Должностные инструкции работников сельского поселения

Администрация
Соболевского сельского поселения
Юрьевецкого муниципального района
Ивановской области

Постановление

от 21.01.2016 года № 2-а
с. Соболево

«Об утверждении должностных инструкций работников
администрации Соболевского сельского поселения» 

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003№131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Соболевского сельского поселения,

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить должностные обязанности работников Администрации Соболевского сельского поселения (приложение №№ 1,2,3,4,5,6,7,8,9).
2.Ведущему специалисту (Савина Е.С..), ответственной за кадровую работу в администрации Соболевского сельского поселения ознакомить, работников под роспись с должностными инструкциями.
3.Настоящее постановление обнародовать в порядке, предусмотренном пунктом 11 статьи 38 Устава Соболевского сельского поселения. 

Глава Соболевского сельского поселения
Юрьевецкого муниципального района
Ивановской области В.В. Солоухин

Приложение № 1
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016 г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
заместителя Главы
Администрации Соболевского сельского поселения

1. Общее положение

1.1. Заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения – главная должность муниципальной службы, штатная, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органов и должностных лиц местного самоуправления Соболевского сельского поселения, замещаемая на постоянной основе путем заключения трудового договора, и ответственностью за выполнение этих обязанностей.
Заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения согласно Реестра муниципальных должностей муниципальной службы относится к главной должности категории.
1.2. Заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения осуществляет муниципальную службу и реализует свои полномочия на основании Конституции Российской Федерации, Федеральных законов “Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации”, “О муниципальной службе в Российской Федерации”, закона Ивановской области “О муниципальной службе в Ивановской области”, Устава Юрьевецкого муниципального района, нормативно-правовых актов Юрьевецкого муниципального района, Устава Соболевского сельского поселения, нормативно-правовых актов органов местного самоуправления Соболевского сельского поселения.
1.3. Заместитель Главы Администрации назначается на должность и увольняется распоряжением Главы Соболевского сельского поселения в соответствии с законом Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
Основаниями прекращения муниципальной службы являются:
— увольнение муниципального служащего, в том числе с выходом на пенсию, а также по причинам, определенным ст.19 Закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
1.4. В период временного отсутствия заместителя Главы Администрации Соболевского сельского поселения его обязанности выполняет ведущий специалист.

2. Должностные обязанности
Заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения обязан:
2.1. Выполнять обязанности, возложенные ст.12 закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”
2.2. В пределах представленных ему прав определенных законом Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации” и установленных должностных обязанностей осуществляет следующие функции:
2.2.1. Своевременно рассматривает обращения граждан и организаций и принимает по ним решения в пределах своей компетенции.
2.2.2. Исполняет распоряжения руководителя, отданные в пределах должностных полномочий.
2.2.3. Соблюдает установленные правила внутреннего распорядка, должностных инструкций и порядка работы со служебной информацией.

2.2.4. Осуществляет функции по решению вопросов местного значения:
— Безвозмездное пользование муниципальным имуществом, находящимся на территории поселения и необходимым для решения вопросов местного значения.
— Участие в предупреждении чрезвычайных ситуаций в границах поселения.
— Участие в организации строительства и содержания муниципального жилищного фонда, создание условий для жилищного строительства.
— Создание условий для предоставления транспортных услуг населению в границах поселения.
— Обеспечение первичных мер пожарной безопасности в границах населенных пунктов поселения.
— Создание условий для обеспечения жителей поселения услугами связи, общественного питания, торговли и бытового обслуживания.
— Участие в организации библиотечного обслуживания населения.
— Создание условий для организации досуга и обеспечения жителей поселения услугами организаций культуры.
— Обеспечение условий для развития на территории поселения массовой физической культуры.
— Создание условий для массового отдыха жителей поселения и организация благоустройства мест массового отдыха населения.
— Оказание содействия в установлении в соответствии с федеральным законом опеки и попечительства над нуждающимися в этом жителями поселения.
— Организация сбора и вывоза мусора и бытовых отходов.
— Организация благоустройства и озеленения территории поселения.
— Согласование генеральных планов поселения и подготовленной на их основе документации по планировке территории поселения.
— Организация освещения улиц и установки указателей с названиями улиц и номерами домов.
— Организация ритуальных услуг и содержание мест захоронения.
— Осуществление мероприятий по обеспечению безопасности людей на водных объектах, охране их жизни и здоровья.
2.2.5. Участвует в разработке программ и планов социально-экономического развития и обеспечивает их выполнение.
2.2.6. Организует работу сотрудников Администрации, осуществляет общее руководство и контроль за работу с обращениями граждан.
— Координирует работу в области ЖКХ и отвечает за ее выполнение.
— Обеспечивает безопасность, охрану труда, условия, необходимые для выполнения трудовых обязанностей сотрудниками администрации, соблюдение правил пожарной безопасности.
— Осуществляет подготовку проектов нормативных актов местного самоуправления Соболевского сельского поселения в области ГО ЧС и ПБ.
— Представляет Главе сельского поселения проекты постановлений и распоряжений, осуществляет контроль за их исполнение.
2.2.7.Осуществляет контроль за подготовку проектов договоров на энергоснабжение, теплоснабжение, водоснабжение помещений Администрации.
2.2.8.Организует работу штаба ГО на территории Соболевского сельского поселения.
2.2.9 Контролирует оказание муниципальных услуг специалистами Администрации Соболевского согласно утвержденным административным регламентам.
2.2.10 Организует и контролирует проведение мероприятий по противодействию коррупции на территории поселения.
2.2.11.Контролирует обеспечение доступа к информации о деятельности органов местного самоуправления Соболевского сельского поселения.
2.2.12. Организует и осуществляет контроль в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
— Подготавливает документы и организует проведение торгов (тендеров) по муниципальным заказам.
-.Исполняет другие поручения Главы Соболевского сельского поселения
-.Ежегодно представляет сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (сроки, определенные действующим законодательством).

3. Права

3.1. Права заместителя Главы Администрации Соболевского сельского поселения предусмотрены статьей 11 Закона Российской Федерации “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
3.2.Вносит предложения Главе Соболевского сельского поселения по распределению должностных обязанностей в Администрации Соболевского сельского поселения.
3.3. Вносит предложения Главе сельского поселения о поощрении работников аппарата Администрации и применении к ним мер дисциплинарного взыскания.

4. Ответственность

4.1. Заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения несет ответственность, определенную статьей 27 Федерального Закона “О муниципальной службе в Российской Федерации”.
4.2. Отчитывается о работе перед Главой поселения.
4.3.Подписывает служебную документацию и справки в пределах своей компетенции.
4.4.В случае и порядке, установленных федеральными законами и законами Ивановской области, заместитель Главы Администрации Соболевского сельского поселения несет ответственность за действия и решения, нарушающие права и законные интересы граждан, а также несет иную ответственность в соответствии с действующим законодательством.
Заместитель Главы Администрации несет полную ответственность за результаты своей деятельности, и отчитывается о своей деятельности перед Главой Соболевского сельского поселения.
5. Квалификационные требования

5.1.Высшее или среднее профессиональное образование.
5.2.Знание Конституции Российской Федерации, федерального законодательства, законодательства Ивановской области, Устава Юрьевецкого муниципального района, нормативных правовых актов Юрьевецкого муниципального района, Устава Соболевского сельского поселения, нормативно-правовых актов Соболевского сельского поселения применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.
5.3.Стаж работы не менее трех лет муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.

С должностной инструкцией ознакомлен:

______________ ______________________
«____» _______________ 20 ___ г.

Приложение № 2
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016 № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Ведущего специалиста администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Должность ведущего специалиста относится к старшей группе должностей муниципальной службы.
1.2. Ведущий специалист администрации сельского поселения непосредственно подчиняется Главе Соболевского сельского поселения.
1.3. Ведущий специалиста назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.4. Ведущий специалиста в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.

2. Требования к квалификации
2.1. На должность ведущего специалиста назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности.
2.2. Ведущий специалист должен знать:
— Конституцию Российской Федерации;
— Федеральный закон от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 25.12.2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
— Федеральный закон от 09.02.2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
— Закон Ивановской области от 23.06.2008 г. № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области»;
— Закон Ивановской области от 19.06.2009 г. № 61-ОЗ «О противодействии коррупции в Ивановской области»;
— Устав Соболевского сельского поселения;
— Положение об Администрации Соболевского сельского поселения;
— Регламент Совета Соболевского сельского поселения;
— Иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.
2.3. Ведущий специалист должен владеть профессиональными навыками:
— ведения делопроизводства;
— работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимым программным обеспечением.
3. Обязанности
3.1.1.В своей деятельности ведущий специалист руководствуется основными обязанностями муниципального служащего, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
3.1.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3.2. Социальная сфера
3.2.1.Участвует в решении вопросов социальной сферы (связь, торговля, культура, физкультура и спорт) на территории поселения.
3.2.2.Организует работу с неблагополучными семьями и по профилактике правонарушений на территории поселения
3.2.3. Принимает участие в подготовке и организации различных совещаний, проводимых в администрации сельского поселения.
3.3.4. Составление на основе предложений руководителей учреждений сельского поселения перечня текущих вопросов, рассматриваемых на заседаниях совещаний, сессиях Совета Соболевского сельского поселения.
3.3.5. Составление календарных планов работы администрации сельского поселения на квартал, на год.
3.3.6. Участие в организации подготовки вопросов на совещаниях и сессиях Совета .
3.3.7. Организация проведения сессий Совета. Участие в организации и проведении публичных слушаний по проектам нормативных актов в соответствии с Уставом.
3.3.8. Оказание практической и методической помощи постоянным комиссиям, комиссиям при администрации, депутатам в проведении заседаний, собраний встреч с избирателями.
3.3.9.Осуществление контроля за проведение предвыборных мероприятий по выборам депутатов различных уровней, референдумов. Взаимодействие с избирательными комиссиями и оказание им методической и практической помощи.
3.3.10. Участвует в разработке проектов решений Совета, заседаний комиссий при Главе сельского поселения.
3.3.11. Взаимодействие с органами социальной защиты населения, с этой целью:
— организует учет лиц, помощь которым осуществляется за счет средств территориального отдела социальной защиты населения;
— организует учет лиц, по улучшению жилищных, материальных и социально- бытовых условий малообеспеченных и инвалидов, семей потерявших кормильца, многодетных семей, престарелых граждан, нуждающихся в обслуживании на дому.
3.3.12.Оказание содействия гражданам и заинтересованным службам по вопросам опеки и попечительства.
3.3.13.Обеспечение учета имущества физических лиц.
3.3.14.Ведет работу по учёту жилищного фонда на территории сельского поселения, оформление документов, составление актов.
.

3.3.Общее делопроизводство, архив:
3.3.1 Организационно-методическое руководство делопроизводством администрации.
3.3.2. Разработка и оформление номенклатуры дел в администрации и Совете сельского поселения.
3.3.3. Организация своевременной регистрации и рассылки входящих и исходящих документов.
3.3.4. Подготовка дел общего делопроизводства в архив администрации и Совета, обеспечение их сохранность, передача документов постоянного срока хранения в районный архив.
В этих целях специалист:
— составляет номенклатуру дел, оформляет, формирует дела, готовит их к архивному хранению;
-составляет годовые разделы описи, которые подлежат рассмотрению и утверждению экспертной комиссией не позднее, чем через 2 года после завершения дел, по истечении пятилетнего срока документы постоянного хранения передает на дальнейшее хранение в районный архив;
— следит за состоянием и правильностью ведения делопроизводства в администрации и Совете сельского поселения, сохранностью документов, соблюдением порядка и хранения документов, дел.
3.3.5. Осуществление контроля за исполнение документов администрации и Совета сельского поселения.
3.3.6. Ведение похозяйственного учета.
3.3.7. Выдача населению справок, выписок из похозяйственных книг.
3.3.8. Ведение учета поступивших обращений и запросов граждан по различным вопросам, контроль соблюдения сроков их рассмотрения.
3.3.9. Прием и отправка корреспонденции по почте (электронной почте).
3.3.10. Подготовка ответов на запросы государственных органов, органов местного самоуправления, контролирующих и надзорных органов, должностных лиц и граждан по вопросам, касающимся своей деятельности.
3.3.11. Подготовка и отправка документов администрации и Совета поселения для размещения на официальном сайте администрации Соболевского сельского поселения.
3.3.12. Своевременность и правильность представления статистической отчетности по своей деятельности.
3.3.13.Внесение предложений и составление проектов постановлений и распоряжений по своей деятельности.
3.3.14. Контроль за ведение делопроизводства Совета поселения.
3.4.Кадровое делопроизводство:
3.4.1. Оформление, ведение и внесение дополнений и изменений в личные дела муниципальных служащих и работников администрации сельского поселения, связанные с трудовой деятельностью.
3.4.2.Организация проведения аттестации муниципальных служащих, предоставление методического и информационного материала для аттестационной комиссии, участие в анализе результатов аттестации. Определение круга специалистов, подлежащих аттестации, оформление протоколов заседания комиссии.
3.4.3.Оформление постановлений, распоряжений Главы сельского поселения о приеме, переводе, увольнении, наложении взысканий работников сельского поселения, выдача справок о трудовой деятельности, ведение книги учета движения трудовых книжек и заполнение трудовых книжек работников сельского поселения.
3.4.4.Оформление трудовых договоров и муниципальных контрактов, дополнительных соглашений с работниками сельского поселения.
3.4.5. Ведение личных карточек формы Т-2.
3.4.6. Анализ состояния трудовой дисциплины и выполнения работниками сельского поселения внутреннего распорядка.
3.4.7.Участие в работе комиссии по исчислению трудового стажа, определению размера выплаты надбавок и премий муниципальным служащим и работникам администрации Соболевского сельского поселения. Оформление протоколов заседания комиссии, ведение учета по изменению стажа работы работников сельского поселения.
3.4.8.Подготовка документов к представлению работников к награждению, объявлению взысканий.
3.4.9. Ведение табельного учета рабочего времени.
3.4.10. Составление графиков предоставления отпусков муниципальным служащим и работникам администрации сельского поселения.
3.4.11. Контролирует своевременное представление муниципальными служащими Администрации Соболевского сельского поселения сведений о полученных ими доходах и об имуществе, принадлежащим им на праве собственности и организует проверку их достоверности.
3.5. Выполнение иных функций, определенных распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
3.6. Ежегодно представлять сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера (сроки, определенные действующим законодательством).
4. Права
Ведущий специалист имеет право:
4.1. Представлять интересы администрации Соболевского сельского поселения во взаимоотношениях с другими организациям в пределах своей компетенции.
4.2. Получать информацию необходимую для выполнения своих обязанностей.
4.3. Выносить на рассмотрение вопросы по совершенствованию своей работы.
4.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.5.Принимать участие в совещаниях, проводимых в Администрации сельского поселения.
4.6. На защиту своих персональных данных.
5. Ответственность
Ведущий специалист несет ответственность:
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах предусмотренных действующим трудовым законодательством РФ.
5.2. За сохранность печатей, штампов, вверенного имущества и документов.

