Должностная инструкция сменного диспетчера порта

Скачать в виде DOC файла

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Диспетчер» относится к категории «Специалисты».

1.2. Квалификационные требования — полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы по профессии в области управления транспортным процессом: для специалиста — не менее 1 года, бакалавра — не менее 2 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      — постановления, приказы, распоряжения, правила, Уставы и другие руководящие и нормативные документы, касающиеся производственной и эксплуатационной работы флота, перевозки грузов и пассажиров, технологии обработки и обслуживания судов в портах;
      — технико-эксплуатационные и технико-экономические характеристики судов, причалов и перегрузочной техники портов;
      — судовождение на водных путях и их судоходные и ограничительные условия для плавания судов;
      — отечественный и зарубежный опыт в области технологии и прогрессивных методов эксплуатации флота и обработки его в портах;
      — основы экономики, организации производства, труда и управления;
      — правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты;
      — основы трудового законодательства.

1.4. Диспетчер назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Диспетчер подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Диспетчер руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Диспетчер во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет оперативное руководство и контроль за работой флота, выполнением судами графиков (расписаний) движения и планов перевозки груза и пассажиров, других производственно-финансовых показателей, организацией и проведением погрузочно-разгрузочных работ, рациональным и эффективным использованием складских площадей, грузовых причалов, портовых перегрузочных машин и механизмов, рабочих комплексных бригад и механизаторов, выполнением сменно-суточных планов и технологических процессов обработки судов на причалах порта и клиентуры.

2.2. Организовывает своевременное обеспечение судов топливом, смазочными материалами и другими видами их комплексного обслуживания.

2.3. Своевременно информирует командный состав судов о штормовые предупреждения и принимает необходимые меры по обеспечению безаварийной работы флота.

2.4. Обеспечивает оказание помощи аварийным судам и судам, терпящим бедствие.

2.5. Организовывает внедрение передовой технологии и прогрессивных методов эксплуатации флота и его обработки в портах, направленных на снижение себестоимости и повышение производительности труда на перевозках и погрузочно-разгрузочных работах.

2.6. Изучает и обобщает передовые методы труда на флоте и в портах и организовывает их внедрение.

2.7. Проводит работу по укреплению трудовой и производственной дисциплины на флоте, перегрузочных работах и среди работников диспетчерской службы.

2.8. Руководит работой сменных диспетчеров и операторов диспетчерской службы и контролирует ведение ими диспетчерских журналов и другой документации.

2.9. Осуществляет учет и составление установленной отчетности.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Диспетчер имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Диспетчер имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Диспетчер имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Диспетчер имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Диспетчер имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Диспетчер имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Диспетчер имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Диспетчер имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Диспетчер имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Диспетчер несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Диспетчер несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Диспетчер несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Диспетчер несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Диспетчер несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Диспетчер несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Диспетчер несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Сменный диспетчер района является начальником соответствующей смены, оперативно подчинены все сменные работники диспетчерской и стивидорной групп, механизации, складской части, бригады докеров и персонал вспомогательных участков района. Сменный диспетчер организует выполнение сменно — сточного плана, расставляет бригады по участкам работ, контролирует работу денных стивидоров и складских работников, оперативно решает возникающие а смене вопросы перегрузки различных грузов, распределяет машины по месяцам работ и контролирует их использование, поддерживает связь с главной диспетчерской порта, контролирует соблюдение технологии и безопасности труда в смене, организует обеспечение бригад и участников работ технологической оснасткой и инвентарем. Сменный диспетчер по железнодорожным операциям принимает от станции и передает старшему сменному диспетчеру порта и районам информацию о прибывших в порт груженых и порожних вагонов, согласовывает с ними время и место подачи вагонов, ведет учет и контролирует время обработки вагонов, принимая меры к недопущению простоев, обеспечивает своевременную подачу и уборку вагонов. Сменный техник по железнодорожным операциям осуществляет связь со сменным диспетчером порта по железнодорожным операциям по вопросам подали и уборки, обработки и оформления вагонов, контролирует вагонные грузовые операции на всех участках работ, следит за беспростойной обработкой вагонов и организует выполнение сменно — суточного плана в части железнодорожных операций. Сменный техник работает в смене со старшим сменным диспетчером порта и подчинен ему Сменный техник ведет оперативный учет работы порта и диспетчерскую документацию; принимает и передает поступающую в диспетчерскую порта информацию о подходе судов, вагонов, распоряжения руководства порта; принимает сводки о ходе выполнения сменно — суточного плана и составляет суточную отчетность. В зависимости от категории грузового района, сложности и объема работы структура и численность диспетчерского аппарата в разных портах может несколько различаться. Независимо от структуры перед диспетчерским аппаратом района поставлены следующие задачи: руководить выполнением сменно — суточного плана; контролировать подготовку рабочих мест и расстанавливать рабочих по объектам работ с выдачей нарядов на работы; инструктировать рабочих по технологии производства работ и технике безопасности; организовывать обеспечение бригад инвентарем, приспособлениями, средствами внутрипортового транспорта; контролировать выполнение работ по каждому судну и складу, подачу вагонов, не допуская простоя рабочих и транспортных средств. В случае необходимости производить перестановку рабочих с одного объекта на другой; осуществлять производственные связи с железной дорогой, и другими организациями по вопросам: подачи вагонов, переадресовки грузов, снабжения топливом и т. д.; вести диспетчерский учет; принимать и передавать информацию о ходе выполнения сменно — суточного плана, выходе рабочих, использовании средств внутрипортового транспорта, наличии грузов и т. п.

