Должностная инструкция технического специалиста в школе

Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение
«Тандовская средняя общеобразовательная школа»
муниципального района «Ботлихский район»
E-mail: tandososh_01@mail.ru/ тел. 89882065699 /368985, РД, Ботлихский район, с. Тандо, ул. Центральная, дом 16

ОГРН-1020500683763

ИНН-0506006247

КПП-050601001

СОГЛАСОВАНО
с Председателем ППО М.М.Омаровым
Мотив.мнение №2 от 01.06.2023 г

УТВЕРЖДАЮ
Директор школы____________ Э.А.Исаева
Приказ №37-Д от 02.06.2023 г

Должностная инструкция
техника

(по обслуживанию компьютеров и оргтехники)
1. Общие положения
1.1. Инструкция разработана в соответствии с Законом РФ “Об образовании”,
квалификационными
характеристиками обслуживающего персонала, работающего с компьютерной техникой.
1.2. Техник (по обслуживанию компьютерной техники (далее по тексту - техник) относится к
категории специалистов.
1.3. На должность техника назначается лицо, имеющее профильное профессиональное
образование, опыт технического обслуживания и ремонта персональных компьютеров и
оргтехники, знающее основы локальных сетей.
1.4. Техник назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска
и временной нетрудоспособности техника его обязанности могут быть возложены на учителя
информатики и ИКТ. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на
основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о
труде.
1.5. Техник непосредственно подчиняется директору.
1.6. Техник должен знать: Технические характеристики, назначение, режимы работы,
конструктивные особенности, правила технической эксплуатации оборудования, оргтехники и
персональных компьютеров; Аппаратное и программное обеспечение: Принципы ремонта
персональных компьютеров и оргтехники; Основы информационной безопасности, способы
защиты информации от несанкционированного доступа, повреждения или умышленного
искажения; Порядок оформления технической документации; Правила внутреннего трудового
распорядка; Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
1.7. В своей деятельности техник соблюдает Международную Конвенцию о правах ребенка,
руководствуется Конституцией и законами Российской Федерации, указами Президента
Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации, нормативными
актами и распоряжениями органов государственной власти и местного самоуправления по
вопросам образования и воспитания; соответствия стандартам и техническим условиям работы,
эксплуатации вычислительной техники; нормам охраны труда, техники безопасности и
пожарной безопасности, а также Уставу и локальным правовым актам школы, приказам и
распоряжениям директора, трудовому договору (контракту).
2. Функции
Основными направлениями деятельности техника являются:
2.1. обеспечение работоспособности и корректного функционирования компьютерной техники
школы;
2.2. обеспечение необходимого уровня компьютерной грамотности и технической подготовки
сотрудников школы, использующих в своей работе вычислительную и оргтехнику;

2.3. организация и оказание помощи педагогическим работникам в применении средств новых
информационных технологий в учебно-воспитательном процессе;
2.4. ведение необходимой документации.
3. Должностные обязанности
Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) выполняет следующие должностные
обязанности:
3.1. системное администрирование автоматизированных информационно-аналитических систем
в школе;
3.2. работа с сайтом образовательной организации;
3.3. работа с базой данных ЕГЭ и ОГЭ;
3.4. работа с базой данных при независимом тестировании школьников; сдачей отчетов;
3.5. администрирование электронных журналов на сайте в Дневник.ру (https://dnevnik.ru );
3.6. загрузка аттестатов в систему ФИС ФРДО;
3.7. обслуживание локальной сети, оптимизация работы сети, сервера, персональных
компьютеров, мобильных средств связи, принтеров, факсов и реализация
профилактических мер в работе техники школы
3.8. установка, настройка и обновление программного обеспечения;
3.9. техническое обслуживание компьютерной техники, состоящей на балансе школы;
3.11. установка на рабочие станции операционные системы и необходимое для работы
программное обеспечение:
3.12. осуществление конфигурации программного обеспечения на рабочих станциях;
3.13. осуществление проверки технического состояния, установки, наладки и регулировки
аппаратуры и приборок, их профилактические осмотры и текущий ремонт;
3.14. определение причины отказов в работе технических средств, предложения по их
устранению и предупреждению, обеспечению высокого качества и надежности используемого
оборудования, повышению эффективности мероприятий по контролю и защите информации;
3.15. поддержка в работоспособном состоянии программного обеспечения рабочих станций;
3.16. изучение и освоение работы с новым компьютерно-программным поступлением;
3.17. обеспечение интегрирования программного обеспечения на файл-серверах,
серверах систем управления данных и на рабочих станциях;
3.18. работа с дисками, выполнение работы по созданию и тиражированию файлового
материала, распечатке документации с магнитных носителей;
3.19. прием мер по восстановлению работоспособности рабочей станции при сбоях или выходе
из строя оборудования, определение степени использования ресурсов;
3.20. выявление ошибки пользователей и программного обеспечения и принятие мер по их
исправлению;
3.21. подготовка предложений по модернизации и приобретению рабочих станций;
3.22. сообщает своему непосредственному руководителю о случаях нарушения правил
пользования рабочими станциями и принятых мерах. Ведет учет работ и объектов,
установленных технических средств, журналы нарушений их работы;
3.23. осуществление технической и программной поддержки пользователей, консультация
пользователей по вопросам работы рабочих станций и программ, составление инструкции по
работе с программным обеспечением и доведение их до сведения пользователей;
3.24. контроль использования рабочих станций;
3.25. организация доступа к локальной и глобальной сети;
3.26. анализ современных достижений науки и техники, передовой опыт в области
информационных технологий в целях совершенствования использования информационновычислительных систем;
3.27. повышение своей профессиональной квалификации;
3.28. оказание в пределах своей компетенции консультативной помощи учителям;
3.29. своевременное прохождение бесплатного периодического медицинского обследования;
3.30. соблюдение этических норм поведения в школе, быту, общественных местах,
соответствующих общественному положению.