С инструкцией ознакомлена:
Ведущий специалист
__________________ ________________________

«____» ________________ 20 ____ г.

Приложение № 3
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от № 21.01.2016 № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ведущего специалиста (главного бухгалтера) администрации
Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Должность ведущего специалиста (главного бухгалтера) относится к старшей группе должностей муниципальной службы.
1.2. Ведущий специалист (главный бухгалтер) администрации сельского поселения непосредственно подчиняется Главе Соболевского сельского поселения, а по специальным вопросам финансовому отделу администрации Юрьевецкого муниципального района.
1.3. Ведущий специалист (главный бухгалтер) назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.4. Ведущий специалист в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом «О бухгалтерском учете», Бюджетным кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской федерации, инструкциями, положениями Правительства Российской Федерации, регламентирующими организацию бухгалтерского учета, законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Уставом Соболевского сельского поселения, Положением о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.
2. Требования к квалификации
2.1. На должность ведущего специалиста (главного бухгалтера) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное или среднее профессиональное образование, соответствующее профилю занимаемой должности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности.
2.2. Ведущий специалист должен знать:
— Конституцию Российской Федерации;
-Бюджетный кодекс Российской Федерации; Налоговый кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон «О бухгалтерском учете»;
— Федеральный закон от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 25.12.2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
— Федеральный закон от 09.02.2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления
— Федеральный закон №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»
— Закон Ивановской области от 23.06.2008 г. № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области»;
— Закон Ивановской области от 19.06.2009 г. № 61-ОЗ «О противодействии коррупции в Ивановской области»;
— Устав Соболевского сельского поселения;
— Положение о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении
— Положение об Администрации Соболевского сельского поселения;
— Иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.
2.3. Ведущий специалист-главный бухгалтер должен владеть профессиональными навыками:
— ведения бухгалтерского учета и делопроизводства;
— работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с программным обеспечением:
— 1 С Бухгалтерия
— СУФД
— Свод-Смарт
— Бюджет КС
— Система «Электронный бюджет»
— Официальных сайтах
2.4. Прием и сдача дел при назначении и увольнении ведущего специалиста (главного бухгалтера) оформляется актом о проверке состояния бухгалтерского учета.
3. Обязанности:
3.1. В своей деятельности ведущий специалист (главный бухгалтер) руководствуется основными обязанностями муниципального служащего, предусмотренными Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
3.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», ведущий специалист уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3.3. Обеспечивает правильную в соответствии с действующим законодательством постановку бухгалтерского учета и финансовой деятельности, достоверность, оперативность учета и отчетности, контроль за сохранность и рациональным использованием денежных средств.
3.4. Обеспечивает контроль за поступление и расходование местных налогов и сборов.
3.5. Организует разработку штатного расписания работников администрации, размеры поощрения и другие необходимые показатели, участвует в разработке и совершенствовании структуры администрации.
3.6. Обеспечивает правильное и своевременное оформление счетов бухгалтерского учета, движения всех средств администрации.
3.7. Ведет электронный бюджет.
3.8.Организует своевременный учет расходов денежных средств, определение результатов финансовой деятельности в целом по администрации и муниципальным учреждениям.
3.9. Обеспечивает правильный учет расчетов по оплате труда, финансовых, кредитных и расчетных операций, своевременную проверку всех расчетов с казначейством, банком, предприятиями и организациями, физическими лицами.
3.10. Обеспечивает начисление и перечисление всех платежей в бюджет, строгое соблюдение финансовой, кассовой и расчетной дисциплины, расходованием полученных в учреждениях банка средств по целевому назначению, соблюдение порядка выписки счетов и хранение чековых книжек и денег. Подписывает денежные и расчетные документы, отчеты, а также документы для поступления и выдачи товарно-материальных ценностей и другие документы.
3.11. Осуществляет контроль за правильное расходование фонда оплаты труда, начисление и выдачи премий, пособий, соблюдением установленных штатов, окладов, смет и других расходов.
3.12.Проверяет обоснованность заявок на приобретение основных и оборотных средств, представляемых специалистами и руководителями учреждений и контролирует их выполнение.
3.13. Проводит инвентаризацию материальных и денежных средств, расчетов, товарно-материальных ценностей.
3.14. Обеспечивает законность списания с бухгалтерского баланса недостатков, потерь, дебиторской задолженности, других средств, правильного и своевременного проведения и оформления переоценки товарно-материальных ценностей.
3.15.Осуществляет контроль в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
3.16. Организует своевременное составление статистической и бухгалтерской отчетности, составление годового отчета, промежуточных балансов.
3.17. Участвует в разработке должностных обязанностей работников бухгалтерии.
3.18. Подготавливает справки, сведения, о результатах финансовой деятельности администрации, обеспечивает необходимыми сведениями Главу Соболевского сельского поселения.
3.19. Осуществляет сохранность документов, их оформление и сдачу в установленном порядке в архив.
3.20. Выполнение иных функций, определенных распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
3.21. Ежегодно представлять сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера (сроки, определенные действующим законодательством).
4. Права
Ведущий специалист (главный бухгалтер) имеет право:
4.1. Давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в их функциональные обязанности.
4.2. Контролировать работу сотрудников, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий.
4.3. Контролировать исполнение бюджета, вносить предложения по корректировке бюджета поселения.
4.4. Представлять интересы администрации Соболевского сельского поселения во взаимоотношениях с другими организациям в пределах своей компетенции.
4.5. Давать указания руководству, специалистам, материально-ответственным лицам по вопросам оплаты труда и правильного ведения бухгалтерского учета, контроля и другим вопросам, входящим в функциональные обязанности ведущего специалиста (главного бухгалтера).
4.6. Получать информацию необходимую для выполнения своих обязанностей.
4.7. Выносить на рассмотрение вопросы по совершенствованию своей работы.
4.8. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.9. Требовать от работников правильного оформления и составления документов, договоров, смет, других документов необходимых для бухгалтерского учета.
4.10.Приостанавливать действие распоряжений и указаний руководителей, противоречащих действующему законодательству, Положениям и инструкциям по организации бухгалтерского учета
4.11. Принимать участие в совещаниях, проводимых в Администрации сельского поселения.
4.12. На защиту своих персональных данных.
4.13. Повышать квалификацию.

4.14. Требования ведущего специалиста (главного бухгалтера) по документальному оформлению хозяйственных операций и предоставлению в бухгалтерию необходимых документов и сведений, обязательны для исполнения всеми работниками администрации.
Без подписи главного бухгалтера денежные и расчетные документы, финансовые и кредитные обязательства считаются недействительными и не должны приниматься к исполнению.
5. Ответственность
Ведущий специалист (главный бухгалтер) несет ответственность:
5.1. За формирование учетной политики, ведение бухгалтерского учета, своевременное предоставление полной и достоверной бухгалтерской и статистической отчетности.
5.2. За невыполнение или ненадлежащее выполнение должностных обязанностей, возложенных на ведущего специалиста (главного бухгалтера). За причинение ущерба администрации в результате небрежного и халатного отношения к работе.

С инструкцией ознакомлена:
Ведущий специалист (главный бухгалтер)
____________ ________________
«____» _____________2016г.

Приложение № 4
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от № 21.01.2016г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Землеустроителя администрации
Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Должность землеустроителя относится к должности, не отнесенной к муниципальной службе
1.2. Землеустроитель сельского поселения непосредственно подчиняется Главе сельского поселения.
1.3. Землеустроитель назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы сельского поселения.
1.4. Землеустроитель в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.

2. Требования к квалификации
2.1. На должность Землеустроителя назначается лицо, имеющее высшее профессиональное или среднее профессиональное без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности.
2.2. Землеустроитель должен знать:
— Конституцию Российской Федерации;
— Федеральный закон от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
-Земельный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 25.12.2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
— Федеральный закон от 09.02.2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
— закон Ивановской области от 23.06.2008 г. № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области»;
— закон Ивановской области от 19.06.2009 г. № 61-ОЗ «О противодействии коррупции в Ивановской области»;
— Устав Соболевского сельского поселения;
— Положение об Администрации Соболевского сельского поселения;
— иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.
2.3.Землеустроитель должен владеть профессиональными навыками:
— ведения делопроизводства;
— работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимым программным обеспечением.

3. Обязанности
3.1. В своей деятельности землеустроитель руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003 года «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.
3.2. Исходя из требований, предусмотренных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», землеустроитель уведомляет в установленном порядке представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
3.3. Ведение учета земель, находящихся в границах Соболевского сельского поселения.
3.4. Ведение учета и хранение, имеющейся в администрации Соболевского сельского поселения землеустроительной и градостроительной документации.
3.5. Ведение похозяйственного учета, выдача выписок из похозяйственных книг.
3.6. Участие в разработке генерального плана и правил землепользования и застройки поселения, внесения изменений и дополнений.
3.7. Ведение учета и составление оперативной и ежегодной отчетности о состоянии и использовании земель, технической инвентаризации регистрации права на земельные участки.
3.8. Учет и анализ заявлений граждан и юридических лиц о предоставлении земельных участков.
3.9. Ведение учета поступивших обращений и запросов граждан по вопросам земельных отношений, контролирует соблюдение сроков их рассмотрения, и рассмотрение поступивших обращений.
3.10. Выдача различных справок, касающихся сферы деятельности, предусмотренных действующим законодательством.
3.11. Внесение предложений и составление проектов постановлений и распоряжений по своей деятельности.
3.12. Своевременность и правильность представления статистической отчетности по своей деятельности
3.13. Осуществляет деятельность по организации муниципального земельного и жилищного контроля на территории Соболевского сельского поселения.
3.14. Осуществление контроля за соблюдение природоохранного и земельного законодательства.
3.15. Подготовка ответов на запросы государственных органов, органов местного самоуправления, должностных лиц по вопросам земельных и имущественных отношений.
3.17 Обеспечение учета земель, находящегося в ведении Соболевского сельского поселения.
3.18. Взаимодействие с комитетом по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям и сельскому хозяйству администрации Юрьевецкого муниципального района, межмуниципальным отделом по Юрьевецкому и Пучежскому районам Управления Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Ивановской области по вопросам землеустройства и землепользования.
3.19.Представлять интересы в Юрьевецком районом суде по признанию права собственности на земельные доли и спорным вопросам по землепользованию.
3.20.Контроль за сохранность межевых знаков.
3.21.Взаимодействие с налоговой инспекцией по вопросу начисления налогов с физических и юридических лиц. Контроль за своевременность уплаты налогов.
3.22.Работа с физическими и юридическими лицами, имеющими задолженность по уплате налогов.
3.23. Делопроизводство по земельным вопросам.
3.24.Делопроизводство и оформление документации Совета Соболевского сельского поселения. Участие в подготовке вопросов и организации заседаний Совета.
3.25. Выполнение иных функций, определенных распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.

4.Ответственность.
4.1. Землеустроитель несет ответственность перед населением сельского поселения, государством, физическими и юридическими лицами за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей в соответствии с Федеральными законами, законами Ивановской области, Уставом Соболевского сельского поселения.
4.2.Землеустроитель несет ответственность за сохранность и достоверность первичных данных по землеустройству.

С должностной инструкцией ознакомлена :
Землеустроитель

___________ __________________________

«________» ________________________2016г.

Приложение № 5
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Финансиста администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Должность Финансиста относится к должности, не отнесенной к муниципальной службе.
1.2. Финансист администрации сельского поселения непосредственно подчиняется Главе сельского поселения, а по специальным вопросам ведущему специалисту (главному бухгалтеру).
1.3. Финансист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.4. Финансист в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом «О бухгалтерском учете», Бюджетным кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской федерации, инструкциями, Положениями Правительства Российской Федерации, регламентирующими организацию бухгалтерского учета, законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Положением о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении, Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.
2. Требования к квалификации
2.1. На должность финансиста назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности.
2.2. Финансист должен знать:
— Конституцию Российской Федерации;
— Бюджетный кодекс РФ;
— Налоговый кодекс РФ;
— Федеральный закон «О бухгалтерском учете»;
— Федеральный закон от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.05.2006 г. N 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 25.12.2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
— Федеральный закон от 09.02.2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
— Областной закон от 23.06.2008 г. № 72-ОЗ «О муниципальной службе в Ивановской области»;
— Областной закон от 19.06.2009 г. № 61-ОЗ «О противодействии коррупции в Ивановской области»;
— Устав Соболевского сельского поселения;
— Положение о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении;
— Положение об Администрации Соболевского сельского поселения;
— иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.
2.3. Финансист должен владеть профессиональными навыками:
— ведения бухгалтерского учета и делопроизводства;
— работы на компьютере и другой оргтехнике,
а также программным обеспечением:
-1С Бухгалтерия
-Налогоплательщик
-Контур-Экстерн
— ПУ-6
— Бюджет-КС
3. Обязанности
3.1. В своей деятельности финансист руководствуется настоящей должностной инструкцией.
3.2. Выдача путевых листов на автомобиль администрации сельского поселения, ведение журнала учета путевых листов.
3.3. Составление расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней.
3.4. Учет основных фондов и материальных ценностей.
3.5.Ведение индивидуальных карточек, ведение учетных карточек по подоходному налогу (2 НДФЛ), сдача отчетов в Статистику, Пенсионный Фонд, Фонд Социального страхования и в Межрайонную инспекцию по налогам и сборам №7 по Ивановской области.
3.6.Участие в проведении инвентаризации имущества и финансовых обязательств.
3.7. Участие в разработке муниципальных программ.
3.8.Составление прогнозов социально-экономического развития сельского поселения на долгосрочную, среднесрочную и краткосрочную перспективы.
3.9. Составление смет, организация и осуществление разработки проекта бюджета на очередной финансовый год и плановый период.
3.10. Внесение изменений в бюджет в процессе исполнения бюджета поселения.
3.11. Составление уточненного годового и квартального плана по доходам и расходам бюджета.
3.12. Ведение бюджетной росписи.
3.13. Представление данных на запрашиваемую информацию финансовым отделом Администрации Юрьевецкого района.
3.14. Выполнение иных функций, определенных распоряжением Главы Соболевского сельского поселения и ведущего специалиста (главного бухгалтера).
4. Права
Финансист имеет право:
4.1. Получать информацию необходимую для выполнения своих обязанностей.
4.2. Выносить на рассмотрение вопросы по совершенствованию своей работы.
4.3. Запрашивать по поручению руководства от подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.6. Принимать участие в совещаниях, проводимых в Администрации сельского поселения.
4.7. На защиту своих персональных данных.
5. Ответственность
Финансист несет ответственность:
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах предусмотренных действующим трудовым законодательством РФ.
5.2. За сохранность финансовых документов.

