — порядок  ведения  учета  показателей  выполнения  производственных программ инструментальным цехом, расходования инструмента и оснастки;

      — правила и нормы охраны труда, техники безопасности и правила противопожарной защиты;

      — основы экономики, организации труда, организации производства.

     II. Должностные обязанности

     Техник по инструменту обязан:

     2.1. Вести  учет  расхода  инструмента  и  оснастки  подразделениями предприятия, контролировать соблюдение  ими  установленных  нормативов  и выявлять случаи перерасхода,  а также сверхнормативные запасы инструмента и оснастки.

     2.2. Оформлять документы по списанию  изношенного  инструмента  и оснастки, а   также связанные с реализацией излишнего и неходового инструмента, подготавливать лимитные карты использования инструмента и оснастки производственными подразделениями предприятия.

    2.3. Подбирать материалы, необходимые для составления отчетности выполнении планов инструментального обеспечения производства.

    2.4. Вест  оперативный  учет  расходования  инструмента  и технологической оснастки, показателей выполнения инструментальным цехом производственной программы.

     2.5. Проверять  правильность  оформления,  полноту  и  достоверность данных в учетных и отчетных документах,  поступающих  в  инструментальный отдел.

     2.6. Выполнять под руководством более квалифицированного специалиста расчеты, необходимые  для определения потребности отдельных подразделений предприятия в инструменте и  технологической  оснастке,  составления проектов перспективных и  текущих  планов  изготовления  инструмента  и оснастки, заявок  на  их приобретение, а также  необходимого   для инструментального производства литья,  специальных марок стали, сплавов и материалов.

     2.7. Принимать участие в расчетах удельных норм расхода, норм запасов инструмента на рабочих местах, инструментальном складе, размеров оборотного фонда для инструментально-раздаточных кладовых.

     2.8. Участвовать в  проведении  инвентаризаций  на   инструментальных складах и в инструментально-раздаточных кладовых.

     III. Права

     Техник по инструменту имеет право:

     3.1. Обращаться к руководству предприятия с требованиями оказания  содействия  в исполнении своих должностных обязанностей.

     3.2. Обращаться к руководству предприятия с предложениями по улучшению работы инструментального отдела.

     3.3. Получать  от специалистов структурных подразделений предприятия

информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

IV. Ответственность

    Техник по инструменту несет ответственность:

    4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.

  4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.

    4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.

Руководитель структурного подразделения:       _____________      __________________

                                                                           (подпись)         (фамилия, инициалы)

                                                                                                00.00.201_г.

С инструкцией ознакомлен,

один экземпляр получил:                                        _____________      __________________

                                                                            (подпись)          (фамилия, инициалы)

                                                                                                     00.00.20__г.

Техник по инструменту

Должностная инструкция Техника по инструменту

Должностные обязанности.
Выполняет под руководством более квалифицированного специалиста расчеты, необходимые для определения потребности отдельных подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке, составления проектов перспективных и годовых планов изготовления инструмента и оснастки, заявок на их приобретение, а также необходимого для инструментального производства литья, специальных марок стали, сплавов и других материалов.

Принимает участие в расчетах удельных норм расхода, норм запасов инструмента на рабочих местах, инструментальном складе, размеров оборотного фонда для инструментально-раздаточных кладовых.

Ведет учет расхода инструмента и оснастки подразделениями предприятия, контроль за соблюдением ими установленных нормативов и выявляет случаи перерасхода, а также сверхнормативные запасы инструмента и оснастки.

Оформляет документы по списанию изношенного инструмента и оснастки, а также связанные с реализацией излишнего и неходового инструмента, подготавливает лимитные карты на потребление инструмента и оснастки производственными подразделениями предприятия.

Участвует в проведении инвентаризаций в инструментальных складах и инструментально-раздаточных кладовых.Ведет оперативный учет показателей выполнения инструментальным цехом производственной программы.

Проверяет правильность оформления, наличие и достоверность данных в учетных и отчетных документах, поступающих в инструментальный отдел.

Подбирает материалы, необходимые для составления отчетности о выполнении планов инструментального обеспечения производства.

Должен знать:
Основы технологии изготовления инструмента и оснастки, правила их эксплуатации и хранения; технические требования, предъявляемые к инструменту и оснастке, материалам, используемым в их изготовлении; организацию складского хозяйства; основы экономической статистики; порядок определения потребности подразделений предприятия в инструменте и технологической оснастке; порядок расчета норм расхода и запасов инструмента и технологической оснастки; действующие на предприятии ценники на инструмент и оснастку; порядок ведения учета показателей выполнения производственных программ инструментальным цехом, расходования инструмента и оснастки; основы экономики, научной организации труда, организации производства; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Квалификационные требования.

Техник по инструменту I категории:
Среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в должности техника II категории не менее 2 лет.

Техник по инструменту II категории:
Среднее специальное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или на других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 2 лет.

Техник по инструменту:
Среднее специальное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.