4. Права
Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) имеет право:
4.1. Участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы.
4.2. Запрещать пользоваться неисправным оборудованием.
4.3. Давать обязательные распоряжения по использованию информационно-вычислительной
сети.
4.4. Представлять к дисциплинарной ответственности директору школы сотрудников,
нарушающих правила пользования локальной информационно-вычислительной сетью и
глобальной сетью Internet.
4.5. Принимать участие:
• в ведении переговоров с партнерами школы по вопросам развития локальной
информационно-вычислительной сети;
• в разработке управленческих решений по вопросам развития локальной информационновычислительной сети;
• в конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его
деятельностью.
4.6. Устанавливать от имени школы деловые контакты с лицами и организациями, которые
могут способствовать
совершенствованию
и
развитию
локальной
информационно-вычислительной сети.
4.7. Вносить предложения по совершенствованию использования возможностей локальной
информационно-вычислительной сети и глобальной сети Internet.
4.8. Запрашивать у руководства, получать и использовать информационные материалы и
нормативно-правовые документы, необходимые для исполнения своих должностных
обязанностей.
4.9. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы,
давать по ним объяснения.
4.10. Защищать свою профессиональную честь и достоинство, отстаивать свои интересы
самостоятельно и (или) через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного
расследования или служебного расследования, связанного с нарушением педагогом норм
профессиональной этики.
4.11. Требовать конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования.
4.12. Повышать квалификацию.
5. Ответственность
5.1. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники), в установленном законодательством
Российской Федерации порядке, несет ответственность за качество выполнения своих
должностных обязанностей.
5.2. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) несёт ответственность за
нарушение функционирования локальной вычислительной сети, серверов и персональных
компьютеров вследствие некорректного управления маршрутизацией и некорректного
администрирования базовыми сетевыми сервисами.
5.3. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) несёт ответственность за
несвоевременное уведомление руководства о случаях нарушения правил пользования
рабочими станциями; несвоевременное уведомление руководства об изменениях в
маршрутизации; несвоевременное уведомление руководства о случаях злоупотреблений.
5.4. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники), за неисполнение или
ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового
распорядка школы, распоряжений директора школы, локальных нормативных актов,
должностных обязанностей, несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном
Трудовым законодательством.
5.5. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических
правил
организации
информационно-технического
обеспечения
администратор
вычислительной сети привлекается к административной ответственности в порядке и в
случаях, предусмотренных административным законодательством.

6.
Взаимоотношения. Связи по должности
Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники):
6.1. работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и
утвержденному директором;
6.2. под руководством директора планирует свою работу на каждый финансовый год и каждый
отчетный период. План работы утверждается директором не позднее пяти дней с начала
планируемого периода;
6.3. самостоятельно планирует свою работу на неделю, день;
6.4. представляет директору отчет о своей деятельности объемом не более пяти
машинописных страниц в течение 10 дней после окончания каждого отчетного периода;
6.5. проходит инструктаж по технике безопасности, охране труда, производственной
санитарии и пожарной безопасности под руководством заместителя директора школы;
6.6. получает от директора школы и непосредственного руководителя информацию
нормативно-правового и инженерно-технического характера, знакомится под расписку с
соответствующими документами;
6.7. систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию,
заместителями директора школы и педагогами.
6.8. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) за применение, в том числе
однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над
личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка, может быть
освобожден от занимаемой должности в соответствии с Трудовым законодательством и
Законом Российской Федерации "Об образовании”.
6.9. Техник (по обслуживанию компьютеров и оргтехники) за виновное причинение школе
или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением)
своих должностных обязанностей, несет материальную ответственность в порядке и в
пределах, установленных Трудовым и (или) Гражданским законодательством РФ.
6.10. Имеет право присутствовать на уроках других учителей, участвовать в проведении
общественных мероприятий в школе, в работе общественных организаций различного уровня
использованием новых информационных технологий.
6.11. Повышать свою квалификацию.