Помощник начальника порта по железнодорожным операциям непосредственно выполняет функции главного диспетчера в отношении обработки железнодорожного подвижного состава и, кроме того, разрабатывает единый технологический процесс работы железнодорожной станции и порта; участвует в разработке узлового соглашения; согласовывает с железной дорогой порядок обработки вагонов по прямому варианту; организует взаимодействие порта с железнодорожной станцией и отделением дороги и непосредственно руководит социалистическим соревнованием единых диспетчерских смен. В портах, где отсутствует должность помощника начальника порта по железнодорожным операциям, его функции выполняет заместитель главного диспетчера по железнодорожным операциям. Заместитель главного диспетчера по железнодорожным операциям составляет сменно — суточный план порта в части обработки вагонов, вносит в него коррективы в соответствии с решением диспетчерского совещания и контролирует выполнение; направляет станции суточную сводную заявку на подачу вагонов под загрузку и разгрузку; составляет отчетность по вагонообороту.

Сменный диспетчер по железнодорожным операциям административно подчинен заместителю главного диспетчера по железнодорожным операциям и оперативно, на своей смене — старшему сменному диспетчеру порта. Сменный диспетчер по железнодорожным операциям принимает от станции и передает старшему сменному диспетчеру порта и районам информацию о прибывших в порт груженых и порожних вагонов, согласовывает с ними время и место подачи вагонов, ведет учет и контролирует время обработки вагонов, принимая меры к недопущению простоев, обеспечивает своевременную подачу и уборку вагонов.

Должностная инструкция диспетчера порта

I. Общие положения:

1. Назначается, перемещается и освобождается от занимаемой должности приказом руководителя предприятия, по представлению директора по эксплуатации флота.
2. Должностной оклад диспетчера порта устанавливается согласно штатного расписания.
3. Диспетчер непосредственно подчиняется директору по эксплуатации флота и заместителю директора по технической эксплуатации флота.
4. В своей работе руководствуется:

—         Действующим законодательством Украины, нормативными актами и др. документами;

—         Уставом службы на судах речного флота;

—         Уставом о дисциплине работников речного транспорта;

—         Приказами и распоряжениями руководителя предприятия и директора по эксплуатации флота;

—         Уставом ОАО «______________»

—         Правилами охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности в речных портах;

—         Настоящей должностной инструкцией.