С инструкцией ознакомлена:
Финансист
__________________ ________________________
«____» ________________ 20 ____ г.

Приложение № 6
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от № 21.01.2016 г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Специалиста 1 категории — бухгалтера
администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Должность специалиста 1 категории — бухгалтера относится к младшей группе должностей муниципальной службы.
1.2. Специалист 1 категории — бухгалтер администрации сельского поселения непосредственно подчиняется Главе Соболевского сельского поселения, а по специальным вопросам — ведущему специалисту (главному бухгалтеру).
1.3. Специалист 1 категории — бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.4.Специалист 1 категории — бухгалтер в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом «О бухгалтерском учете», Бюджетным кодексом Российской Федерации, Налоговым кодексом Российской федерации, Жилищным кодексом Российской Федерации, инструкциями, положениями Правительства Российской Федерации, регламентирующими организацию бухгалтерского учета, законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Положением о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении, Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.
2. Требования к квалификации:
2.1. На должность специалиста 1 категории — бухгалтера назначается лицо имеющее среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы по специальности.
2.2. Специалист 1 категории — бухгалтер должен знать:
— Конституцию Российской Федерации;
— Бюджетный кодекс РФ;
— Налоговый кодекс РФ;
— Жилищный кодекс РФ;
— Федеральный закон «О бухгалтерском учете»;
— Федеральный закон от 21.07.2014 N209-ФЗ «О ГИС ЖКХ»:
— Устав Соболевского сельского поселения;
— Положение об Администрации Соболевского сельского поселения;
— Положение о Бюджетном процессе в Соболевском сельском поселении;
— иные федеральные, областные и муниципальные нормативные правовые акты, по направлениям профессиональной деятельности.
2.3. Специалист 1 категории — бухгалтер должен владеть профессиональными навыками:
— ведения бухгалтерского учета и делопроизводства;
— работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с программным обеспечением:
-1 С Бухгалтерия
-СУФД
-Официальных сайтах
3. Обязанности
3.1. Ведение кассовой книги, журнала «Касса».
3.2.Контроль за приходом, расходом и сохранностью денежных средств и финансовых документов.
3.3.Правильное оформление первичной финансовой документации.
3.4. Своевременная сдача денежных средств на счет администрации и соблюдение лимита остатка денежных средств в кассе.
3.5. Взаимодействие с УФК по Ивановской области.
3.6. Распечатка платежных поручений и других финансовых документов.
3.7. Открытие лицевых счетов, при вводе в эксплуатацию жилого фонда, а также нежилых помещений.
3.8. Начисление коммунальных услуг жилищно-коммунального хозяйства, т.е. за найм, содержание и текущий ремонт жилого помещения дома, за предоставление коммунальных услуг потребителям и прочие услуги.
3.9. Применение тарифов в соответствии с требованием законодательства РФ.
3.10. Формирование периодической отчетности.
3.11. Прием населения по вопросам начисления и оплаты за услуги, в т.ч. обработка заявлений на перерасчет размера платы за коммунальные услуги, выдача необходимых документов/справок.
3.12. Работа с неплательщиками коммунальных услуг (регулярно отслеживать своевременность оплаты коммунальных услуг населением, предоставлять информацию главе сельского поселения, подготавливать предписания по задолженности, вручать их должникам, подготавливать исковые заявления в суд и участвовать в судебных процессах со стороны администрации поселения).
3.13. Сверка расчетов с потребителями коммунальных услуг.
3.14. Прием платежей по коммунальным услугам.
3.15.Составление и учет договоров социального найма с нанимателями муниципального жилого фонда.
3.16. Выполнение иных поручений Главы сельского поселения и ведущего специалиста (главного бухгалтера).
3.17. Работа на компьютере в программном обеспечении:
— 1С Бухгалтерия
— СУФД
— Контур-Экстерн
3.18. Работа на портале «ГИС ЖКХ».
3.19. Замещать главного бухгалтера во время его отсутствия по распоряжению главы сельского поселения.
3.20. Ежегодно представлять сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера (сроки, определенные действующим законодательством).
4. Права
Специалист 1 категории — бухгалтер имеет право:
4.1. Получать информацию необходимую для выполнения своих обязанностей.
4.2. Выносить на рассмотрение вопросы по совершенствованию своей работы.
4.3.Запрашивать по поручению руководства от подразделений информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.4. На защиту своих персональных данных.
5. Ответственность
Специалист 1 категории — бухгалтер несет ответственность:
5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах предусмотренных действующим трудовым законодательством РФ.
5.2. За сохранность денежных средств и финансовых документов.

С должностной инструкцией ознакомлена:
Специалист 1 категории — бухгалтер
__________________ ________________________
«____» ________________ 20 ____ г.

Приложение № 7
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016 г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
водителя администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Водитель относится к категории рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности администрации Соболевского сельского поселения. Принимается на работу и увольняется с нее распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.2. Водитель непосредственно подчиняется Главе Соболевского сельского поселения.
1.3. В своей деятельности водитель руководствуется:
— правилами дорожного движения и технической эксплуатации транспортного средства;
— нормативными и методическими документами по вопросам выполняемой работы;
— Уставом автомобильного транспорта;
— Уставом Соболевского сельского поселения;
— Правилами внутреннего трудового распорядка;
— Распоряжениями Главы поселения;
— настоящей должностной инструкцией.
1.4. Водитель должен знать:
— назначение, устройство, принцип действия и работу агрегатов, механизмов и приборов обслуживаемых транспортных средств;
— правила дорожного движения и технической эксплуатации транспортного средства;
— причины, способы обнаружения и устранения неисправностей, возникших в процессе эксплуатации;
— порядок проведения технического обслуживания и правила хранения транспортного средства в гаражах и на открытых стоянках;
— правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин;
— правила обкатки новых автомобилей и после капитального ремонта;
— влияние погодных условий на безопасность вождения транспортного средства;
— способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;
— устройство радиоустановки и компостеров;
— порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных происшествиях;
— правила заполнения первичных документов по учету работы обслуживаемого транспорта;
— объемы, периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию транспорта;
— способы увеличения межремонтных пробегов транспортных средств;
— особенности организации технического обслуживания и ремонта транспорта;
— способы увеличения пробега шин и срока службы аккумуляторных батарей;
— правила пользования средствами радиосвязи на транспорте;
— особенности организации междугородних перевозок.
1.5. Во время отсутствия водителя (отпуск, болезнь, командировка, пр.) его обязанности выполняет заместитель, назначаемый в установленном порядке, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.

2. Функции
На водителя возлагаются следующие функции:
2.1. Управление легковыми автомобилями.
2.2. Заправка автомобилей.
2.3. Проверка технического состояния автомобилей.
2.4. Ремонт автомобиля.
2.5. Оформление путевых документов.

3. Обязанности
Для выполнения возложенных на него функций водитель обязан:
3.1. Управлять легковыми автомобилями всех типов.
3.2. Осуществлять заправку транспорта топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью.
3.3. Производить проверку технического состояния и прием транспортного средства перед выездом на линию, сдачу его постановку на отведенное место по возвращении в автохозяйство.
3.4.Устранять возникшие во время работы на линии эксплуатационные неисправности обслуживаемого транспорта.
3.5. Производить ремонт автомобиля.
3.5. Оформлять путевые документы.
3.6. Выполнять регулировочные работы при отсутствии технической помощи.
3.7.Проходить ежедневно пред рейсовый медосмотр.

4. Права
Водитель имеет право:
4.1.Знакомиться с проектами решений Главы поседения, администрации касающимися его деятельности.

4.2. Вносить на рассмотрение Главы поселения предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.3. Получать от Главы поселения, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
4.4. Выполнять иные поручения Главы поселения.

5. Ответственность
Водитель несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения- в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

С должностной инструкцией ознакомлен:
Водитель администрации сельского поселения

Приложение № 8
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Рабочего по благоустройству администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Рабочий по благоустройству принимается на работу и увольняется с нее распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.2. Рабочий по благоустройству непосредственно подчиняется Главе Соболевского сельского поселения.
1.3. В своей деятельности Рабочий по благоустройству должен знать руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом № 131-ФЗ от 06.10.2003г. «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», законодательством Российской Федерации и Ивановской области, Уставом Соболевского сельского поселения, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Юрьевецкого муниципального района и Соболевского сельского поселения.
1.4. Рабочий по благоустройству должен знать:
— постановления, распоряжения, приказы, нормативно-правовые акты в сфере жилищно-коммунального хозяйства, нормативно-методические материалы по реализации концепции реформы жилищно-коммунального хозяйства в Российской Федерации;
— жилищное законодательство, Жилищный кодекс РФ;
— правила предоставления коммунальных услуг;
— правила и нормы технической эксплуатации жилищного фонда;
— технологию оказания жилищно-коммунальных услуг;
— виды и особенности оказания жилищно-коммунальных услуг;
— нормативы услуг по эксплуатации и ремонту жилья для населения;
— стандарты, обязательным требованиям которых должны соответствовать жилищно-коммунальные услуги;
— экономику, организацию жилищно-коммунального хозяйства, труда и управления;
— организацию материально-технического обеспечения организации;
-производственные мощности и кадровые ресурсы организации, планы и схемы объектов жилищно-коммунального хозяйства и инженерных сетей электро — водо — и теплоснабжения обслуживаемой территории;
— методы ресурсо энергосбережения в жилищном хозяйстве;
— средства коммуникаций и связи;
— основы трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.

2. Обязанности
2.1.Контроль за правильность учета и потребления электроэнергии
2.2. Участие в ремонте и содержания муниципального жилого фонда.
2.3. Участие в предупреждении и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций в границах поселения.
2.4 Участие в осуществлении мероприятий по гражданской обороне.
2.5.Участие в обеспечении мер пожарной безопасности в границах населенных пунктов поселения.
2.6. Участие в организации и проведении сбора и вывоза бытовых отходов и мусора.
2.7. Участие в организации и проведении благоустройства и озеленения территории поселения.
2.8. Участие в организации и проведении освещения улиц и установке указателей с названиями улиц и номерами домов.
2.9.Выполнение разовых поручений Главы сельского поселения.

3. Права
Рабочий по благоустройству при исполнении своих должностных обязанностей имеет право на:
3.1. Обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
3.2. Ознакомление с должностной инструкцией и иными документами, устанавливающими его права и обязанности по занимаемой должности, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей.
3.3. Получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для выполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности на территории поселения.
3.4. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.5. Знакомиться с проектами решений руководства поселения, касающимися его деятельности.
3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.7. Защиту своих персональных данных.
3.8. Повышение профессиональной квалификации.
3.9. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность
Рабочий по благоустройству несет ответственность:
4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

С инструкцией ознакомлен:
Рабочий по благоустройству
_____________ ________________________
«____» _______________ 20 ___ г. 

Приложение № 9
к постановлению администрации
Соболевского сельского поселения
от 21.01.2016 г. № 2-а

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
уборщицы администрации Соболевского сельского поселения

1. Общие положения
1.1. Уборщица занимается уборкой помещений здания администрации Соболевского сельского поселения.
1.2. Уборщица назначается на должность и освобождается от исполнения обязанностей распоряжением Главы Соболевского сельского поселения.
1.3. Уборщица должна знать: устройство и назначение обслуживаемого оборудования и приспособлений; правила уборки; концентрацию моющих и дезинфицирующих средств и правила безопасного пользования ими.
1.4. Квалификационные требования не предъявляются .
1.5.Основное назначение должности уборщицы – поддержание надлежащего санитарного состояния и порядка на закрепленном участке.
1.6. При исполнении обязанностей уборщица руководствуется: правилами санитарии и гигиены по содержанию помещений; правилами эксплуатации санитарно-технического оборудования; данной должностной инструкцией.

2. Обязанности
Уборщица обязана:
2.1. Убирать закрепленные за ней помещения.
2.2. Удалять пыль, подметать и мыть вручную или с помощью приспособлений стены, полы, оконные рамы и стекла, мебель и ковровые изделия.
2.3. Очищать урны от бумаги и промывать их дезинфицирующим раствором; собирать мусор и относить его в установленное место.
2.4. Чистить и дезинфицировать унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование.
2.5. Соблюдать правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях, осуществлять их проветривание; включать и выключать освещение в соответствии с установленным режимом.
2.6. Готовить с соблюдением правил безопасности необходимые моющие и дезинфицирующие растворы.
2.7. Соблюдать правила техники безопасности и противопожарной безопасности.
2.8. Наблюдать за порядком на закрепленном участке, тактично пресекать явные нарушения порядка со стороны работников и посетителей и в случае их неподчинения законному требованию, сообщать об этом Главе поселения.
2.9. В начале и в конце каждого рабочего дня осуществлять обход закрепленного участка с целью проверки исправности оборудования, мебели, замков и иных запорных устройств, оконных стекол, кранов, раковин, санузлов, электроприборов (выключателей, розеток, лампочек и т.д.) и отопительных приборов.

3. Права
Уборщица имеет право:
3.1. на обеспечение необходимыми приспособлениями и материалами, необходимыми для работы и соблюдения правил охраны труда.
3.2. Требовать от работников и посетителей соблюдения чистоты и порядка в помещениях.

4. Ответственность
Уборщица несет ответственность:
4.1. За выполнение указаний Главы поселения по вопросам санитарии и гигиены, содержания помещений администрации Соболевского сельского поселения.
4.2. За соблюдение режима работы.