Должностную инструкцию разработала:

/Э.А. Исаева/

С должностной инструкцией ознакомлен (а), один экземпляр получил (а) на руки
«_01 » 09
2023 г.
/
«_
»
202
г.
/
«_
»
202
г.
/
«_
»
202
г.
/
«_
»
202
г.
/

/
/
/
/
/



УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Технического специалиста

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность технического специалиста [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).

1.2. Технический специалист назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.

1.3. Технический специалист относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.

1.4. Технический специалист отвечает за:

• своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
• соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
• сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании, доверенные ему в целях надлежащего исполнения возложенных на него задач;
• соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).

1.5. На должность технического специалиста назначаются лица, имеющие среднее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы.

1.6. В практической деятельности технический специалист должен руководствоваться:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.7. Технический специалист должен знать:

• нормативно-правовые и нормативно-методические акты по вопросам организации производства продукции, выпускаемой отделом, технологию работ отдела;
• основные методы выполнения работ;
• действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее составления и правила оформления;
• производственное оборудование, аппаратуру и инструменты, правила пользования ими;
• технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, принципы работы и правила эксплуатации используемого оборудования;
• методы и средства измерения параметров, характеристик и данных режима работы оборудования, выполнения технических расчетов, графических и вычислительных работ;
• применяемые формы учета и отчетности и порядок ведения учета и составления отчетности;
• методы расчета экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений;
• порученные ему и подчиненным сотрудникам задачи, возможности по решению указанных задач;
• технические средства получения, обработки и передачи информации;
• правила внутреннего трудового распорядка;
• правила и нормы охраны труда.

1.8. В период временного отсутствия технического специалиста (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Технический специалист выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивать своевременное и качественное выполнение порученных ему задач в строгом соответствии с утвержденным порядком работы.

2.2. Выполнять необходимые технические расчеты, разработку несложных проектов и простых схем, обеспечивая их соответствие техническим заданиям, действующим стандартам и нормативным документам.

2.3. Осуществлять наладку, настройку, регулировку и опытную проверку оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах, следить за его исправным состоянием.

2.4. Участвовать в проведении экспериментов и испытаний, подключать приборы, регистрировать необходимые характеристики и параметры, проводить обработку полученных результатов.

2.5. Принимать участие в разработке программ, инструкций и другой технической документации, в изготовлении макетов, а также в испытаниях и экспериментальных работах.

2.6. Выполнять работу по сбору, обработке и накоплению исходных материалов, данных статистической отчетности, научно-технической информации.

2.7. Составлять описания проводимых работ, необходимые спецификации, диаграммы, таблицы, графики и другую техническую документацию.

2.8. Изучать с целью использования в работе справочную и специальную литературу.

2.9. Участвовать в обосновании экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений.

2.10. Выполнять работу по оформлению плановой и отчетной документации, вносить необходимые изменения и исправления в техническую документацию в соответствии с решениями, принятыми при рассмотрении и обсуждении выполняемой работы.

2.11. Принимать и регистрировать поступающую документацию и корреспонденцию по выполняемой работе, обеспечивать ее сохранность, вести учет прохождения документов и контроль за сроками их исполнения, а также осуществлять техническое оформление документов, законченных делопроизводством.

2.12. Систематизировать, обрабатывать и подготавливать данные для составления отчетов о работе. Принимать необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.

2.13. Рационально использовать материальные, технические и иные средства отдела в интересах выполнения порученных ему задач.

2.14. Сохранять от утраты (разглашения) документы и информацию, составляющие государственную и служебную тайну.

2.15. По указанию начальника отдела принимать участие в обучении технических исполнителей отдела, повышать свою квалификацию.

2.16. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, требования техники безопасности.

2.17. Представлять начальнику отдела предложения по обеспечению эргономических условий труда, рационализации рабочих мест отдела.

В случае служебной необходимости технический специалист может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, по решению заместителя директора по производству, в порядке, предусмотренном законодательством.

3. Права

Технический специалист имеет право:

3.1. Принимать решения в целях обеспечения повседневной деятельности отдела-по вопросам, относящимся к его компетенции.

3.2. Готовить и представлять непосредственному руководителю свои предложения по совершенствованию работы отдела (его дополнительному кадровому, материально-техническому, информационному обеспечению).

3.3. Участвовать в работе совещаний отдела, в ходе которых рассматриваются вопросы организации производственной работы, а также касающихся его работы.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Технический специалист несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы технического специалиста осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций,

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы технического специалиста является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5. Условия работы

5.1. Режим работы технического специалиста определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью технический специалист обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

С инструкцией ознакомлен ______/_______/ «__» _______ 20__ г.

(подпись)

07.10.2017 17:08