II. Задачи и обязанности:

1. Осуществляет оперативное руководство и контролирует выполнение заданий по перевозке грузов, погрузочно-разгрузочных и рейдово-маневровых работ.
2. Ведёт учет производственных показателей диспетчерской службы.
3. Принимает участие в составлении сменно-суточного задания, требует от всех подчиненных безусловного его исполнения.
4. Знакомит экипажи судов с приказами и распоряжениями, которые касаются работы местного флота.
5. Заранее информирует руководство о приходе судов в порт, с целью своевременного принятия мер для начала и завершения погрузо-разгрузочных работ.
6. Обеспечивает своевременное отправление судов в рейс согласно графика и сменно-суточного задания.
7. Контролирует безопасную стоянку судов на рейде порта, у причалов грузового района и в затоне, следит за исполнением правил безопасности маневрирования флота  в порту.
8. Своевременно выдаёт рейсовые задания капитанам судов и информирует их о состоянии обстановочной сигнализации.
9. Информирует директора по эксплуатации флота про все случаи нарушения трудовой дисциплины, правил плавания, аварий и других нештатных ситуациях.
10. Ведёт учёт работы местного флота, его вывод и ввод в эксплуатацию.
11. Ведёт учёт объемов и предоставляет оперативные данные по перевозке грузов, учёт времени по использованию флота. Ведёт оперативный учёт получения топлива механиками теплоходов.
12. Своевременно информирует командный состав судов про штормовые предупреждения и принимает необходимые меры по обеспечению безаварийной работы флота.
13. Обеспечивает оказание помощи аварийным судам и судам, терпящим бедствие.
14. Организует внедрение передовых технологий и прогрессивных методов эксплуатации флота и обработки его в портах, направленных на снижение себестоимости и повышение продуктивности труда на перевозках и перегрузочных работах.
15. Проводит работу по укреплению трудовой и производственной дисциплины на флоте.

III. Обязанности работника по соблюдению требований

нормативно-правовых  актов по охране труда:

1. Должен заботиться о личной безопасности и здоровье, а также о безопасности и здоровье окружающих людей в процессе выполнения любых работ или во время пребывания на территории предприятия.
2. Должен знать и выполнять требования нормативно – правовых актов по охране труда.
3. Проходить в установленном законодательством порядке предварительные и периодические медицинские осмотры.

IV. Должен знать

1. Постановления, приказы, распоряжения, правила, уставы и другие руководящие нормативные документы, которые касаются производственной и эксплуатационной работы флота, перевозки грузов и пассажиров, технологии обработки и обслуживания судов в портах.
2. Должен знать приказы и распоряжения, которые касаются работы местного флота.
3. Должен знать дислокацию флота в порту, на рейде, и других портах, где находится местный флот порта.
4. Должен знать планируемое время прихода судна в порт под обработку.
5. Технико-эксплуатационные и технико-экономические характеристики судов, причалов и перегрузочной техники порта.
6. Судовождение на водных путях и их судоходных и ограничительных условий для плавания судов.
7. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
8. Требования охраны труда, пожарной безопасности, производственной санитарии.
9. Правила трудового распорядка предприятия.

10.  Основы трудового законодательства.

V. Права:

1. Отдавать распоряжения соответствующим должностным лицам по вопросам выполнения погрузочно-разгрузочных, рейдово-маневровых работ и местных перевозок груза.
2. Требовать от работников диспетчерской службы выполнения правил плавания, положений и инструкций по передвижению и обработке флота, соблюдение требований охраны труда и пожарной безопасности.
3. Вносить предложения руководству порта по совершенствованию работы, диспетчерской службы.

VI. Ответственность:

Диспетчер несет личную ответственность за:

1. Несоответствие принятых им решений действующему законодательству Украины.
2. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных данной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
3. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством
4. Дачу недостоверной информации о состоянии выполнения работы.
5. Нарушения требований законов и других правовых актов по охране труда.

VII. Взаимоотношения:

1. Все вопросы, связанные с перевозкой грузов, проведением рейдово-маневровых работ, учётом производственных показателей диспетчер согласовывает с директором по эксплуатации флота и капитанами судов.

VIII. Квалификационные требования:

1. Полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист, бакалавр, младший специалист) и повышение квалификации. Стаж работы по профессии в отрасли управления транспортным процессом не меньше 1 года.

Руководитель структурного подразделения _____________

(подпись, ФИО)

СОГЛАСОВАНО:

Юрисконсульт                  ______________.

(подпись, Ф.И.О.)

Инженер  по охране труда ______________

(подпись, Ф.И.О.)

С инструкцией ознакомлен:___________________________

(подпись, Ф.И.О.)