С должностной инструкцией ознакомлена:
Уборщица администрации сельского поселения
______________ ______________________
«____» _______________ 20 ___ г.

Дата создания: 22-11-2016
Дата последнего изменения: 22-11-2016

Должностные инструкции работников поселения.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего специалиста Администрации Вяжинского сельского поселения (правовая, кадровая, архивная работа и регистрационная работа)

Дополнение к должностной инструкции ведущего специалиста Бирюкова Нина Ивановна.

Дополнение к должностной инструкции ведущего специалиста Егоровой Лилии Владимировне

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Ведущего специалиста ( главного бухгалтера) сектора экономики и финансов Администрации Вяжинского сельского поселения

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Начальника Военно-Учетного стола Администрации Вяжинского сельского поселения ( вопросы мобилизационной подготовки,)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Начальника сектора экономики и финансов Администрации Вяжинского сельского поселения

Дополнение к должностной начальника сектора экономики и финансов Остапущенко Ирины Николаевны

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ специалиста первой категории Администрации Вяжинского сельского поселения (вопросы ЖКХ, благоустройства, градостроительства, транспорта, связи, тарифного регулирования)

Дополнение к должностной специалиста 1 категории Топольсковой Елены Петровны

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ Старшего инспектора Администрации Вяжинского сельского поселения (имущественные и земельные отношения)

Дополнение к должностной старшего инспектора по земельным и имущественным отношениям Щебуняева Алексея Николаевича

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ специалиста первой категории (экономист) сектора экономики и финансов Администрации Вяжинского сельского поселения

Постановление № 66 от 11.05.2023г-О внесении изменений в постановление Администрации Титовского сельского поселения от 06.09.2019 № 128

Постановление № 119 от 30.12.2021г-О внесении изменений в постановление Администрации Титовского сельского поселения от 06.09.2019 № 128

Постановление № 129 от 18.11.2020г- О внесении изменений в постановление Администрации Титовского сельского поселения от 06.09.2019 № 128

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего специалиста Администрации Титовского сельского поселения (вопросы ЖКХ, имущественные и земельные отношения)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего специалиста сектора экономики и финансов Администрации Титовского сельского поселения

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего специалиста Администрации Титовского сельского поселения (правовая, кадровая, архивная работа)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного специалиста сектора экономики и финансов Администрации Титовского сельского поселения

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ведущего специалиста Администрации Титовского сельского поселения (вопросы по пожарной безопасности))

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного бухгалтера Администрации Титовского сельского поселения

Должностная инструкция
управляющего делами Администрации сельского поселения
Старокуктовский	сельсовет	муниципального района
Илишевский	район	Республики Башкортостан

I. Общие положения 

1.1. Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права и ответственность управляющего делами Администрации сельского поселения Старокуктовский  сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан, а также определяет квалификационные требования к лицу, замещающему данную должность.

1.2. Должность управляющего делами Администрации сельского поселения  Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан (далее – сельское поселение) относится к [i] группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.

В соответствии с частью 7 статьи 18 Устава сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан (далее – Устав) в случае досрочного прекращения полномочий главы сельского поселения управляющий делами временно исполняет его полномочия.

1.3. Управляющий делами назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения.

1.4. Управляющий делами подчиняется непосредственно главе сельского поселения.

1.5. Управляющий делами осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, в том числе Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, в том числе законами Республики Башкортостан «О местном самоуправлении в Республике Башкортостан» и «О муниципальной службе в Республике Башкортостан», решениями, принятыми на местном референдуме, Уставом, решениями Совета сельского поселения, Регламентом Совета, постановлениями и распоряжениями главы сельского поселения, настоящей инструкцией, другими нормативными правовыми актами, действующими на территории муниципального района, и поручениями главы сельского поселения.

1.6. В период временного отсутствия управляющего делами его обязанности по поручению главы сельского поселения исполняет другой работник Администрации сельского поселения.

II. Квалификационные требования 

2.1. На должность управляющего делами может быть назначено лицо, соответствующее требованиям, предъявляемым Законом Республики Башкортостан от 16.07.2007 г. № 4523-з  «О муниципальной службе в Республике Башкортостан».

2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям управляющего делами:

– знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан;

– знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан, соответствующих направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей;

– знание устава сельского поселения и иных муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности;

– знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

– знание основных принципов организации органов местного самоуправления;

– знание требований к служебному поведению муниципального служащего;

– знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;

– знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, в пределах своей компетенции;

– профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

– знание служебного распорядка, знание рациональных приемов и порядка работы со служебной информацией и документами.

2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам управляющего делами:

– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;

– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

– навыки исполнительской дисциплины;

– общая грамотность;

– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;

– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;

– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;

– навыки принятия управленческих решений;

– коммуникабельность.

Ш. Должностные обязанности 

3.1. Управляющий делами обеспечивает выполнение функций, возложенных на Совет  и Администрацию сельского поселения.

3.2. В целях обеспечения деятельности Совета управляющий делами:

– обеспечивает деятельность главы сельского поселения по организации работы Совета;

– осуществляет подготовку проектов постановлений и распоряжений главы сельского поселения по вопросам организации деятельности Совета;

– участвует в подготовке и принятии Советом и постоянными комиссиями Совета годовых, текущих планов деятельности Совета и оказывает содействие депутатам Совета в их выполнении;

– обеспечивает подготовку, участвует в организации и проведении заседаний Совета, постоянных и иных комиссий Совета, рабочих групп и иных органов Совета, готовит к заседаниям необходимые материалы;

– осуществляет информирование депутатов и приглашенных о проведении заседаний Совета и о перечне рассматриваемых вопросов путем обнародования в установленные Регламентом Совета сроки информации о проведении заседания Совета, направления письменных извещений, приглашений, телефонограмм;

– оказывает содействие депутатам в подготовке проектов решений Совета, Регламента Совета, Положения о постоянных комиссиях Совета, Положения о Комиссии Совета по соблюдению Регламента Совета, статусу и этики депутата и других нормативных актов Совета;

– готовит к подписанию главой сельского поселения решения Совета и иные акты Совета после их принятия; в случае необходимости организует после заседания Совета доработку принятых решений;

– осуществляет регистрацию и учет решений Совета;

– обеспечивает официальное обнародование главой сельского поселения решений Совета, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина, а также обнародование иных решений в порядке, установленном законодательством и Уставом;

– направляет решения Совета соответствующим организациям, должностным лицам и доводит их до сведения граждан в сроки, установленные законодательством и Уставом;

– осуществляет обеспечение деятельности постоянных и иных комиссий Совета, организует до заседаний Совета подготовку заключений постоянных комиссий Совета на проекты решений Совета, оказывает содействие постоянным и иным комиссиям Совета в подготовке их решений и председателям  комиссий – в организации деятельности комиссий Совета;

– организует осуществление контроля за исполнением муниципальных правовых актов (решений Совета, постановлений и распоряжений главы сельского поселения и других);

– обобщает информацию о деятельности Совета, постоянных и иных комиссий Совета, о деятельности депутатов в избирательных округах, участвует в подготовке ежегодной информации главы сельского поселения о деятельности Совета;

– после каждого заседания Совета информирует депутатов Совета о наиболее важных постановлениях и распоряжениях, принятых главой сельского поселения,  о проведенных в сельском поселении мероприятиях;

– осуществляет по запросу органов государственной власти, Совета сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан иных органов местного самоуправления подготовку статистических отчетов об организационной работе Совета и о составе депутатов, подготовку справок, информационных материалов о Совете и иных документов;

– ведет делопроизводство Совета, в том числе протоколирование заседаний Совета и его органов, публичных слушаний, опросов граждан и других мероприятий, проводимых Советом, обеспечивает хранение дел и их архивирование в соответствии с утвержденной номенклатурой дел, сдачу их в архив и т.д.;

– визирует проекты решений Совета и приложения к ним, а также до подписания – принятые Советом решения, постановления и распоряжения главы сельского поселения, письма и другие документы Совета;

– обеспечивает сохранность гербовой печати Совета;

– участвует в организации публичных слушаний, собраний и конференций граждан, опросов граждан, мероприятиях, проводимых по инициативе Совета, главы сельского поселения;

– оказывает организационное содействие депутатам Совета в реализации их полномочий;

– составляет на основе информации, полученной от депутатов Совета, график проведения приема граждан депутатами Совета и обеспечивает информирование населения сельского поселения о проведении приемов граждан;

– участвует в организации проведения отчетов депутатов перед населением;

– участвует в подготовке и проведении учебы депутатов Совета;

– координирует работу работников Администрации по обеспечению деятельности Совета;

– выполняет иные обязанности, связанные с организацией и обеспечением деятельности Совета, постоянных и иных комиссий Совета, депутатов Совета.

3.3. В целях обеспечения деятельности Администрации управляющий делами:

– обеспечивает деятельность главы сельского поселения по руководству Администрацией;

– осуществляет подготовку проектов постановлений Администрации по вопросам местного значения и вопросам, связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации, а также распоряжений по вопросам организации деятельности Администрации;

– осуществляет их регистрацию, учет и организует контроль за их выполнением;

– направляет постановления  и распоряжения главы сельского поселения соответствующим организациям, должностным лицам и доводит их до сведения граждан в сроки, установленные законодательством и Уставом;

– обеспечивает официальное обнародование главой сельского поселения постановлений  и распоряжений главы сельского поселения, затрагивающих права, свободы и обязанности человека и гражданина, в порядке, установленном законодательством и Уставом;

– координирует работу сотрудников Администрации по обеспечению деятельности Администрации;

– обобщает информацию о деятельности Администрации, выполнении планов деятельности Администрации, участвует в подготовке ежегодного отчета перед Советом главы сельского поселения о деятельности Администрации;

– обеспечивает перспективное и текущее планирование деятельности Администрации;

– участвует в разработке правил внутреннего распорядка, должностных инструкций работников Администрации, правил делопроизводства, положений и других документов Администрации;

– обеспечивает сохранность гербовой печати Администрации сельского поселения;

– участвует в совещаниях, коллегиях и других мероприятиях, проводимых главой сельского поселения;

– оказывает содействие в работе избирательных комиссий сельского поселения и участковых избирательных комиссий в подготовке и проведении выборов, референдумов в порядке, установленном законодательством и Уставом;

– ведет делопроизводство Администрации: получает и просматривает поступившие и исходящие документы, проводит их регистрацию и контроль за выполнением;

– обеспечивает деятельность общественного совета (коллегии и т.п.) при главе сельского поселения;

– осуществляет координацию деятельности комиссий, созданных при главе сельского поселения;

– обеспечивает взаимодействие органов местного самоуправления с женсоветом и Советом ветеранов сельского поселения, с органами общественного территориального самоуправления (старостами, уличными и домовыми комитетами  и т.д.), общественными объединениями;

– ведет учет кадров, оформление личных дел и трудовых книжек работников Администрации и бюджетных учреждений;

– организует своевременное рассмотрение и разрешение обращений (заявлений, жалоб, предложений) граждан и организаций;

– обеспечивает подготовку документов на награждение граждан, организаций почетными грамотами, благодарственными письмами, медалями (в т.ч. многодетных матерей – медалями материнства), званиями и иными наградами;

– осуществляет по запросу органов государственной власти, Администрации муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан и иных органов подготовку отчетов;

– ведет архивные дела: составляет номенклатуру дел, готовит опись дел и актов на уничтожение документов, обеспечивает своевременную обработку архивных документов, их сохранность и сдачу в архив;

– совершает нотариальные действия, предусмотренные законодательством, в случае отсутствия в сельском поселении нотариуса;

– осуществляет регистрацию и снятие граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах поселения;

– ведет похозяйственную книгу и составляет отчеты по переписи населения, скота и домовладений;

– организует систематизированный учет и хранение поступающих нормативных актов в Администрацию, главе сельского поселения;

– выполняет иные обязанности, связанные с организацией и обеспечением деятельности Администрации и главы сельского поселения.

3.4. Управляющий делами выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.

ІV. Должностные полномочия 

4.1. Управляющий делами  имеет право:

– представлять Администрацию по поручению главы сельского поселения;

– осуществлять в пределах своей компетенции по поручению главы сельского поселения проверку исполнения муниципальных правовых актов (решений Совета, постановлений и распоряжений главы сельского поселения и других), принимать меры по устранению обнаруженных недостатков с информированием об этом Совета и главы сельского поселения;

– участвовать в подготовке проектов муниципальных правовых актов и других материалов, относящихся к компетенции Совета и Администрации;

– давать поручения работникам Администрации в целях обеспечения деятельности Совета и Администрации;

– участвовать в обсуждении вопросов, входящих в круг его обязанностей, принимать участие в заседаниях, совещаниях, проводимых в Совете или главой сельского поселения;

– взаимодействовать с Секретарем и аппаратом Совета муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан, с управляющим делами Администрации муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан по вопросам обеспечения деятельности Совета и Администрации сельского поселения;

– обращаться за правовой консультацией в юридическую службу Администрации муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан, Ассоциацию «Совет муниципальных образований Республики Башкортостан;

– проводить совещания по вопросам, входящим в его компетенцию и участвовать на совещаниях, проводимых главой сельского поселения;

– участвовать в конференциях, заседаниях, круглых столах, съездах и т.д., проводимых  в муниципальном районе по вопросам деятельности органов местного самоуправления;

– запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от муниципальных учреждений, органов общественного территориального самоуправления сельского поселения, общественных объединений и иных организаций, информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

– вносить предложения главе сельского поселения о необходимости организации командировок (поездок) по вопросам, отнесенным к компетенции управляющего делами;

– получать для ознакомления и использования в работе нормативные правовые акты Российской Федерации и Республики Башкортостан;

– направлять, в соответствии с законодательством, на экспертизу в уполномоченные органы муниципальные нормативные правовые акты, принятые в сельском поселении;

– вносить главе сельского поселения предложения о применении к муниципальным служащим мер поощрения и взыскания;

– вносить предложения главе сельского поселения по совершенствованию организации своей деятельности, деятельности Совета, Администрации.

4.2. Управляющий делами пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».

V. Ответственность

5.1. Управляющий делами несет персональную ответственность за нарушение запретов и ограничений, связанных с нахождением управляющего делами на муниципальной службе, неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей установленных федеральным законодательством, законодательством Республики Башкортостан и настоящей должностной инструкцией, неисполнение или ненадлежащее исполнение поручений главы сельского поселения, а также несоблюдение Правил внутреннего трудового распорядка.

С настоящей инструкцией ознакомлена.  Один экземпляр получила на руки.

______________________________________________________________________________

Должностная инструкция
начальника отдела учета и отчетности Администрации сельского поселения
	сельсовет	муниципального района
	район	Республики Башкортостан

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права и ответственность начальника отдела учета и отчетности Администрации сельского поселения __________________________ сельсовет муниципального района _________________________ район Республики Башкортостан, а также определяет квалификационные требования к лицу, замещающему данную должность.

1.2. Должность начальника отдела учета и отчетности Администрации сельского поселения ______________________ сельсовет  муниципального района ________________ район (далее – сельское поселение) относится к старшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.

1.3. Начальник отдела учета и отчетности назначается на должность и освобождается от должности  распоряжением главы сельского поселения.

1.4. Начальник отдела учета и отчетности по своей служебной деятельности подчиняется непосредственно главе сельского поселения.

1.5. В своей деятельности начальник отдела учета и отчетности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными и федеральными законами, Бюджетным кодексом Российской Федерации, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, указами и распоряжениями Президента Республики Башкортостан, постановлениями и распоряжениями Правительства   Республики Башкортостан,  Уставом сельского поселения, правилами внутреннего трудового распорядка, Положением об отделе учета и отчетности и настоящей инструкцией.

1.6. Прием и сдача дел при назначении и освобождении начальника отдела учета и отчетности оформляются актом после проверки состояния бухгалтерского учета и отчетности.

1.7. На период временного отсутствия начальника отдела учета и отчетности обязанности главного бухгалтера исполняет заместитель начальника отдела учета и отчетности. 

II. Квалификационные требования

2.1. На должность начальника отдела учета и отчетности может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.

2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям начальника отдела учета и отчетности.

Начальник отдела учета и отчетности должен знать:

– законодательство о бухгалтерском учете;

– постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а также касающиеся хозяйственно-финансовой деятельности Администрации;

– гражданское   право,   финансовое,   налоговое   и   хозяйственное законодательство;

– структуру Администрации, стратегию и перспективы его развития;

– положения и инструкции по организации бухгалтерского учета в Администрации, правила его ведения;

– порядок оформления операций и организацию документооборота по участкам учета;

-формы и порядок финансовых расчетов;

– методы     экономического     анализа     хозяйственно-финансовой деятельности Администрации, выявления внутри хозяйственных резервов;

– порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных; и других ценностей;

– правила расчета с дебиторами и кредиторами;

– условия налогообложения юридических и физических лиц;

– порядок   списания   ее  счетов   бухгалтерского   учета  недостач, дебиторской задолженности и других потерь;

– правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей;

– порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;

– правила проведения проверок и документальных ревизий;

– современные средства компьютерной (вычислительной) техники и возможности их применения для выполнения учетно-вычислительных работ и анализа производственно-хозяйственной  и  финансовой  деятельности Администрации;

– передовой отечественный и зарубежный опыт совершенствования организации бухгалтерского учета;

– экономику, организации производства, труда и управления;

– основы технологии производства;

– рыночные методы хозяйствования;

– законодательство о труде;

– правила и нормы охраны труда.

2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам начальника отдела учета и отчетности:

– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;

– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

– навыки исполнительской дисциплины;

– общая грамотность;

– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;

– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;

– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;

– навыки принятия управленческих решений;

– коммуникабельность.

Ш. Должностные обязанности 

3.1. Начальник отдела учета и отчетности обеспечивает выполнение функций, возложенных на Администрацию и Совет сельского поселения.

3.2. В целях обеспечения деятельности Администрации и Совета сельского поселения начальник отдела учета и отчетности:

– осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно- финансовой деятельности и ведет контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности;

– формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из структуры и особенностей деятельности Администрации и Совета сельского поселения, необходимости обеспечения ее финансовой устойчивости;

– возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота;

– обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, его имущественном положении доходах и расходах, разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины;

– организовывает учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с их движением, учет исполнения смет расходов, финансовых, расчетных, кредитных операций;

– обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, составление экономически обоснованных отчетных калькуляций, расчеты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов и сборов, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженностей банкам по ссудам, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников Администрации  сельского поселения;

– осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, за установление должностных окладов работникам Администрации сельского поселения, проведением инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности, а также документальных ревизий в подразделениях Администрации и Совете сельского поселения;

– принимает меры по накоплению финансовых средств для обеспечения финансовой устойчивости организации;

– ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно–хозяйственных расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив;

– участвует в разработке и внедрении прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники;

– обеспечивает составление оперативного баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы;

– оказывает методическую помощь работникам подразделений Администрации и Совета сельского поселения по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа;

– составляет первичные и годовые отчеты об исполнении смет расходов по бюджетным средствам и обязательные записи к квартальным годовым отчетам;

– участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности администрации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводительных затрат;

– принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства. Участвует в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы;

– руководит работниками отдела.

3.3. Начальник отдела учета и отчетности выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.

ІV. Должностные полномочия

4.1. Начальник отдела учета и отчетности имеет право:

– представлять интересы Администрации сельского поселения во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями и другими организациями по хозяйственно-финансовым и иным вопросам;

– вносить на рассмотрение главы сельского поселения предложения по совершенствованию хозяйственно-финансовой деятельности Администрации сельского поселения;

– подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции;

– получать от руководителей структурных подразделений Администрации  сельского поселения (специалистов) информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

– знакомиться с проектами актов главы сельского поселения, касающимися деятельности возглавляемого отдела;

– участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

4.2. Начальник отдела учета и отчетности пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».

V. Ответственность 

Начальник отдела учета и отчетности несет ответственность:

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным Законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».

5.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Администрации – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки.

______________________________________________________________________________

Должностная инструкция
специалиста, ответственного за военно-учетную работу Администрации сельского поселения
Старокуктовский	сельсовет	муниципального района
Илишевский	район	Республики Башкортостан

I. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права и ответственность специалиста, ответственного за военно-учетную работу (далее – специалиста) Администрации сельского поселения Старокуктовский  сельсовет муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан, а также определяет квалификационные требования к лицу, замещающему данную должность.

1.2. Должность специалиста Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский  район (далее – сельское поселение) относится к младшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.

1.3. Специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения.

1.4. В своей деятельности специалист руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными и федеральными законами, Бюджетным кодексом Российской Федерации, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, законами Республики Башкортостан, указами и распоряжениями Правительства Республики Башкортостан, Уставом сельского поселения, правилами внутреннего трудового  распорядка и настоящей должностной инструкцией.

II. Квалификационные требования 

2.1. На должность специалиста может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.

2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям специалиста:

– знание Конституции Российской Федерации,  Конституции Республики Башкортостан;

– знание федеральных конституционных законов, федеральных законов, в том числе Федерального закона от 28.03.1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», Положения о воинском учете, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан, соответствующих направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей;

– знание устава сельского поселения и иных муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности;

– знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

– знание основных принципов организации органов местного самоуправления;

– знание требований к служебному поведению муниципального служащего;

– знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;

– знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, в пределах своей компетенции;

– профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

– знание служебного распорядка, знание рациональных приемов и порядка работы со служебной информацией и документами.

2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам специалиста:

– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;

– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

– навыки исполнительской дисциплины;

– общая грамотность;

– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;

– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;

– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;

– разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;

– коммуникабельность. 

Ш. Должностные обязанности 

3.1. В целях обеспечения деятельности Администрации специалист обязан:

–   проверять у граждан, наличие отметок в паспортах граждан Россий­ской Федерации об отношении к воинской обязанности, наличие и подлин­ность документов воинского учета, а также подлинность записей в них, отме­ток о постановке на воинский учет по месту жительства или временного пре­бывания, наличие мобилизационных предписаний;

–   заполнять учетные и алфавитные карточки, карточки первичного учета и учетные карты призывников в соответствии с записями в документах воин­ского учета, при этом уточняются сведения о семейном положении, образо­вании, месте работы, должности, месте жительства или временного пребыва­ния граждан, другие сведения, содержащихся в документах граждан, прини­маемых на воинский учет;

–   разъяснять гражданам порядок исполнения ими обязанностей по воин­скому учету, осуществлять контроль за их исполнением, а также информиро­вать граждан об административной ответственности за неисполнение указан­ных обязанностей;

–   информировать отделы военного комиссариата Республики Башкорто­стан по городам и районам (далее отдел ВК РБ) об обнаруженных в докумен­тах воинского учета неоговоренных исправлениях, неточностей и подделках, неполном количестве листов, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей воинского учета, мобилизационной подготовке и мобилизации;

–   определять граждан, подлежащих постановке на воинский учет по мес­ту жительства и принимать необходимые меры к постановке их на воинский учет;

–   направлять в 2-недельный срок в соответствующий отдел ВК РБ сведе­ния о принятых и уволенных с работы граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву;

–   направлять в 2-недельный срок по запросам соответствующего отдела ВК РБ необходимые сведения о гражданах, состоящих на воинском учете, а также о гражданах, не состоящих, но обязанных состоять на воинском учете;

–   представлять ежегодно, в сентябре, в соответствующий отдел ВК РБ списки граждан мужского пола 15-ти и 16 -летнего возраста, а до 1 ноября – списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет в следующем году;

–   сверять не реже 1 раза в год сведения о воинском учете, содержащихся в личных карточках граждан работающих в организациях, находящихся на территории сельского поселения сельского совета со сведениями содержа­щихся в документах воинского учета органа местного самоуправления;

–   сверять не реже 1 раза в год в установленном порядке сведения о воин­ском учете документов органа местного самоуправления со сведениями до­кументов воинского учета соответствующего отдела ВК РБ;

–   вносить в учетные и алфавитные карточки, карточки первичного воин­ского учета, учетные карты призывников сведения об изменениях в семейном положении, образования, места работы, должности, места жительства или места временного пребывания, состояния здоровья граждан состоящих на воинском учете, и в 2-х недельный срок сообщать об указанных изменениях в соответствующий отдел ВК РБ;

–   оповещать граждан о вызовах (повестках) соответствующих отделов ВК РБ и совместно с руководителем обеспечивать им возмож­ность своевременной явки в места, указанные отделом ВК РБ, в том числе и в период мобилизации и в военное время;

–   направлять в отдел ВК РБ граждан женского пола (ранее не состоящих на воинском учете), которые в соответствии с перечнем специальностей и профессий подлежат постановке на воинский учет;

–   производить отметку о постановке и снятии с воинского учета в кар­точке регистрации или в домовой книге штампом администрации органа ме­стного самоуправления по решению начальника отдела ВК РБ;

–   изымать из картотеки карточки граждан, снятых с воинского учета граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву;

–   участвовать в инструкторско-методических занятиях, проводимых ад­министрацией муниципального района, вышестоящим органом и отделом ВК РБ; разрабаты­вать и внедрять передовой опыт по осуществлению воинского учета;

–   участвовать в работе по подготовке и проведению смотра-конкурса на лучшую организацию воинского учета и среди органов местного самоуправ­ления;

–   передавать дублирующему работнику по акту документы воинского учета при убытии в отпуск, командировку, на лечение;

–   знать ПВЭМ в объеме пользователя, уметь работать в текстовом редак­торе «Word», электронных таблицах «Ехсеl»;

–   постоянно совершенствовать свои профессиональные знания;

– выполнять поручения, распоряжения и приказы вышестоящих руководителей.

3.2. Специалист выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.

ІV. Должностные полномочия 

4.1. Специалист  имеет право:

– вносить предложения по улучшению деятельности администрации сельского поселения;

– посещать предприятия, организации, учреждения для выполнения своих обязанностей;

– участвовать в обсуждении вопросов, входящих в круг его обязанностей, принимать участие  в  заседаниях, совещаниях, проводимых в Совете или главой сельского поселения;

4.2. Специалист пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации». 

V. Ответственность 

Специалист  несет ответственность:

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации».

5.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных  в Администрации, – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.                                   

С настоящей инструкцией ознакомлена.  Один экземпляр получила на руки.

______________________________________________________________________________

Должностная инструкция
специалиста (землеустроителя) Администрации сельского поселения
Старокуктовский	сельсовет	муниципального района
Илишевский	район	Республики Башкортостан

I. Общие положения 

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность специалиста (землеустроителя) (далее – специалист) Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан.

1.2. Должность специалиста Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан (далее – сельское поселение) относится к младшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.

1.3. Специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения, является работником Администрации, в своей деятельности подчиняется главе сельского поселения.

1.4. Специалист осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, федеральными законами, в том числе Земельным кодексом, Федеральными законами «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», «О землеустройстве», «Об обороте земель сельскохозяйственного назначения», законами Республики Башкортостан, в том числе законами Республики Башкортостан «О местном самоуправлении в Республике Башкортостан», «О регулировании земельных отношений в Республике Башкортостан», «Об административных правонарушениях в Республике Башкортостан», «О муниципальной службе в Республике Башкортостан», решениями, принятыми на местном референдуме, Уставом, решениями Совета, Регламентом Совета, постановлениями и распоряжениями главы сельского поселения, правилами внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкцией, другими нормативными правовыми актами.

1.5. В период временного отсутствия специалиста его обязанности по распоряжению главы сельского поселения исполняет управляющий делами Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан. 

II. Квалификационные требования 

2.1. На должность специалиста может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование по профилю без предъявления требований к стажу.

2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям специалиста:

– знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан;

– знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан, соответствующих направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей;

– знание устава сельского поселения и иных муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности;

– знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

– знание основных принципов организации органов местного самоуправления;

– профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей, в том числе знание порядка разработки и осуществления земельной реформы, прогнозов и программ по учету, продаже и перераспределению земель, порядка и сроков оформления землеустроительной документации,  порядка исчисления и уплаты земельного налога на территории сельского поселения;

– знание требований к служебному поведению муниципального служащего;

– знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;

– знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, в пределах своей компетенции;

– знание служебного распорядка, знание рациональных приемов и порядка работы со служебной информацией и документами.