УТВЕРЖДАЮ:

_______________________________

[Наименование должности]

_______________________________

_______________________________

[Наименование организации]

_______________________________

_______________________/[Ф.И.О.]/

«______» _______________ 20___ г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Главного диспетчера порта

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность главного диспетчера порта [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Организация).

1.2. Главный диспетчер порта назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Главный диспетчер порта подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Организации.

1.4. Главный диспетчер порта относится к категории руководителей и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].

1.5. На должность главного диспетчера порта назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и необходимую подготовку (магистр, специалист). Стаж работы по профессии диспетчера или руководителя в области управления транспортным процессом: для магистра — не менее 2 лет, специалиста — не менее 3 лет.

1.6. Главный диспетчер порта отвечает за:

• эффективное исполнение поручаемой ему работы;
• соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
• сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну организации.

1.7. Главный диспетчер порта должен знать:

• законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по оперативному управлению производством и оформлению технической документации;
• специализацию и особенности структуры порта;
• виды выполняемых работ и услуг;
• производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования порта;
• правила эксплуатации оборудования порта;
• порядок и методы производственного планирования, специализацию и территориальное расположение подразделений предприятия, производственные связи между ними;
• системы и методы учета хода производства;
• правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.8. Главный диспетчер порта в своей деятельности руководствуется:

• локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
• правилами внутреннего трудового распорядка;
• правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
• указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
• настоящей должностной инструкцией.

1.9. В период временного отсутствия главного диспетчера порта (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Должностные обязанности

Главный диспетчер порта выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Организация работы диспетчерской службы предприятия по оптимальному планированию суточной работы судов.

2.2. Контроль за расстановкой судов по видам работ с учетом наиболее эффективного и рационального их использования для обеспечения выполнения планов работ и удовлетворения поданных заявок.

2.3. Обеспечение своевременного доведения диспетчерской службой предприятия заданий до исполнителей и обработки первичной документации (буксирных квитанций, нарядов-заданий и т.п.).

2.4. Организация и проведение контроля за работой караванной и лихтерными командами, береговыми матросами.

2.5. Планирование и организация работы пассажирских судов, корректировка их работы при изменении пассажиропотока и погодных условий.

2.6. Обеспечение контроля за состоянием спасательного оборудования и пассажирских причалов в порту и принятие необходимых мер по устранению выявленных недостатков в их состоянии.

2.7. Организация контроля движения судов при транспортной работе, выполнения ими мероприятий по предотвращению загрязнения моря нефтепродуктами, мусором.

2.8. Обеспечение и контроль за проведением работ по своевременной подготовке трюмов и танкеров судов для выдачи сухих и наливных грузов и согласование этих работ диспетчерской службой с лабораторией нефтерайона.

2.9. Организация работы по готовности специализированных судов по приему ГСМ из железнодорожных цистерн с причалов порта.

2.10. Проведение мероприятий по обеспечению исправного состояния причалов, водораздаточных колонок, санитарного и противопожарного режима на причалах предприятия.

2.11. Регулярное участие в диспетчерских совещаниях предприятия с докладом о выполнении планов работ за сутки и планируемых работах.

2.12. Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в пределах своих обязанностей.

2.13. Организация, проведение и контроль работы со сменными диспетчерами по вопросам охраны труда, соблюдению правил безопасности и т.п.

2.14. Контроль за состоянием трудовой и исполнительской дисциплины работников диспетчерской службы, соблюдением ими правил внутреннего трудового распорядка.

В случае служебной необходимости главный диспетчер порта может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

4. Права

Главный диспетчер порта имеет право:

3.1. Знакомиться с проектными решениями руководства, касающимися его деятельности

3.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о недостатках, выявленных в процессе исполнения должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.

3.4. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. Запрашивать лично или через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

4. Ответственность и оценка деятельности

4.1. Главный диспетчер порта несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:

4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.

4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.

4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.

4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.

4.2. Оценка работы главного диспетчера порта осуществляется:

4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.

4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.

4.3. Основным критерием оценки работы главного диспетчера порта является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.

5 Условия работы

5.1. Режим работы главного диспетчера порта определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

5.2. В связи с производственной необходимостью главный диспетчер порта обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).