2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам специалиста:

– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;

– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

– навыки исполнительской дисциплины;

– общая грамотность;

– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;

– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;

– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;

– навыки разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;

– коммуникабельность.

Ш. Должностные обязанности 

3.1. В целях обеспечения деятельности Администрации сельского поселения специалист:

– готовит к рассмотрению вопросы о предоставлении и изъятии земельных участков из земель находящихся в ведении Администрации, готовит по ним проекты постановлений;

– участвует в подготовке предложений по определению государственной политики в сфере землеустройства земель сельскохозяйственного назначения;

– принимает участие в организации, регулировании и контроле реализации законодательства, иных правовых актов, касающихся сферы землеустройства;

– участвует в рассмотрении земельных споров граждан, предприятий, учреждений, земли которых находятся в ведении Администрации сельского поселения;

– осуществляет контроль за соблюдением установленного режима использования и охраны земель, соблюдением земельного законодательства всеми собственниками земель, землевладельцами, землепользователями и арендаторами;

– участвует в подготовке предложений по установлению в соответствии с законодательством сумм земельного налога и арендной платы для землевладельцев, землепользователей и арендаторов;

– готовит к рассмотрению материалы государственного земельного кадастра, проводит анализ использования земель. Готовит отчет о наличии и использовании земель, качественном состоянии земельного фонда и предоставляет его в соответствующий орган по земельным ресурсам и землеустройству;

– отвечает за рассмотрение подготовленных соответствующим органом по земельным ресурсам и землеустройству материалов по выявлению земельных участков для формирования специального земельного фонда и фонда перераспределения земель в границах сельского поселения;

– ведет учет заявлений граждан, предприятий, организаций и учреждений по вопросам выделения земли;

– организовывает контрольные обмеры земельных участков при проведении инвентаризации земель;

– ведет графический учет земель на соответствующей территории;

– вносит предложения по использованию земель, находящихся в ведении органов местного самоуправления;

–     участвует в подготовке предложений по установлению норм предоставления земельных участков и готовит предложения по установлению льгот по взиманию земельного налога и арендной платы;

– организует сбор и ведет учет поступлений земельного налога, налога на имущество физических лиц и арендной платы за пользование землей, принимает меры по ликвидации задолженности земельного налога;

– производит отвод земельных участков в натуре;

– осуществляет подготовку и учет документов, подтверждающих право владения и пользования (в том числе аренды) земельными участками, находящимися в собственности сельского поселения;

– проводит консультации для граждан, представителей предприятий, учреждений по вопросам земельного законодательства;

– составляет отчеты о наличии в виде платы за землю, нарушениях земельного законодательства;

– организует работы по охране окружающей среды, земель, благоустройству населенных пунктов, по борьбе с эрозией почв, недопущению захламления земель на территории сельского поселения;

– отчитывается не реже одного раза в год о проделанной работе на сессии Совета;

– выполняет отдельные разовые поручения главы сельского поселения.

3.2. Специалист выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.

ІV. Должностные полномочия

4.1. Специалист имеет право:

– осуществлять в пределах своей компетенции по поручению главы сельского поселения проверку исполнения муниципальных правовых актов (решений Совета, постановлений и распоряжений главы сельского поселения и других), принимать меры по устранению обнаруженных недостатков с информированием об этом Совета и главы сельского поселения;

– участвовать в подготовке проектов муниципальных правовых актов и других материалов, относящихся к компетенции Совета и Администрации;

– участвовать в обсуждении вопросов, входящих в круг его обязанностей, принимать участие в заседаниях, совещаниях, проводимых в Совете или главой сельского поселения;

– обращаться за правовой консультацией в юридическую службу Администрации муниципального района Илишевский  район, в Ассоциацию «Совет муниципальных образований Республики Башкортостан», направлять на экспертизу в уполномоченные органы проекты муниципальных правовых актов;

– участвовать в конференциях, заседаниях, круглых столах, съездах и т.д., проводимых  в муниципальном районе по вопросам деятельности органов местного самоуправления;

– запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от муниципальных учреждений, органов общественного территориального самоуправления сельского поселения, общественных объединений и иных организаций, информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

– вносить предложения главе сельского поселения о необходимости командировок (поездок) для участия в проводимых мероприятиях, изучения опыта работы в других муниципальных образованиях района и другим вопросам, отнесенным к компетенции управляющего делами;

– получать для ознакомления и использования в работе нормативные правовые акты Российской Федерации и Республики Башкортостан;

– знакомиться с проектами решений руководства по вопросам его деятельности;

– получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию;

– вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной  с  обязанностями,  предусмотренными  настоящей инструкцией.

– требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4.2. Специалист пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации». 

V. Взаимоотношения, связи по должности.

Специалист  вступает в служебные взаимоотношения:

– с отделом архитектуры и градостроительства Администрации муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан;

– с бухгалтером Администрации сельского поселения по вопросам сборов арендной платы в бюджет муниципального образования;

– со всеми специалистами Администрации сельского поселения, по вопросам, входящим в компетенцию специалиста.

VІ. Ответственность

Специалист  несет ответственность:

6.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

6.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.

6.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

6.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных  в Администрации, – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации

С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки.

______________________________________________________________________________

Должностная инструкция
специалиста по делам молодежи Администрации сельского поселения
Старокуктовский	сельсовет	муниципального района
Илишевский	район	Республики Башкортостан

I. Общие положения 

1.1. Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, права и ответственность специалиста по делам молодежи (далее – специалист) Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский  район Республики Башкортостан, а также квалификационные требования, предъявляемые к лицу, замещающую данную должность.

1.2. Должность специалиста Администрации сельского поселения Старокуктовский сельсовет муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан (далее – сельское поселение) относится к младшей группе муниципальных должностей муниципальной службы согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Башкортостан.

1.3. Специалист назначается на должность и освобождается от должности распоряжением главы сельского поселения, является работником Администрации и подчиняется непосредственно главе СП и управляющей делами.

1.4. В своей деятельности специалист руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством, Конституцией Республики Башкортостан, законодательством Республики Башкортостан, Уставом сельского поселения, решениями Совета сельского поселения, постановлениями и распоряжениями главы сельского поселения, настоящей должностной инструкцией и иными нормативными правовыми актами.

II. Квалификационные требования 

2.1. На должность специалиста может быть назначено лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.

2.2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям специалиста:

– знание Конституции Российской Федерации, Конституции Республики Башкортостан;

– знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Республики Башкортостан, соответствующих направлениям деятельности органа местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей;

– знание устава сельского поселения и иных муниципальных правовых актов, соответствующих направлениям деятельности;

– знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

– знание основных принципов организации органов местного самоуправления;

– знание требований к служебному поведению муниципального служащего;

– знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;

– знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, в пределах своей компетенции;

– профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

– знание служебного распорядка, знание рациональных приемов и порядка работы со служебной информацией и документами.

2.3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам специалиста:

– способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и умений;

– своевременное и качественное выполнение заданий и поручений вышестоящих руководителей;

– навыки исполнительской дисциплины;

– общая грамотность;

– навыки работы с документами, деловой корреспонденцией;

– владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

– наличие навыков владения компьютерной и оргтехникой, необходимым программным обеспечением;

– владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

– навыки планирования и рациональной организации рабочего времени;

– навыки разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;

– коммуникабельность. 

Ш. Должностные обязанности

3.1. В целях обеспечения деятельности Администрации сельского поселения специалист:

– организует работу по профилактике правонарушений среди подростков и молодежи;

– организует оказание социально-психологической помощи несовершеннолетним и молодежи;

– организует летний отдых и занятость детей, учащихся и молодежи;

– ведет учет нуждающихся в улучшении жилищных условий, проводит консультации по правилам участия молодых семей в программах государственной поддержки молодых семей, нуждающихся в улучшении жилищных условий;

– проводит профилактику безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;

– выявляет молодые семьи, отдельных подростков и молодежь,
нуждающихся в различных видах и формах социальной поддержки, и
осуществляет их патронаж;

– ведет работу с молодыми семьями, имеющими неблагоприятные
социально-правовые и медико-психологические условия, с бывшими
воспитанниками детских домов и школ-интернатов, не имеющих родителей или
оставшихся без их попечения, несовершеннолетними матерями, нуждающимися
в трудоустройстве или другой помощи;

– содействует развитию добровольного участия молодых граждан в охране общественного порядка и предупреждению правонарушений;

– дает необходимые консультации по различным вопросам социальной
помощи и защиты;

– помогает в оформлении документов для принятия нуждающихся на
постоянное или временное социальное обслуживание, для опеки и
попечительства;

– организует общественную защиту несовершеннолетних
правонарушителей, в необходимых случаях выступает в качестве их
общественного защитника в суде;

– координирует вопросы, связанные с деятельностью различных государственных и негосударственных организаций по оказанию помощи нуждающейся в социальной поддержке молодежи: комиссий по делам несовершеннолетних, органов по делам молодежи, образования, социальной защиты населения по работе с подростками с девиантным поведением;

– участвует в работе по формированию социальной политики,
развитию сети учреждений социального обслуживания населения;

– оказывает консультационные услуги по вопросам развития предпринимательства среди молодежи;

– организует и участвует в реализации комплекса мероприятий, направленных на выявление талантливой молодежи;

– ведет реализацию республиканских и муниципальных программ в области молодежной политики;

– содействует развитию деятельности детских и молодежных общественных объединений, иных форм молодежной самоорганизации (молодежное правительство, молодежный парламент);

– содействует развитию и реализации молодежных инициатив;

– формирует базу данных талантливой молодежи;

– формирует базу данных, ведет учет, выдачу личных книжек волонтеров, формирует базу вакансий для волонтеров;

– участвует в организации проведения и подготовки необходимых документов и материалов к заседаниям комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав;

– готовит отчет о результатах исполнения обязанностей перед Администрацией сельского поселения;

– готовит по мере необходимости сведения и отчеты по реализации федеральных, республиканских и районных целевых программ;

– осуществляет личный прием граждан по вопросам консультирования по направлению своей деятельности;

– сообщает главе сельского поселения о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимает меры по предотвращению такого конфликта.

3.2. Специалист выполняет также иные обязанности муниципального служащего, установленные Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» и соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством о муниципальной службе.

ІV. Должностные полномочия 

4.1. Специалист имеет право:

– запрашивать в установленном порядке от статистических и других органов, предприятий и организаций, независимо от ведомственной принадлежности и формы собственности, информацию, касающуюся положения молодежи в сельском поселении, необходимую для осуществления своей деятельности;

– вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями;

– требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих функциональных обязанностей и осуществлении прав;

– повышать квалификацию в установленном законом порядке.

4.2. Специалист пользуется также иными правами, установленными Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации». 

V. Ответственность

Специалист  несет ответственность:

5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством и Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

5.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных  в Администрации, – в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

С настоящей инструкцией ознакомлен. Один экземпляр получил на руки.

УТВЕРЖДАЮ:

Глава МР «Кизлярский район»

                                                                              _________Ш.М. Курамагомедов

                                                                              «____»______________20____ г.

ДОЛЖНОСТНЫЕ ИНСТРУКЦИИ РАБОТНИКОВ АППАРАТА

АДМИНИСТРАЦИИ СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

МО «СЕЛЬСОВЕТ «ВПЕРЕДОВСКИЙ»

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ.

1.1.   Глава администраций МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом. Избирается голосованием жителей села.

1.2.   Полномочия главы администрации начинаются со дня вступления его в должность и прекращаются в день вступления в должность вновь избранного главы администрации.

1.3. Глава администраций подотчетен непосредственно населению и главе района.

1.4. Глава администрации в своей деятельности руководствуется:

Указами Президента РФ, постановлениями правительства России, постановлениями и распоряжениями Президента Республики Дагестан; постановлениями и распоряжениями главы района;

правилами внутреннего трудового распорядка;

настоящей инструкцией.

1.5.   В период отсутствия главы администрации (болезнь, отпуск) его обязанности исполняет заместитель главы администрации в пределах своих полномочий.

2. ОБЯЗАННОСТИ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ

2.1.   Назначает на должность и освобождает от нее заместителя главы администрации, заведующего общим отделом, должностных лиц аппарата администрации, работников техперсонала, осуществляет контроль за их деятельность.      

2.2.   Распоряжается кредитами и средствами сельского поселения.

2.3.   Заключает договоры и соглашения с государственными органами, предприятиями, учреждениями и организациями независимо от форм собственности, а также с общественными объединениями, творческими коллективами и с физическими лицами.

2.4.   Открывает и закрывает в банках расчетные и иные счета, совершает по ним операций, подписывает финансовые документы.

2.5.   Издает постановления и распоряжения в пределах своей компетенции.

2.6.   По соглашению с администрацией района разрабатывает и представляет на утверждение Совету депутатов района проекты планов и программ социально-экономического развития села, сметы доходов и расходов сельского села, организует их исполнение.

2.7.   Получает от предприятий, организаций всех форм собственности, расположенных на территории села, необходимые сведения о проектах их планов и мероприятий, которые могут иметь экономические, демографические и иные последствия, затрагивающие интересы населения территории, осуществляет обязательное для таких планов и мероприятий соглашение.

2.8. Вносит предложения по проектам планов предприятий, организаций, расположенных на территории села по вопросам, связанным с удовлетворением потребности населения, экономическим и социальным развитием территории.

2.9. Распоряжается муниципальной собственностью села в пределах, определенных Советом депутатов района.

2.10. Назначает и освобождает руководителей муниципальных предприятий, подведомственных сельскому округу.

2.11. Содействует созданию на территории села предприятий различных форм собственности, занятых производством товаров и обслуживанием населения, созданию крестьянских (фермерских) хозяйств.

2.12. Совместно с районной администрацией решает вопросы о замене, по взаимному соглашению с предприятием, части налога с прибыли (дохода), поступающего в бюджет села, натуральным покрытием продукцией или услугами.

2.13. Планирует использование земель, находящихся в ведении села

2.14. Организует разработку и осуществление проектов землеустройства, проектов планировки и застройки населенных пунктов села

2.15. Защищает право собственников земли, землевладельцев, землепользователей и арендаторов.

2.16. Контролирует на своей территории соблюдение природоохранного законодательства, соблюдение правил охоты, рыбной ловли, сбора дикорастущих растений, плодов, ягод и другой деятельности по использованию природных ресурсов.

2.17. Информирует население об экологической обстановке, принимает в случае стихийных бедствий и аварий меры по обеспечению безопасности населения, сообщает в соответствующие органы о действиях предприятий, учреждений, организаций, представляющих угрозу окружающей среде, нарушающих законодательство о природопользовании

2.18. Осуществляет в установленном порядке изъятие земли.

2.19. Организует за счет собственных средств и на долевых началах ремонт объектов коммунального хозяйства и социально-культурного назначения, дорог, привлекает в установленном порядке к дорожному строительству предприятия и организации, расположенные на территории села.

2.20. Выдает разрешение на строительство на территории села всех объектов производственного назначения: приостанавливает в установленном порядке строительство, осуществляемое с нарушением утвержденных проектов, планов и правил застройки.

2.21. Осуществляет контроль за работой транспортных предприятий и организаций на территории села, согласовывает маршрут и графики движения транспорта

2.22. Принимает меры по обеспечению населения сельского села топливом.

2.23. Организует благоустройство населенных пунктов, привлекает на добровольной основе к этой работе предприятия, учреждения, организации, а также население, контролирует благоустройство производственных территорий, организует озеленение, охрану зеленых насаждений.

2.24. Присваивает в установленном порядке наименования улицам и другим частям населенных пунктов, устанавливает нумерацию домов.

2.25. Устанавливает места торговли, контролирует соблюдение цен и правил торговли, санитарное состояние мест торговли

2.26. Устанавливает удобный для населения режим работы предприятий коммунального хозяйства, торговли и общественного питания, бытового и культурного обслуживания населения.

2.27.  Ведает кладбищами, обеспечивает содержание в надлежащем состоянии иных мест погребения

2.28. Осуществляет охрану и обеспечивает содержание памятников истории и культуры, переданных в ведение округе

2.29. Обеспечивает на территории села соблюдение законов, охрану прав и свобод граждан, осуществляет контроль за соблюдением решений органов местного самоуправления предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами.

2.30. Предъявляет в суд или арбитражный суд требования о признании недействительными актов органов государственной и муниципальной власти и управления, предприятий, учреждений, организаций нарушавших права и законные интересы граждан, прошивающих на территории сельского села

2.31. Осуществляет в случае стихийных бедствий, экологичестких катастроф, эпидемий, пожаров, массовых нарушений общественного порядка предусмотренные законом меры, связанные со спасением в охраной жизни людей, защитой их здоровья и прав.

ДОЛЖНОСТНАЯ  ИНСТРУКЦИЯ  ЗАВЕДУЮЩЕГО ОБЩИМ ОТДЕЛОМ АДМИНИСТРАЦИИ  МО «СЕЛЬСОВЕТ «ВПЕРЕДОВСКИЙ»

1.1.   Заведующий общим отделом администрации МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом, призванным способствовать четкой работе аппарата администрации путем осуществления определенных организационно-технических мер.

1.2    Заведующий подчинен непосредственно главе сельской администрации.

1.3. На должность заведующего назначается и освобождается от должности главой администрации МО «сельсовет «Впередовский»

1.4.   На должность заведующего назначается лицо, имеющее, как правило, высшее образование и практический опыт работы в органах исполнительной власти и управления.

1.5.   Заведующий в своей деятельности руководствуется:

—        Указами Президента РФ, постановлениями правительства России, постановлениями и распоряжениями главы администрации края;

—        постановлениями и распоряжениями главы района;

—        постановлениями и распоряжениями главы администрации МО «сельсовет «Впередовский»

—        требованиями к документам ГСДОУ Главного архивного управления при правительстве, Типовой инструкцией по делопроизводству и указаниями архивного отдела администрации края по вопросам постановки делопроизводства и архивного дела;

—        правилами внутреннего трудового распорядка;

—        инструкциями по ведению делопроизводства в сельской администрации;

—        номенклатурой дел;

—        настоящей инструкцией.

1.6. В период отсутствия заведующего отделом (болезнь, отпуск) его обязанности исполняет лицо, назначенное главой администрации.

2.      ЗАДАЧИ И ОБЯЗАННОСТИ

2.1.   Основными задачами заведующего является обеспечение четкого ведения делопроизводства.

2.2.   В обязанности заведующего входит:

—        разрабатывает и оформляет номенклатуру дел в администрации и инструкцию по ведению делопроизводства, контролирует их исполнение,

—        оформляет папки постановлений и распоряжений главы администрации;

—        организует контроль за постановкой делопроизводства в отделах сельской администраций;

—        контролирует работников аппарата сельской администрации по вопросам делопроизводства;

—        готовит дела общего делопроизводства к сдаче в архив и обеспечивает их сохранность, организует экспертизу ценности документов; передает документы постоянного хранения в райархив, а документы временного срока хранения — на уничтожение в соответствии с инструкцией по делопроизводству;

2.3.   Организация и осуществление контроля за исполнением документов сельской администрации. В этик целях заведующий:

—        ведет учет постановлений и распоряжений главы сельской администрации;

—        ведет учет и контроль за сроками рассмотрения предложений и заявлений граждан по правилам, предусмотренным инструкцией по делопроизводству;

—        организует своевременную рассылку постановлений и распоряжений главы сельской администрации, других организационно-распорядительных документов;

—        оформляет и передает ответственному исполнителю «контрольные дела» на документы, взятые на особый контроль;

—        в сроки определяемые главой администрации, докладывает ему о ходе исполнения документов.

2.4.   Организация и осуществление информации по составу и содержанию документов администрации. В этик целях заведующий:

—        выдает письменные и устные справки по документам администрации;

—        осуществляет регистрацию предпринимателей без образования юридического лица.

2.5 Заведующий должен знать:

—        структуру и организацию работы аппарата;

—        структуру и основные вопросы организации работы отделов администрации; телефоны работников, с которыми необходима*связь;

—        правила ведения общего делопроизводства, в том числе при правительстве РФ на документацию.

3.      ПРАВА И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

3.1    Заведующий имеет право:  

—        проверять организацию труда; организацию проверки исполнения и качество ведения делопроизводства в администрации, проверять состояние делопроизводства, правильность формирования и оформления дел в отделах администрации; вносить предложения главе администрации по указанным вопросам,

—        делать замечания, возвращать для исправления неправильно оформленные документы;

—        запрашивать от исполнителей (письменно и устно) информацию о ходе исполнения документов и устных указаний главы администрации, его заместителя;

—        подписывать отдельные виды документов в соответствии с Инструкцией по делопроизводству;

—        присутствовать на заседаниях комиссий при администрации, совещаниях, проводимых во исполнение контролируемых документов и по другим вопросам своего ведения

3.2.  Заведующий несет ответственность:

—        за четкий порядок и высокое качество в оформлении, получении и дальнейшем прохождении всех документов, находящихся в делопроизводстве и архиве;

—        за четкое ведение контроля за исполнением документов, своевременную информацию главы о ходе их исполнения;

—        за точность выдаваемых справок по документам администрации;

—        за исполнение бланков строгой отчетности, печатей и штампов администрации строго по их назначению.

—        за разглашение сведений, содержащихся в документах, не в служебных целях;

—        за чистоту и порядок в рабочих помещениях администрации.

Должностные обязанности зав. общим отделом администрации МО «сельсовет «Впередовский» не включенные в должностную инструкцию

1.      Ведение бухгалтерского учета:

—        учет рабочего времени и трудовых (разовых) договоров;

—        выдача заработной платы;

—        выдача компенсационных выплат ТОСам;

—        снятие показаний по эл. энергии уличного освещения и передача информации в ЭНЕРГОСБЫТ;

—        выдача  архивных справок по заработной плате;

—        разработка сметы расходов по печатным изданиям и канцелярским товарам и целевое использование этих средств в течение года.

—        выдача и регистрация путевых листов

2       Ведение похозяйственного учета

—        уточнение записей в похозяйственных книгах на 1 января каждого года;

—        систематический разнос листков убытия и прибытия;

—         сверка с отделом ЗАГСа по актовым записям на родившихся и умерших и внесение изменений в похозяйственные книги

—          ежедневный разнос квитанций по уплате самообложения в похозяйственные книги

—          отчетность по населению, скоту и птицы, жилищному фонду ( ежемесячно, поквартально, за год)

3          Ведение кадрового хозяйства

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ

1.1.   Заместитель главы администрации МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом.  Назначается на должность и освобождается от должности главой администрации МО «сельсовет «Впередовский».

1.2.   Заместитель главы администрации подчинен непосредственно глазе администрации.

1.3.   На должность заместителя главы администрации назначается лидо, имеющее, как правило, высшее образование и практический опыт работы в органах исполнительной власти и управления.

1.4.   Заместитель главы администрации в своей деятельности руководствуется:

—        Указами Президента РФ, постановлениями правительства России, постановлениями и распоряжениями главы администрации края; постановлениями и распоряжениями главы района; постановлениями и распоряжениями главы администрации МО «сельсовет «Впередовский» правилами внутреннего трудового распорядка; настоящей инструкцией.

2. ОБЯЗАННОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ

2.1  Организует и координирует с учетом национально-культурных традиций населения работу учреждений социально-культурного назначения (сельский дом культуры, библиотеки): организует учет лиц, помощь которым осуществляется за счет средств управления социальной защиты населения, организует проведение общественных оплачиваемых работ по благоустройству поселения, ремонту дорог и тому подобное за средства местного бюджета, внебюджетных фондов, привлеченных средств;

—        организует и координирует работу с молодежью;

—        принимает меры по улучшению жилищных, материальных и социально- бытовых условий малообеспеченных и инвалидов, семей потерявших кормильца, престарелых граждан, нуждающихся в обслуживании на дому;

—        способствует устройству нуждающихся в учреждения социального обеспечения (дома-интернаты для ветеранов и престарелых);

—        принимает меры к устройству детей, оставшихся без попечения родителей, в детские дома и приюты, школы-интернаты и на воспитание в семьи граждан,

—        осуществляет контроль за работой учреждений и организаций народного образования и здравоохранения расположенных на территории МО «сельсовет «Впередовский»;

—        выполняет отдельные разовые поручения главы администрации.                      3. ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ИМЕЕТ ПРАВО:

3.1    Запрашивать от исполнителей (письменно и устно) информацию о ходе исполнения документов и устных указаний главы администрации, а также по другим вопросам — по поручению главы администрации.

3.2    Подписывать отдельные виды документов в пределах своей компетенции.

3.3     Присутствовать на заседаниях комиссий при администрации, совещаниях, проводимых во исполнение контролируемых документов и по другим вопросам своего ведения, заместитель главы администрации несет ответственность за разглашение сведений, содержащихся в документах, не в служебных целях.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗЕМЛЕУСТРОИТЕЛЯ.

1.1 Землеустроитель администрации МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом. Назначается на должность и освобождается от должности главой администрации МО «сельсовет «Впередовский».

1.2. Землеустроитель подчинен непосредственно главе администрации.

1.3.   В своей деятельности землеустроитель руководствуется:

—        Указами Президента РФ, постановлениями правительства России, постановлениями и распоряжениями главы администрации края;

—        земельным кодексом РФ;

—        постановлениями и распоряжениями главы района;

—        постановлениями и распоряжениями главы администрации МО «сельсовет «Впередовский»

—        правилами внутреннего трудового распорядка,    

—        настоящей инструкцией.

2          ОБЯЗАННОСТИ ЗЕМЛЕУСТРОИТЕЛЯ

2.1    Готовить к рассмотрению вопросы о предоставлении и изъятии земельных участков из земель находящихся в ведении администрации МО «сельсовет «Впередовский». Подготавливать по ним проекты постановлений.

2.2     Участвует в рассмотрении земельных споров граждан, предприятий, учреждений, земли которых находятся в ведении администрации.

2.3     Осуществляет контроль за соблюдением установленного режима использования и охраны земель, соблюдением земельного законодательства всеми собственниками земель, землевладельцами, землепользователями и арендаторами.

2.4     Участвует в подготовке предложений по установлению, соответствии с законодательством РФ, сумм земельного налога и арендной платы для землевладельцев, землепользователей и арендаторов.

2.5     Готовит к рассмотрению материалы государственного земельного кадастра, проводит анализ использования земель. Готовит отчет о наличии и использовании земель, качественном состоянии земельного фонда и предоставляет его в районный комитет по земельным ресурсам и землеустройству.

2.6     Отвечает за рассмотрение подготовленных районным комитетом по земельным ресурсам и землеустройству материалов по выявлению земельных участков для формирования специального земельного фонда и перераспределения земель в границах администрации МО «сельсовет «Впередовский»

2.7.   Выполняет отдельные разовые поручения главы администрации

3.         ЗЕМЛЕУСТРОИТЕЛЬ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

3.1.   Землеустроитель несет ответственность за разглашение сведении содержащихся в документах, не в служебных целях.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СПЕЦИАЛИСТА ПО НАЛОГАМ.

1.1   Специалист по налогам администрации МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом, Назначается на должность и освобождается от должности главой администрации МО «сельсовет «Впередовский»

1.2    Специалист по налогам подчинен непосредственно главе сельской администрации.

1.З. В своей работе специалист по налогам руководствуется:

 —       Указами Президента РФ, постановлениями правительства России, постановлениями и распоряжениями главы администрации края;

—        постановлениями и распоряжениями главы района;

—        постановлениями и распоряжениями главы администрации МО «сельсовет «Впередовский»;

—       правилами внутреннего трудового распорядка;

2.         ОБЯЗАННОСТИ СПЕЦИАЛИСТА ПО НАЛОГАМ

2.1.   Ведет книги лицевых счетов по государственным и местным налогам,

2.2.   Специалист по налогам взимает земельный налог на сельхозназначения с владельцев земельных участков, налог на пастбища.

2.3.   Начисляет сельхозплатежи.

2.4.   Взимает самообложение в размере        ЕЖГОДНЫМ ОТЧЕТНЫМ СОБРАНИЕМ (общим собранием) граждан.

2.5.   Осуществляет сбор и разноску имущественного налога  с владельцев строений с физических лиц, а также налог на недвижимое имущество, имущественного налога в поручений  наследования и дарения.

2.6.   Выписывать платежные извещения по всем видам платежей.

2.7.   Ведет книгу учета прием, платежей всех видов.

2.8.   Своевременно сдает деньги в госбанк, оформляет сопроводительные документы в банк.

2.9.   Совместно с землеустроителем производят сверку соответствия размеров земельных участков по шнуровым и по хозяйственным книгам, уточняет размеры платежного пастбища.