5.3. В связи с производственной необходимостью главному диспетчеру порта для осуществления его трудовых функций может предоставляться служебный автотранспорт.

6. Право подписи

6.1. Главному диспетчеру порта для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.

(подпись)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

главного диспетчера порта

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность главного диспетчера порта.

1.2. Главный диспетчер назначается на должность и освобождается от занимаемой должности в установленном порядке приказом руководителя Организации.

1.3. Главный диспетчер подчиняется непосредственно _________________.

1.4. На должность главного диспетчера назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на должностях _______ не менее 3-х лет.

Примечание. По этому пункту возможны различные варианты с учетом производственной деятельности Организации по требованиям, предъявляемым к образованию, которое должен иметь назначаемый на должность главного диспетчера, и его стажу работы.

1.5. Главный диспетчер руководствуется в своей деятельности действующим законодательством РФ, нормативными документами, регламентирующими работу судов Организации на акватории ______________ порта, приказами, положениями и инструкциями, обязательными для исполнения по занимаемой должности, настоящей должностной инструкцией.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Организация работы диспетчерской службы Организации по оптимальному планированию суточной работы судов. Контроль над расстановкой судов по видам работ с учетом наиболее эффективного и рационального их использования для обеспечения выполнения планов работ и удовлетворения поданных заявок.

2.2. Обеспечение своевременного доведения диспетчерской службой Организации заданий до исполнителей и обработки первичной документации (буксирных квитанций, нарядов-заданий и т.п.).

2.3. Организация и проведение контроля над работой караванной и лихтерными командами, береговыми матросами.

2.4. Планирование и организация работы пассажирских судов, корректировка их работы при изменении пассажиропотока и погодных условий.

2.5. Обеспечение контроля над состоянием спасательного оборудования и пассажирских причалов в порту, городе, загородном пляже «_______________», поселке «______________» и принятие необходимых мер по устранению выявленных недостатков в их состоянии.

2.6. Организация контроля движения судов при транспортной работе, выполнения ими мероприятий по предотвращению загрязнения моря нефтепродуктами, мусором.

2.7. Обеспечение и контроль над проведением работ по своевременной подготовке трюмов и танкеров судов для приема и выдачи сухих и наливных грузов. Согласование этих работ диспетчерской службой с диспетчерами порта, нефтерайона и лабораторией нефтерайона.

2.8. Организация работы по готовности специализированных судов по приему ГСМ из железнодорожных цистерн с причалов порта.

Проведение мероприятий по обеспечению исправного состояния причалов, водораздаточных колонок, санитарного и противопожарного режима на причалах Организации.

2.9. Регулярное участие в диспетчерских совещаниях Организации с докладом о выполнении планов работ за сутки и планируемых работах.

2.10. Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в пределах своих обязанностей.

2.11. Организация, проведение и контроль работы со сменными диспетчерами по вопросам охраны труда, соблюдению правил безопасности и т.п.

2.12. Контроль над состоянием трудовой и исполнительской дисциплины работников диспетчерской службы, соблюдением ими правил внутреннего трудового распорядка.

3. ПРАВА

Главный диспетчер имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя организации, касающимися деятельности возглавляемого отдела.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение руководителя организации предложения по улучшению деятельности возглавляемого отдела.

3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями других структурных подразделений организации.

3.5. Подписывать (визировать) документы в пределах своей компетенции.

3.6. Вносить руководству организации предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.7. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Главный диспетчер несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.

4.2. За правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, — в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.

4.3. За причинение материального ущерба — в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.4. За нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Организации, — в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы главного диспетчера определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка Организации.

5.2. В связи с производственной необходимостью главный диспетчер может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с _________

__________________________________________________________________________.

                  (наименование, номер и дата документа)

    СОГЛАСОВАНО:

    Юрисконсульт                           ____________ ___________________

                                             (подпись)        (Ф.И.О.)

"___"__________ ___ г.

    С инструкцией ознакомлен:             _____________ ___________________

                                             (подпись)        (Ф.И.О.)

Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»

Должностная инструкция диспетчера порта

              № 255-ДИ

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая Должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Диспетчера порта ООО «Бета».