2.10. Выполняет своевременную разноску всех видов платежей в лицевые счета.      

2.11. Выполняет отдельные разовые поручения главы администрации.

3. СПЕЦИАЛИСТ ПО НАЛОГАМ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

3.1.   За сохранность бланков строгой отчетности.

3.2.   За разглашение сведений, содержащихся в документах, не в служебных целях.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНСПЕКТОРА ВОЕННО-УЧЕТНОГО СТОЛА.

1.1.   Инспектор военно-учетного стола администрации МО «сельсовет «Впередовский» является должностным лицом. Назначается на должность и освобождается от должности главой администрации МО «сельсовет «Впередовский»

1.2.   Инспектор военно-учетного стола подчинен непосредственно главе администрации МО «сельсовет «Впередовский» а в решении текущих и оперативных вопросов военном комиссару г. Кизляра и Кизлярского района.

1.3.   В своей деятельности инспектор военно-учетного стола руководствуется:

—        Указами Президента РФ, постановлениями правительства РФ,

—        Законом РФ «0 воинской обязанности и военной службе».

—        Положением о воинском учете;

—        постановлениями и распоряжениями Президента РД,

—        постановлениями и распоряжениями главы района;

—        постановлениями и распоряжениями главы администрации МО «сельсовет «Впередовский»;

—        правилами внутреннего трудового распорядка;

—        настоящей инструкцией.

2          ОБЯЗАННОСТИ ИНСПЕКТОРА ВОЕННО-УЧЕТНОГО СТОЛА               

2.1.    Инспектор по воинскому учету отвечает:

—        за полноту и реальность первичного воинского учета гражданина территории сельской администрации;

—        за ведение на территории сельской администрации учета военнообязанных на всех предприятиях, организациях, учреждениях независимо от форм собственности;

—        За проведение ежегодных сверок учетных данных сельской администрации с учетными данными предприятий и военным комиссариатом района.

—        за оповещение граждан о вызовах в военный комиссариат.

3.         ИНСПЕКТОР ПО ВОИНСКОМУ УЧЕТУ ОБЯЗАН

3.1.   Вести первичный учет граждан, пребывающих в запасе по карточкам первичного учета, а граждан, подлежащих призыву на военную службу, по спискам.

3.2.   Производить постановку на воинский учет (снятие с воинского учета) граждан, которые прибывают на территорию сельской администрации (переезжают в другой район, на постоянное или временное(на срок свыше | месяцев) место жительство.

3.3.   Выявлять совместно с органами внутренних дел граждан, постоянно или временно проживающих на территории сельской администрации подлежащих постановке на воине учет.

3.4.   Вести учет всех предприятий, юридических и физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью.

3.5.   Ежегодно сверять карточки первичного учета и списки граждан, подлежащих призыву на военную службу, с документами воинского учета военного комиссариата района, предприятиями, похозяйственными книгами.

3.6.   Направлять по запросам военного комиссариата необходимые для занесения в документы воинского учета сведения о гражданах, встающих на воинский учет и гражданах, состоящих на воинском учете.

3.7.   Ежегодно представлять в военный комиссариат района в сентябре списки юношей 15- и 16-летнего возраста, а в декабре — списки юношей, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет

3.8.   Осуществлять контроль за посещением гражданами, подлежащими призыву на военную службу, лечебно-профилактических учреждений, в которые они направлены для медицинского обследования или освидетельствования.

3.9.   Вносите карточки первичного учета и в списки граждан, подлежавших призыву на военную службу, изменения, касающиеся образования, места работы, должности, семей положения и места жительства, состоящих на воинском учете, и в 7-дневный срок сообщать в военный комиссариат о внесенных изменениях.

3.10. Разъяснять гражданам их обязанности по воинскому учету, установленные Законом РФ «О воинской обязанности и военной службе» и Положением о воинском учете, осуществлять контроль за их выполнением.

4.         ПРИ ПОСТАНОВКЕ ГРАЖДАН НА ВОИНСКИЙ УЧЁТ

4.1.   Проверить подлинность военных билетов (временных удостоверений в замен военных билетов) и удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу, наличии отметок о снятии граждан с воинского учета по прежнему месту жительства и постановке офицеров запаса и граждан, подлежащих призыву на военную службу, на воинский учет  военном комиссариате района по новому песту жительства.

4.2.   При обнаружена в военном билете (временных удостоверениях) грандам, подлежащих призыву на военную службу, неоговоренных исправлений, неточностей и под неполного количества листов НЕМЕДЛЕННО сообщить об атом военный комиссариат для принятия соответствующих мер.

4.3.   Выдавать расписки при приеме от граждан военных билетов (временных удостоверений взамен военных билетов) удостоверений граждан подлежащих призыву на военную службу.

4.4.   Заполнять карточки первичного учета на граждан, пребывающих в запасе. В соответствии с записями в военных билетах заполнять учетные карточки на прапорщиков, мичманов, сержантов, старших солдат и матросов запаса.

4.5.   Высылать в военный комиссариат именной список на граждан, переменивших место жительства в пределах района, атак же граждан, прибывших с временными удостоверениями взамен военных билетов с указанием фамилии, имени, отчества, места жительства и работы, должности этих граждан, наименование органа местного самоуправления, где они ранее состояли на воинском учете. Учетные карточки на этих граждан не заполняются.

4.6.   Производить отметки о постановке граждан на воинский учет в военных билетах и домовых книгах

4.7    О гражданах, прибывших из других районов (городов) с мобилизационными предписаниями, сообщать в военный комиссариат района или города, где они ранее состояли воинском учете. Изъятие мобилизационных предписаний производится только по указанию военного комиссариата, о чем в военных билетах делается отметка.

4.8     В 7-дневный срок предоставлять в военный комиссариат учетные карточки на прибивших граждан, их мобилизационные предписания, список граждан, прибывших на вой учет без заполнения учетных карточек, а так же алфавитные карточки граждан, подлежащих призыву на военную службу

5          ПРИ СНЯТИИ ГРАЖДАН С ВОЕНСКОГС УЧЕТА

5.1.   Сделать отметку о снятии с воинского учета в военном билете и домовой книге

5.2.    Изъять мобилизационное предписание у гражданина, убивающего за пределы района

5.3.   Сделать отметку об изъятии мобилизационного предписания в военном билете

5.4.   Составить список граждан, снятых с военного учета

5.5.   Информацию представить в 7-дневный срок в военный комиссариат

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.   Главный бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности приказом главы администрации сельского поселения.

1.2.   Главный бухгалтер подчиняется непосредственно главе сельского поселения.

1.3.   Главному бухгалтеру подчиняются все работники бухгалтерии.

1.4.   Прием и сдача дел при назначении на должность и освобождении от должности главного бухгалтера оформляются актом приема-передачи дел после инвентаризации имуществ и обязательств.

1.5.   На время отсутствия главного бухгалтера (командировка, ««пуск, болезнь и т. п.) права и обязанности главного бухгалтера временно возлагаются на его заместителя или кассир о чем объявляется приказом по организации.

2.         КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ.

2.1    На должность главного бухгалтера назначается лицо, имеющее среднее или высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж финансово-хозяйственной работы. В том числе на руководящих должностях, не менее одного года.

2.2.   Главный бухгалтер должен знать:

—        законодательство о бухгалтерском учете;

—        основы гражданского и коммерческого права, финансовое и налоговое законодательство;

—        нормативные и методические документы по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, финансово-хозяйственной деятельности организации;

—        налоговый, статистический и управленческий учет;

—        порядок оформления бухгалтерских операций и организацию документооборота по участкам учета, порядок списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности, порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей;

—        фермы и порядок финансовых расчетов;

—        условия налогообложения Юридических и физических лиц,

—        ставила проведения инвентаризаций имущества и обязательств, правила расчетов с кредиторами и дебиторами, правила проведения аудиторских проверок;

—        порядок и сроки составления бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности,

—        компьютерные программы по бухгалтерскому учету, современные справочные и информационные системы в сфере бухгалтерского учета и управления финансами,

—        сразила хранения бухгалтерских документов и защиты информации;

—        основы технологии производства;

—        рудовое законодательство, правила и нормы охраны труда.

3.         ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

3.1.   Главный бухгалтер формирует учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности организации.

3.2.      Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление информации внутренним и внешним пользователям.

3.3.      Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных организаций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ (услуг), финансовых результатов  деятельности организации.

3.4.      Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств

3.5.      Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов.

3.6.      Организует информационное обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), учет (ответственности и сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности.

3.7.     Возглавляет работу:

—        по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета;

—        по подготовке  утверждению форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности в соответствии с требованиями Госкомстата России.

—        по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки;

—        по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и её защиты от несанкционированного доступа.

3.8.   В соответствии с требованиями Налогового кодекса РФ обеспечивает своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам.

3.9.    Обеспечивает контроль  за расходованием средств фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников.

3.10      Обеспечивает  соблюдение финансовой и кассовой дисциплины.

3.11      Организует работу с Налоговой инспекцией, Пенсионным фондом, Фондами социального страхования, обязательного медицинского страхования и т. д.

3.12       Участвует в оформлении документов по недостачам, незаконному расходованию денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и  судебные органы.

3.13.      Обеспечивает составление отчета об исполнении бюджетов денежных средств и смет расходов, подготовку необходимой бухгалтерской и статистической отчетности представление их в установленном порядке.

3.14.     Обеспечивает сохранность  бухгалтерских документов и сдачу их в архив в установленном порядке.

3.15.       Оказывает методическую помощь руководителям подразделений и другим работникам организации по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности.

3.16.     Руководит работниками бухгалтерии, организует работу по повышению их квалификации.

3. 17.     Принимает участие в проведении финансового анализа и формирования налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита; готовит предложения по улучшению деятельности организации, устранение потерь и непроизводственных затрат.

4.         ПРАВА

4.1.   Главный бухгалтер имеет право устанавливать обязательный для всех подразделений и служб организации порядок и сроки документального оформления операций и представления в бухгалтерию необходимых документов и сведений (списки должностных лиц, на которых возлагается обязанность составления первичных документов и которым предоставляется право их подписи, согласовываются с главным бухгалтером)

4.2.   Требовать от руководителей отделов, в необходимых случаях и от главы сельского поселения, принятия мер к усилению сохранности собственности, обеспечению правильно организации бухгалтерского учета и контроля.

4.3.   Распределять обязанности между сотрудниками бухгалтерии, составлять их должностные инструкции, контролировать их исполнение.

4.4.   Готовить предложения о поощрении работников бухгалтерии, отличившихся в решении вопросов, входящих в их компетенцию.

4.5.   Готовить предложения о наказании работников бухгалтерии, за неисполнение и ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, повлекшее упущения в учете или убытки.

5.         ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

5.1.   Главный бухгалтер отвечает за:

—        правильную организацию учета и отчетности;

—        достоверность записей в документах по счетам бухгалтерского учета;

—        правильное составление и своевременное представление балансов, отчетов и других сведений;

—        правильное и своевременное начисление налогов и отчислений в бюджет и внебюджетные фонды;

—        организацию и контроль финансовой и кассовой дисциплины;

—        исполнение своих обязанностей, а также работу подчиненного персонала;

—        сохранение конфиденциальной информации, известной ему по роду его деятельности;

—        выполнение приказов, распоряжений и поручений главы сельского поселения;  к

—        соблюдение трудовой дисциплины лично и персоналом бухгалтерии.

5.2.   За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, главный бухгалтер нес ответственность в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.3.   За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, главный бухгалтер несет ответственность в пределах, определенных действующим административным уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом главы сельского поселения.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ КАССИРА

1.      Общие положения

1.      Кассир относится к категории технических исполнителей.        ч

2.      На должность кассира назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовку по установленной профамме без предъявления требований к стажу работы.

3.      Назначение на должность кассира и освобождение от нее производится распоряжением главы сельского поселения по представлению главного бухгалтера, работника соответствующего подразделения главной бухгалтерии.

4.      Кассир должен знать:

4.1.     Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся ведения кассовых операций

4.2.     Формы кассовых и банковских документов.

4.3.     Правила приема, выдачи, учета и хранения денежных средств и ценных бумаг.

4.4.     Порядок оформления приходных и расходных документов.

4.5.     Лимиты остатков кассовой наличности, установленной для муниципального образования

4.6.       Правила обеспечения их сохранности.

4.7.       Порядок ведения кассовой книги, составления кассовой отчетности.

4.8.       Правила эксплуатации электронно-вычислительной техники.

4.9.       Основы организации труда

4.10.      Законодательство о труде.

4.11.      Правила  внутреннего трудового распорядка.

4.12       Правила и нормы охраны труда.

5.     Кассир подчиняется непосредственно главе сельского поселения, главному бухгалтеру.

6.     На время отсутствия кассира (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное распоряжением главы поселения. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.

2.     Должностные обязанности  кассира Кассир:

1.     Осуществляет операции по  приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность.

2.     Оформляет документы в соответствии с установленным порядком денежные средства и ценные бумаги в учреждениях банка для выплаты рабочим и служащим заработной платы и других расходов,

3.      Ведет на основе приходных и расходных документов кассовую книгу.

4.      Сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком,

5.      Составляет описи ветхих купюр, а также соответствующие документы для их передачи в учреждения банка с целью замены на новые

6.      Передает в соответствии с установленным порядком денежные средства инкассаторам.

7.      Составляет кассовую отчетность

8.      Бережно относится к вверенным ему ценностям.

9.      Принимает все меры для обеспечения сохранности вверенных ему денежных средств и ценных бумаг и предотвращения ущерба.

10.    Своевременно сообщает главному бухгалтеру соответствующего подразделения о всех обстоятельствах,  угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему ценностей

11.    Нигде, никогда и ни в какой мере не разглашает известные ему сведения об операциях  по хранению ценностей, их отправке, перевозке, охране, сигнализации, а также служебных поручениях по кассе.

12.    Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя

3.      Права кассира Кассир имеет право:

1.      Знакомиться с проектами решений руководства сельского поселения, касающимися его деятельности.

2.      Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.      Запрашивать лично или по поручению руководства поселения от подразделений организации и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4.      Требовать от руководства поселения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4.      Ответственность кассира Кассир несет ответственность:

1.      За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2.      За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданское  законодательством Российской Федерации.

3.      За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Скачать