1.2. Диспетчер порта назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета» по представлению главного диспетчера порта.

1.3. Диспетчер порта подчиняется непосредственно главному диспетчера порта.

1.4. На должность Диспетчера порта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное образование и стаж работы в аналогичной должности не менее двух лет.

1.5. Диспетчер порта должен знать:
– постановления, приказы, распоряжения, правила, уставы и другие руководящие нормативные документы, которые касаются производственной и эксплуатационной работы флота, перевозки грузов и пассажиров, технологии обработки и обслуживания судов в портах;
– приказы и распоряжения, которые касаются работы местного флота;
– дислокацию флота в порту, на рейде, и других портах, где находится местный флот порта;
– планируемое время прихода судна в порт под обработку;
– технико-эксплуатационные и технико-экономические характеристики судов, причалов и перегрузочной техники порта;
– судовождение на водных путях и их судоходных и ограничительных условий для плавания судов;
– основы экономики, организации производства, труда и управления;
– правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, правила пожарной безопасности;
– правила пользования офисной техникой, средствами коммуникации и связи.

1.6. В своей деятельности Диспетчер порта руководствуется:
– постановлениями, приказами, распоряжениями, правилами, уставами и другими руководящими нормативными документами, которые касаются производственной и эксплуатационной работы флота, перевозки грузов и пассажиров, технологии обработки и обслуживания судов в портах;
– приказами и распоряжениями, которые касаются работы местного флота;
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета» и непосредственного руководителя;
– настоящей Должностной инструкцией.

1.7. В период временного отсутствия Диспетчера порта его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО «Бета».

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Диспетчер порта выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Осуществляет оперативное руководство и контролирует выполнение заданий по перевозке грузов, погрузочно-разгрузочных и рейдово-маневровых работ в порту.
2.2. Ведет учет производственных показателей диспетчерской службы.
2.3. Принимает участие в составлении сменно-суточного задания, требует от всех подчиненных безусловного его исполнения.
2.4. Знакомит экипажи судов с приказами и распоряжениями, которые касаются работы местного флота.
2.5. Заранее информирует руководство о приходе судов в порт, с целью своевременного принятия мер для начала и завершения погрузо-разгрузочных работ.
2.6. Обеспечивает своевременное отправление судов в рейс согласно графика и сменно-суточного задания.
2.7. Контролирует безопасную стоянку судов на рейде порта, у причалов грузового района и в затоне, следит за исполнением правил безопасности маневрирования флота в порту.
2.8. Своевременно выдает рейсовые задания капитанам судов и информирует их о состоянии обстановочной сигнализации.
2.9. Информирует директора по эксплуатации флота про все случаи нарушения трудовой дисциплины, правил плавания, аварий и других нештатных ситуациях.
2.10. Ведет учет работы местного флота, его вывод и ввод в эксплуатацию.
2.11. Ведет учет объемов и предоставляет оперативные данные по перевозке грузов, учет времени по использованию флота. Ведет оперативный учет получения топлива механиками теплоходов.
2.12. Своевременно информирует командный состав судов про штормовые предупреждения и принимает необходимые меры по обеспечению безаварийной работы флота.
2.13. Обеспечивает оказание помощи аварийным судам и судам, терпящим бедствие.
2.14. Организует внедрение передовых технологий и прогрессивных методов эксплуатации флота и обработки его в портах, направленных на снижение себестоимости и повышение продуктивности труда на перевозках и перегрузочных работах.

3. ПРАВА

Диспетчер порта имеет право:
3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора ООО «Бета» содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
3.2. Повышать свою квалификацию.
3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3.4. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО «Бета», касающимися деятельности Диспетчера порта.
3.5. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности, в том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно-технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО «Бета».
3.6. Получать от работников ООО «Бета» информацию, необходимую для ведения своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Диспетчер порта несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Бета»), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Диспетчера порта определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО «Бета».
5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Диспетчера порта в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО «Бета».

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом Генерального директора ООО «Бета» № 1-Пр от 01.06.2015.

Должностную инструкцию составила:

Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева

С инструкцией ознакомлен:

________________ Н.В. Павлов

Юрист _________________________ Н.А. Павлов